IT Retail Coordinator

IT Retail Coordinator In qualità di IT Retail Coordinator entrerai a far parte del team IT Retail, con riporto diretto all'IT Manager Retail, Digital & CRM. Candidati per questo ruolo Siamo il Gruppo Miroglio , una realtà internazionale fondata ad Alba nel 1947 fatta di persone con un forte spirito imprenditoriale e lo sguardo rivolto al futuro senza dimenticare il passato. Ogni giorno agiamo con passione e facciamo accadere le cose, esplorando il mondo della moda in tutte le sue forme: dal fashion retail con i nostri 10 brand di abbigliamento (tra cui Trussardi, Elena Mirò, Motivi, Oltre e Fiorella Rubino ), alla stampa transfer con Sublitex, fino alla logistica integrata e al supply chain management. La tua Opportunità: In qualità di IT Retail Coordinator entrerai a far parte del team IT Retail, con riporto diretto all'IT Manager Retail, Digital & CRM. Sarai coinvolto nella gestione operativa e progettuale del perimetro tecnologico Retail di Miroglio: dai sistemi POS nei punti vendita DOS, all'integrazione con SAP, fino ai progetti di rollout internazionale e alla gestione dei partner franchising esteri. Il ruolo combina coordinamento tecnico del team, presidio AMS e interfaccia con il business — con autonomia operativa reale su priorità, fornitori e avanzamento di progetto. La tua Missione: • Coordinare e prioritizzare il backlog AMS del perimetro Retail (Oracle Xstore, SAP S/4HANA, integrazioni), garantendo risposta e risoluzione nei tempi concordati con il business • Gestire la relazione con i fornitori di supporto con autonomia su escalation e priorità • Garantire la continuità operativa dei punti vendita: blocchi cassa, anomalie POS, anomalie nei flussi di integrazione verso SAP CAR • Guidare le attività quotidiane del team, con chiara assegnazione di priorità e ownership • Supportare le risorse del team nell'indirizzo tecnico e nella gestione delle interdipendenze tra progetti, riducendo la necessità di escalation • Presidiare in autonomia i progetti di rollout ed evolutive attivi — avanzamento, comunicazione al business, documentazione — interfacciandosi con il manager solo su perimetro e decisioni di budget • Essere interlocutore diretto per i referenti business (store operation, merchandising, trade marketing) e tradurre le loro esigenze in requisiti tecnici per il team e i fornitori Gestire le richieste dei partner con capacità di lettura di flussi dati e file di integrazione Le tue Skills: • 5+ anni di esperienza in ambito IT, di cui almeno 2 con responsabilità di coordinamento • Conoscenza S/4HANA (moduli MM, SD, FI): necessaria — SAP CAR: gradita • Conoscenza di Oracle Xstore o sistemi POS equivalenti: gradita • Esperienza in ambienti retail integrati (POS, WMS, SAP, …): non solo su uno dei sistemi, ma con visione d'insieme sui flussi • Familiarità nell’interrogazione di basi di dati varie ed eterogenee • Capacità di lettura e analisi di flussi di integrazione (file FTP, middleware, interfacce batch) • Familiarità con la gestione di backlog su strumenti tipo Jira • Conoscenza di metodologie PM (Agile/Scrum o PMI): gradita • Autonomia decisionale su priorità operative senza necessità di supervisione continua • Approccio proattivo: porti soluzioni e non solo problemi, anticipi criticità • Capacità di coordinare più fornitori esterni in parallelo • Buone capacità relazionali e di stakeholder management (business, team, fornitori) • Preferibile: esperienza in contesti multibrand o con partner franchising internazionali • Buona conoscenza della lingua inglese Cosa ti offriremo: Una proposta retributiva compresa tra 40K e 45K, definita valorizzando il tuo livello di esperienza, le competenze maturate e il contributo che potrai portare nel ruolo ; Un'azienda giovane e dinamica che crede nel talento e mette le persone al centro ; L’opportunità di crescere e avere un reale impatto, in un contesto fortemente meritocratico basato su performance management e obiettivi chiari e definiti ; Onboarding specifico per il tuo ruolo, dove verrai formata/o sul nostro business, sui nostri processi e tools ; Formazione continua sia in aula che online ; Convenzioni aziendali e iniziative di well-being (servizio di supporto psicologico, flessibilità oraria, corsi di yoga e pilates, e molto altro) ; Asilo aziendale, con orari e periodi di apertura in linea con quelli aziendali ; Sconto almeno del 40% sui capi di tutti i nostri brand. Sede: Alba, modalità ibrida Dipartimento IT Sedi Alba (CN) - Miroglio Headquarter Stato remoto Ibrido Tipo di occupazione Tempo pieno Posizione lavorativa Professionisti