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Junior Betriebsingenieur (all genders) (Vollzeit, unbefristet)

Hiring from
Germany
Work type
Hybrid
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About AbbVie

AbbVie hat es sich zur Aufgabe gemacht, innovative Medikamente und Lösungen zu entwickeln und bereitzustellen, mit denen schwerwiegende Gesundheitsprobleme von heute gelöst und die medizinischen Herausforderungen von morgen bewältigt werden können. Wir sind bestrebt, das Leben der Menschen in verschiedenen wichtigen therapeutischen Bereichen wie Immunologie, Onkologie und Neurowissenschaften sowie in Produkten und Dienstleistungen in unserem Allergan Aesthetics-Portfolio bemerkenswert zu beeinflussen. Für weitere Informationen über AbbVie besuchen Sie uns bitte auf www.abbvie.com. Folgen Sie @abbvie auf LinkedIn, Facebook, Instagram, X und YouTube.

Herzlich willkommen bei AbbVie! Als Teil eines internationalen Unternehmens mit ca. 57.000 Mitarbeitern weltweit und rund 3.500 Mitarbeitern in Deutschland hast Du die Möglichkeit, eng mit uns zusammenzuarbeiten, um die gesundheitlichen Herausforderungen von morgen zu meistern. Du hast eine Leidenschaft für die Verbesserung der Gesundheitsversorgung auf der ganzen Welt? Du möchtest Dein Fachwissen einsetzen, um die Lebensqualität von Patienten zu verbessern? In einem herausfordernden Arbeitsumfeld, das Dir die Möglichkeit bietet, Deine eigenen Fähigkeiten zu erweitern und zu entwickeln? Dann bist Du bei uns richtig!

Als Teil unseres Teams im Bereich LU Site Operations suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Stell dein Know-how unter Beweis und werde Teil unseres Teams als engagierter Junior Betriebsingenieur (all genders)

Hier leistest du deinen Beitrag zur Sicherstellung und Erhöhung der Anlagenverfügbarkeit sowie bei der Optimierung interner Prozesse zum optimalen Einsatz der vorhandenen Ressourcen. In einer unbefristeten Vollzeitposition hast du die Möglichkeit, einen wichtigen Beitrag zu leisten und deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln.

Konkret bedeutet das:

  • Als Betriebsingenieur*in bist du für eine hohe Anlagenverfügbarkeit im Bereich der technischen Gebäude Ausrüstung (TGA) verantwortlich.
  • Hierzu zählt u. a. die selbstständige Durchführung von Umbauprojekten, insbesondere im Hinblick auf die Konzepterstellung und Spezifikation von Anforderungen.
  • Auch die Bearbeitung verfahrens- und anlagentechnischer Fragestellungen im Hinblick auf Anlagenverfügbarkeit und Verbesserungen gehören in dein Tätigkeitsfeld.
  • Du steuerst und überwachst die Budgets in deinem Verantwortungsbereich und wirkst aktiv bei der Investitions- und Budgetplanung mit.
  • Du agierst als Experte in Kunden- und Behördenaudits für die Gebäudetechnischen Anlagen, Versorgungsmedien und Infrastrukturen.
  • Als Ansprechpartner für externe Dienstleister und Lieferanten betreust und organisierst du eigenverantwortlich deren Einsätze in deinem Zuständigkeitsbereich.
  • Durch die Anwendung von kontinuierlichen Verbesserungsprozessen sorgst du für eine Steigerung der Anlageneffizienz und Zuverlässigkeit.
  • Die Einhaltung aller gesetzlicher, behördlichen sowie konzerninternen Regelungen und Richtlinien hinsichtlich Sicherheits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz sowie der Energieeffizienz stellst du aktiv sicher.

So machst Du den Unterschied:

  • Erfolgreich absolviertes Studium der Ingenieurswissenschaften oder vergleichbares Studium mit technischem Schwerpunkt und ein ausgeprägtes technisches Verständnis.
  • Du bringst sehr gute Kenntnisse im Bereich der technischen Gebäudeausstattung und insbesondere in der Lüftungstechnik mit.
  • Du überzeugst mit einem starken Eigenantrieb, Begeisterung, Wissbegierde, willst mit uns gestalten und einen echten Unterschied machen.
  • Du gibst dich nicht mit kurzfristigen Maßnahmen zufrieden, sondern willst zuverlässige und nachhaltige Lösungen umsetzen.
  • Erste Erfahrungen im GxP-Umfeld sowie Kenntnisse der gültigen Regelwerke und Normen sind von Vorteil aber keine Voraussetzung.
  • Als agiles, durchsetzungsstarkes, analytisch denkendes Organisationstalent handelst Du verantwortungsbewusst und problemlösend.
  • Du verfügst über hervorragende Kommunikationsfähigkeiten sowie Englischkenntnisse für unser internationales Umfeld.

Wie wir gemeinsam Großes bewegen

  • mit einem diversen Arbeitsumfeld, wo Du etwas bewirken kannst
  • mit einer offenen Unternehmenskultur
  • mit einer attraktiven Vergütung
  • mit einem intensiven Onboarding inkl. einem Mentor *in
  • mit flexiblen Arbeitsmodellen für eine gesunde Work-Life-Balance
  • mit einem betrieblichen Gesundheitsmanagement mit umfassenden Gesundheits- und Bewegungsprogrammen
  • mit betrieblichen Sozialleistungen
  • mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten in einer internationalen Organisation
  • mit hochkarätigen, attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten
  • mit einem starken, internationalen Netzwerk

Wir wurden mehrfach und weltweit zum „Great Place to Work“ gewählt und sind stolz darauf, unseren Mitarbeitern*innen die Flexibilität zu bieten, die eine gesunde Work-Life-Balance gewährleistet. Wir nehmen unseren Einfluss auf die Umwelt und die Gesellschaft ernst und konzentrieren und deshalb darauf, regelmäßig etwas zurückzugeben. Wir engagieren uns für Gerechtigkeit, Gleichheit, Vielfalt und Inklusion (EED&I) – das ist von grundlegender Bedeutung für uns. Dazu gehört die Wertschätzung unterschiedlicher Perspektiven, die Schaffung einer integrativen Kultur und der würdevolle und respektvolle Umgang mit allen Mitarbeitern*innen.

Bei AbbVie zählt Dein individueller Beitrag – Hilf uns, gemeinsam Großes zu bewegen. Sei ein Teil von unserem Erfolg und wachse mit uns – und wachse über Dich hinaus! Klingt wie die perfekte Karrierechance für Dich? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Alles, was Du benötigst, ist ein vollständiger Lebenslauf – alles Weitere besprechen wir dann persönlich mit Dir.

Hast du noch Fragen? Schicke uns gerne eine E-Mail an TalentAcquisition.de@abbvie.com – wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme!

AbbVie setzt sich für Chancengleichheit ein und verpflichtet sich, mit Integrität zu arbeiten, Innovationen voranzutreiben, Leben zu verändern und unserer Gemeinschaft zu dienen. Chancengleichheit bei Arbeitgeber/Veteranen/Behinderten.

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