Junior Termékmérnök
- Hiring from
- Hungary
- Work type
- Hybrid
- Posted
551,059 remote jobs, straight from company career pages
100% free · New jobs every hour
Show job descriptionHide job description
A munkakörben az alábbiakért leszel felelős:
- A gyártási és minőségi mutatók nyomon követése, elemzések készítése és fejlesztési lehetőségek azonosítása
- Támogatás a termelés során felmerülő napi problémák kivizsgálásában és a megelőző intézkedések kidolgozásában
- Gyártási dokumentációk készítése és aktualizálása
- Támogatás a termékekhez kapcsolódó költségkalkulációk és rendszerszintű adatok karbantartásában
- Közreműködés új termékek és termékvariánsok gyártásba történő bevezetésében (NPI)
- Kapcsolattartás a nemzetközi gyáregységekkel és a társterületekkel a napi feladatok támogatása érdekében
- Részvétel a próbagyártások előkészítésében és az ott felmerülő problémák elemzésében, megoldásában
- Részvétel folyamatos fejlesztési, LEAN és Kaizen projektekben
- Vevői és gyártási visszajelzések feldolgozásának támogatása
- Közreműködés helyi és globális fejlesztési projektekben
Másokkal együttműködve dolgozol a közös célok eléréséért. Nyitott vagy az új ismeretek elsajátítására, és szívesen tanulsz tapasztalt kollégáktól. Fontos számodra a pontos munkavégzés, a problémák megértése és a megoldások keresése. Kommunikációddal támogatod a hatékony csapatmunkát, és szívesen dolgozol nemzetközi környezetben.
- BSc szintű Villamosmérnök, Gépészmérnök vagy egyéb releváns műszaki végzettség
- Érdeklődés a gyártási folyamatok, elektronikai termékek és mérnöki problémamegoldás iránt
- Kommunikációképes angol nyelvtudás szóban és írásban
- Jó szervezőkészség és proaktív hozzáállás
- Magabiztos számítógépes ismeretek (Microsoft Office)
- Gyakornoki vagy pályakezdő tapasztalat gyártási vagy mérnöki környezetben
- Elektronikai gyártási folyamatok alapvető ismerete
- LEAN, Kaizen vagy folyamatos fejlesztési módszerek alapfokú ismerete
- LabVIEW vagy más mérnöki szoftverek ismerete
Az Emersonnál elkötelezettek vagyunk egy olyan kultúra kialakítása mellett, amelyben minden alkalmazottat megbecsülnek és tisztelnek egyedi tapasztalataik és nézőpontjaik miatt. Hiszünk abban, hogy a sokszínű és befogadó munkakörnyezet hozzájárul az ötletek és a gondolatok sokszínűségéhez, ami inspirálja az innovációt és a legjobb megoldásokat hozza el ügyfeleink számára. Az összetartozás kultúráját hangsúlyozzuk - olyan kultúrát, amely közösséget épít, az együttműködést és a folyamatos fejlesztést helyezi előtérbe.