AP

Ingeniero de Procesos 💡

Salary
CLP 1.7M/mo
Hiring from
Chile
Work type
Hybrid
Posted

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¿Quiénes somos?🙂

En APIUX nos identificamos como una fábrica de talento con una fuerte orientación de negocio donde continuamente brindamos espacios a las nuevas generaciones para mostrar y desarrollar ideas, conocimientos, y exponer modelos de negocio innovadores enfocados en cubrir siempre, con una propuesta de valor, las necesidades de nuestros clientes.

¿Qué hacemos?

Posicionamos al mejor talento, dándole un enfoque estratégico y nos esforzamos por entender a fondo la cultura y valores de cada uno de me nuestros clientes para así hacer el match perfecto entre cliente y talento. Además nos aseguramos de brindar una experiencia de candidato y Employee experience ejemplar para nuestros futuros Happeners.🤟🚀

Ser Happeners significa pertenecer a una familia con principios integrales donde el espíritu ágil, colaborativo, innovador y deportivo son el combustible que inyectamos en nuestro corazón día a día para hacer las cosas cada vez mejor.💛

Objetivo del cargo:🎯

Aumentar la capacidad de ejecución del frente de procesos del proyecto Sistemas de Finanzas Abiertas (SFA) para nuestro cliente (Coopeuch), asumiendo el levantamiento, análisis, modelamiento y documentación metodológicamente consistente de los procesos asociados al segmento Persona Jurídica, transformando las definiciones del área en entregables claros y trazables.

¿Cuáles serán tus funciones?😎

  • Levantar y documentar procesos asociados a Persona Jurídica (representación legal, apoderados, mandatos, autorizaciones y enrolamiento).

  • Modelar procesos actuales y futuros (AS-IS / TO-BE) utilizando el estándar metodológico establecido para el proyecto.

  • Incorporar y mantener los modelos de procesos en IBM Blueworks Live, asegurando consistencia con los lineamientos del área.

  • Documentar las capacidades operativas asociadas a los roles IPI, IPC, PSBI y PSIP, según las definiciones de la Oficina de Finanzas Abiertas.

  • Documentar el modelo operativo de administración de consentimientos.

  • Coordinar y facilitar sesiones de levantamiento, revisión y validación con las áreas participantes, resguardando la trazabilidad de acuerdos y observaciones.

¿Qué esperamos de ti para hacer un buen match? 💘

  • Título profesional en Ingeniería Civil Industrial, Ingeniería Comercial, Ingeniería en Información y Control de Gestión, Ingeniería Informática o carrera afín.

  • Perfil Semi Senior con experiencia en levantamiento, análisis y modelamiento de procesos dentro de la industria financiera (ideal en proyectos regulatorios o de transformación).

  • Dominio práctico de la metodología y notación BPMN y técnicas AS-IS / TO-BE.

  • Manejo de herramientas de modelamiento de procesos (deseable experiencia o conocimientos en IBM Blueworks Live).

  • Nivel de inglés básico.

  • Habilidades clave: Pensamiento analítico, visión end-to-end, rigurosidad documental, orden, autonomía, facilitación de sesiones y excelente comunicación con equipos multidisciplinarios.

¿Qué te haría sumar puntitos adicionales con nosotros?😍

  • Conocimiento práctico o ideal de la Ley Fintech y el marco de Finanzas Abiertas.

  • Conocimientos en servicios financieros y productos específicos para Persona Jurídica.

  • Nociones sobre gestión de consentimientos, APIs, flujo de datos y gestión de riesgos operacionales en proyectos tecnológicos.

Detalles de la propuesta 📍💼

  • Modalidad de trabajo: Híbrida 2 o 3 días en oficina. 🏢💻

  • Ubicación: Cliente en Santiago Centro

  • Tipo de contrato: Plazo fijo por 6 meses.

Algunos de nuestros beneficios:🤙🏻💛

  • Día libre en tu cumpleaños.

  • Día libre por mudanza.

  • Seguro dental.

  • Seguro médico.

  • Seguro de vida.

  • Bono por nacimiento.

  • Bono por matrimonio.

  • Bono por recomendación.

  • Bono por Navidad y Fiestas Patrias.

"En APIUX, estamos comprometidos con la inclusión laboral y la diversidad. Por ello, invitamos a postular a personas con discapacidad o asignatarias de una pensión de invalidez, en el marco de la Ley 21.015.

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