Koordynator/ka ds. Negocjacji i Zarządzania Umowami (f/m)

Stanowisko: Koordynator/ka ds. negocjacji i zarzadzania umowami (k/m)

Lokalizacja: Gdynia, Katowice

Naszym klientem jest wiodąca europejska firma z sektora telekomunikacji, specjalizująca się w zarządzaniu infrastrukturą telekomunikacyjną. Firma koncentruje się na budowie i eksploatacji wież telekomunikacyjnych oraz innych obiektów infrastrukturalnych, zapewniając solidne wsparcie dla operatorów sieci mobilnych i dostawców usług telekomunikacyjnych.

Stanowisko Koordynator ds. negocjacji i zarzadzania umowami, łączy w sobie elementy administracyjne, negocjacji, obsługę klienta, a przede wszystkim wsparcie wewnętrznych działów w realizacji strategicznych projektów. Osoba na tym stanowisku będzie miała okazję rozwijać swoje umiejętności analityczne, negocjacyjne, komunikacyjne, jak i zwiększać swoje doświadczenie w zakresie zarządzania umowami najmu czy dzierżawy.

Zakres Obowiązków:

• Zarządzanie dokumentacją dla infrastruktury telekomunikacyjnej.
• Analiza zapisów umów i aktualizacja danych w systemach.
• Optymalizacja kosztów i warunków podpisywanych umów, renegocjacje umów najmu i dzierżawy.
• Bieżące uzgodnienia z wynajmującymi w odniesieniu do postanowień umownych.
• Aktywne rozmowy w sprawie renegocjacji warunków umowy.
• Współpraca z dostawcami zewnętrznymi w ramach zadań zleconych w obszarze istniejących umów, w tym nadzór nad ich działaniami, monitorowanie postępów, analiza i raportowanie wyników.
• Współpraca operacyjna z innymi działami wewnątrz organizacji jak również po stronie klientów.
• Dbanie o dobre relacje z wynajmującymi/zarządzanie konfliktami.

Oczekiwania:

• Komunikatywność, otwartość na wyzwania i nastawienie na rozwój.
• Samodzielność i odpowiedzialność za powierzone zadania.
• Doskonała organizacja pracy oraz umiejętność zarządzania wieloma zadaniami jednocześnie.
• Wykształcenie minimum średnie.
• Zainteresowanie rynkiem nieruchomości / tematami administracyjnymi.

Oferujemy:

• Hybrydowy tryb pracy
• Forma współpracy – umowa o pracę lub współpraca B2B
• Różnorodne możliwości rozwoju (szkolenia, zajęcia językowe).
• Niezbędny sprzęt do pracy.
• Kartę Multisport.
• Opiekę medyczną i ubezpieczenie na życie.
• Świetny zespół, który zapewni wsparcie i wdrożenie w pierwszych dniach pracy.

Nie czekaj i aplikuj, to wyjątkowa możliwość rozwoju zawodowego w świecie #telco, gdzie Twoje umiejętności i pomysły będą miały realny wpływ na organizację.