Kwaliteitsadviseur Wet Langdurige Zorg (Wlz)

Kwaliteitsadviseur Wlz (32 uur per week)

Wil jij bijdragen aan de kwaliteit van langdurige zorg? Analyseer je graag gegevens en ga je op basis daarvan het gesprek aan met zorgaanbieders over kwaliteit en verbeterkansen? En zet je daarnaast graag je bedrijfskundige blik in om processen verder te verbeteren en te borgen? Dan maken we graag kennis met je.

Wat ga je doen als kwaliteitsadviseur Wlz?

Als kwaliteitsadviseur Wlz zorg je ervoor dat kwaliteit niet alleen een ambitie is, maar ook zichtbaar en geborgd wordt in processen en afspraken van de zorgaanbieder. Je kijkt met een bedrijfskundige en procesmatige blik naar de kwaliteit van zorg: hoe maken we kwaliteit inzichtelijk, hoe kunnen processen beter en hoe zorgen we ervoor dat gemaakte afspraken ook daadwerkelijk worden geborgd?

Je werkt binnen het team Zorginkoop en rapporteert rechtstreeks aan de directeur Zorg. Je bent een belangrijke sparringpartner voor zorginkopers, beleidsadviseurs en andere collega’s. Je gaat regelmatig met de zorginkopers mee naar gesprekken en locatiebezoeken bij zorgaanbieders. Daarbij ga jij een laag dieper op het gebied van kwaliteit en processen. Je stelt vragen, analyseert wat je ziet en helpt om verbeteringen te vertalen naar concrete en werkbare afspraken.

Je bent dus zeker niet alleen achter je bureau te vinden. Een belangrijk onderdeel van je functie is het opbouwen en onderhouden van relaties met zorgaanbieders in onze zorgkantoorregio, waaronder organisaties in de ouderen- en gehandicaptenzorg en GGZ. Zo verbind je beleid, processen en de dagelijkse praktijk van de langdurige zorg.

Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden

• Analyseren, verbeteren en borgen van processen rondom kwaliteit van zorg;

• Inzichtelijk maken en helpen sturen op de kwaliteit van de ingekochte Wlz-zorg;

• Adviseren van zorginkopers over kwaliteit, processen en de borging daarvan;

• Samen met zorginkopers voeren van kwaliteitsgesprekken en bezoeken van zorgaanbieders;

• Vertalen van beleid, kwaliteitsplannen en rapportages naar concrete verbeteringen en afspraken;

• Stimuleren van kwaliteitsverbetering en zorgvernieuwing bij en tussen zorgaanbieders;

• Bijdragen aan de verdere ontwikkeling van kwaliteits- en controleprocessen binnen Salland.

Wat maakt jou de persoon die wij zoeken?

Je bent iemand die snel ziet hoe processen in elkaar grijpen en waar verbetering mogelijk is. Je combineert een bedrijfskundige en beleidsmatige blik met interesse in de dagelijkse praktijk van de zorg. Daarbij kijk je niet alleen naar wat er op papier staat, maar vooral naar de vraag of een proces werkt, kwaliteit inzichtelijk is en afspraken goed geborgd zijn.

Je vindt het bovendien leuk om naar buiten te gaan. Je bouwt gemakkelijk professionele relaties op en bent een stevige, toegankelijke gesprekspartner voor zowel collega's als zorgaanbieders. Je kunt kritische vragen stellen en tegelijkertijd werken vanuit samenwerking en vertrouwen.

Wat breng jij mee?

• Minimaal afgeronde hbo- of wo opleiding, bij voorkeur met een achtergrond in bedrijfskunde, Gezondheidswetenschappen, beleid & management of een vergelijkbare richting;

• Een sterk bedrijfskundig en procesmatig inzicht;

• Brede kennis van de Wlz; kennis van de ouderenzorg, gehandicaptenzorg en geestelijke gezondheidszorg is een pré.

• Ervaring met of affiniteit voor de gehandicaptenzorg is eveneens welkom;

• Het vermogen om kwaliteit van zorg inzichtelijk te maken en te vertalen naar processen, beleid en concrete verbeteringen;

• Goede advies- en communicatieve vaardigheden en het vermogen verschillende belangen te overzien.

Wat bieden wij jou?

Je krijgt een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband. Het gaat om een functie voor 32 uur per week. Afhankelijk van jouw kennis en ervaring ontvang je een bruto maandsalaris tussen € 3.731 en € 5.833 op basis van 34 uur per week (conform schaal 10 cao Zorgverzekeraars).

Daarnaast ontvang je een eindejaarsuitkering van 8% en kun je rekenen op goede secundaire arbeidsvoorwaarden. Je werkt flexibel en hebt de mogelijkheid om gedeeltelijk vanuit huis en gedeeltelijk op kantoor te werken. We investeren graag in jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling. Hiervoor kun je onder andere gebruikmaken van het online leerplatform Studytube.

Ben je enthousiast geworden?

Reageren kan tot en met maandag 23 november. Wil je eerst meer weten over de functie? Neem dan contact op met Paul Offringa, directeur Zorg, via 06 53 17 06 45. Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Jeroen Jansen, recruiter, via 06 13 24 68 74.

Een pre-employment screening maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. Ook kan een assessment onderdeel zijn van de procedure.