Ingénieur JS/ NodeJs

Responsabilités : Développement Backend : Concevoir et développer des API REST robustes en utilisant Node.js. Intégrer des solutions de bases de données MongoDB pour la gestion des données. Tests et Qualité : Utiliser Jest pour écrire et exécuter des tests unitaires et d’intégration. Assurer une couverture de test optimale et une maintenance de qualité. Gestion de Code et CI/CD : Gérer le code source à l'aide de Git. Configurer et maintenir des pipelines CI/CD pour des déploiements automatisés et fiables. Communication et Documentation : Rédiger des spécifications techniques et des tâches sur Jira (tâches et sous-tâches d'User Stories). Documenter les fonctionnalités et les architectures sur Confluence. Servir de point de contact principal pour les développeurs, en offrant du support technique quotidien et en facilitant la communication entre les équipes. Compétences Requises : Langages et Technologies : Expertise en JavaScript et Node.js . Expérience avec Jest pour les tests. Connaissance approfondie des API REST et des meilleures pratiques en matière de conception d'API. Maîtrise de MongoDB pour la gestion des données. Outils et Méthodologies : Bonne maîtrise de Git et des pratiques de CI/CD pour les déploiements. Capacité à utiliser Jira pour la gestion des tâches et la rédaction de spécifications techniques. Expérience en documentation technique avec Confluence . Compétences Additionnelles : RabbitMQ serait un plus pour la gestion des files de messages et l'intégration d'événements asynchrones. Communication et Coordination : Excellentes compétences en communication pour servir d’interlocuteur privilégié des développeurs. Capacité à travailler efficacement en équipe et à résoudre les problèmes techniques au quotidien. I QUE POUVEZ-VOUS ATTENDRE DE TMC ? TMC est une société de conseil en science et ingénierie qui apporte une expertise technique à ses clients afin de les accompagner dans la réalisation de leurs projets et de leurs challenges. Société à dimension internationale, TMC opère donc en tant que centre d’expertise à la disposition de ses clients, ce qui nous permet de les aider à être plus compétitifs dans un monde technologique de plus en plus global et en constante évolution. Chez TMC nous savons que ce sont les personnes qui sont moteurs de l’innovation. C’est la raison pour laquelle nous offrons les meilleures conditions possibles pour le développement de chacun de nos employés. Vous trouverez chez TMC un environnement de travail challengeant et stimulant dans lequel vous serez aux commandes de votre propre carrière. En tant qu'employeneur, vous faites partie de notre famille TMC où l'engagement et prendre plaisir à travailler sont des éléments essentiels de notre culture. | POURQUOI CHOISIR L’EMPLOYENEURSHIP? Notre modèle de l’Employeneurship est unique, c’est une véritable innovation dans le secteur du conseil en haute technologie. C’est LA relation de travail du 21ème siècle pour les professionnels techniques hautement qualifiés. Il est construit autour de 5 piliers principaux: · Vous aurez un contrat de travail à durée indéterminée vous offrant stabilité et sécurité, · Vous apprendrez à connaître votre valeur sur le marché et aurez une part des bénéfices générés par votre travail grâce à la participation individuelle aux bénéfices, · Nous vous accompagnerons grâce à un coaching personnalisé et un plan de formation conçus pour vous aider à développer vos compétences entrepreneuriales, · Notre structure en cellules de compétence technique vous fournira un réseau d’experts fort, significatif et pertinent, · Le Lab’ entrepreneurial vous offrira un terrain de jeu pour explorer de nouvelles idées et peut-être participer au lancement de start-ups