Kontrollutvecklare

Vill du vara med och utveckla framtidens kontrollverksamhet och bidra till arbetet mot fusk i livsmedelskedjan?

Som kontrollutvecklare får du en central roll i att utveckla och kvalitetssäkra Jordbruksverkets kontrollverksamhet. Du arbetar nära både kollegor och andra myndigheter för att stärka kontrollarbetet, identifiera förbättringsområden och bidra till ett effektivt och träffsäkert myndighetsarbete. Här får du möjlighet att kombinera analys, utveckling och samverkan i en roll som gör verklig skillnad.

Jordbruksverket finns för att främja en ökad och hållbar matproduktion och god djurvälfärd i hela Sverige. Vi bidrar till en levande landsbygd. Hos oss arbetar cirka 1850 personer. Huvudkontoret ligger i Jönköping men vi har även stor regional verksamhet.

Vi arbetar aktivt för att våra medarbetare ska vara hållbara och trivas på jobbet! Vi investerar långsiktigt i våra medarbetare och vill att de utvecklas tillsammans med oss! Vi erbjuder en god arbetsmiljö med generösa förmåner med upp till 35 semesterdagar, friskvårdsbidrag samt friskvårdstid. I en stor del av våra anställningar erbjuder vi en flexibel arbetstid, möjlighet att jobba mobilt och arbeta delar av arbetstiden på distans.

Läs mer om hur det är att arbeta på Jordbruksverket på vår webbplats: www.jordbruksverket.se/jobbahososs

Arbetsuppgifter

Som kontrollutvecklare får du en viktig roll i utvecklingen av Växt- och kontrollavdelningens kontrollverksamhet. En central del av uppdraget är att bidra till Jordbruksverkets arbete mot fusk i livsmedelskedjan, samtidigt som du arbetar med utveckling och kvalitetssäkring av avdelningens kontrollarbete.

Du Kommer Bland Annat Att

• delta i uppbyggnaden av Jordbruksverkets arbete mot fusk i livsmedelskedjan genom att vara en aktiv del av projektet FILK (Fusk i livsmedelskedjan), ett myndighetsgemensamt projekt som leds av Livsmedelsverket
• analysera avdelningens kontrollverksamhet
• genomföra utredningar kopplade till verksamheten och föreslå förbättringsåtgärder
• på sikt även genomföra visst operativt kontrollarbete
• identifiera utvecklings- och förbättringsområden
• leda arbetsgrupper och mindre projekt
  
  

Avdelningens kontrollverksamhet består av drygt 20 medarbetare som arbetar med olika typer av kontroller, exempelvis inom växtskadegörare, GMO och utsäde. I ditt dagliga arbete kommer du att samarbeta nära kontrollanter och ha ett tätt samarbete med cheferna för Växtkontrollenheten och Import- och exportkontrollenheten. En del tjänsteresor kan förekomma i din roll som kontrollutvecklare.

Kvalifikationer

Vi Söker Dig Som Har

• akademisk examen
• B-körkort
• erfarenhet av utredning eller utvecklingsarbete på myndighet
• mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska, i både tal och skrift
• god förmåga att läsa och uttrycka dig på engelska, i både tal och skrift
  
  

Det är meriterande om du har erfarenhet av utvecklings- eller kvalitetsarbete med fokus kontroll/tillsyn på myndighet.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig som arbetar strukturerat, planerar väl och håller deadlines. Du är en skicklig samarbetspartner som kan lösa problem på nya sätt utan att tappa fokus på de övergripande strategierna.

Varmt välkommen med din ansökan!

Anställningsform

Anställningsform: Tillsvidareanställning

Omfattning: Heltid

Löneform: Månadslön.

Arbetstid: Dagtid.

Tillträde: Enligt överenskommelse.

Antal platser: 1

Kontaktpersoner

Tony Nilsson, Rekryterande chef

Telefon +467013113160

E-post

Maria Fermvik, Enhetschef Import- och exportkontrollenheten

Telefon +4636158410

E-post

Heidi Mägi, Facklig representant för SACO

Telefon +4636156132

Annie Hermansson, Facklig representant för ST

Telefon +4636155899

E-post

Ansökan

Sista ansökningsdag 2026-11-20

Arbetsgivarens referensnummer 2.4.6-21105/2026

Placeringsort är Jönköping med möjlighet att arbeta delar av arbetstiden på distans.

För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar alla sökande och eftersträvar mångfald. Vi tillämpar normalt 6 månaders provanställning.

Vi tillämpar individuell lönesättning beroende på din kompetens, erfarenhet och ansvar i enlighet med de centrala löneavtalen RALS/RALS-T.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi vill därför inte bli kontaktade av annonsförsäljare eller rekryteringsföretag.