Outreach Team Lead
- Hiring from
- Probably Worldwide
- Work type
- Remote
- Posted
- Oct 1, 2026
Is this job info correct?
Описание
Мы ищем Outreach Team Lead, который будет отвечать за эффективную работу команды Outreach, качество подбора и размещения площадок, соблюдение внутренних процессов и выполнение командных KPI.
В этой роли важно не только контролировать операционную работу команды, но и развивать процессы, поддерживать высокий стандарт качества, равномерно распределять нагрузку и своевременно выявлять и решать возникающие проблемы.
Зона ответственности
Ведение своих проектов
Мы ищем Outreach Team Lead, который будет отвечать за эффективную работу команды Outreach, качество подбора и размещения площадок, соблюдение внутренних процессов и выполнение командных KPI.
В этой роли важно не только контролировать операционную работу команды, но и развивать процессы, поддерживать высокий стандарт качества, равномерно распределять нагрузку и своевременно выявлять и решать возникающие проблемы.
Зона ответственности
- Качество подбора площадок в соответствии с требованиями и бюджетами клиентов.
- Качество и своевременность размещений.
- Корректная работа команды в CRM и соблюдение установленных процессов.
- GEO development - развитие базы и направлений по приоритетным географиям.
- Эффективное управление командой и достижение командных KPI.
- Контроль операционной эффективности и постоянное улучшение рабочих процессов.
Требования
- 2+ года опыта работы в Outreach / Link Building.
- 1+ год опыта на позиции Team Lead / руководителя команды.
- Практическое понимание процессов SEO Outreach и Link Building.
- Опыт работы с CRM и системами учета задач.
- Навыки управления командой и распределения рабочей нагрузки.
- Умение работать с KPI и операционными показателями.
- Сильные навыки коммуникации и обратной связи.
- Системность, внимательность к деталям и ориентация на результат.
- Умение самостоятельно выявлять проблемы и доводить их до решения.
Ведение своих проектов
- Выполнение задач на подбор и постинг в рамках одного клиента
Управление командой
- Эффективно управлять командой Outreach специалистов и обеспечивать выполнение поставленных KPI.
- Равномерно распределять задачи между сотрудниками, предотвращая перегрузку или недогрузку отдельных специалистов.
- Контролировать производительность и качество работы каждого сотрудника.
- Регулярно предоставлять конструктивную и своевременную обратную связь.
- Помогать сотрудникам решать сложные рабочие ситуации и развивать профессиональные навыки.
- Контролировать соблюдение командой внутренних процессов, стандартов и дедлайнов.
Контроль качества и проектов
- Вести собственные проекты и контролировать их выполнение в рамках согласованных требований, сроков и бюджета.
- Контролировать качество подбора площадок и соответствие установленным критериям.
- Контролировать качество и своевременность размещения материалов.
- Следить за объемом и сложностью выполненных задач в CRM.
- Своевременно выявлять отклонения, риски и проблемные зоны и обеспечивать их устранение.
- Контролировать соблюдение требований клиентов и внутренних стандартов качества.
CRM и отчетность
- Контролировать корректность и полноту работы команды в CRM.
- Следить за актуальностью статусов, задач и другой рабочей информации.
- Обеспечивать своевременное предоставление всей необходимой отчетности.
- Анализировать показатели команды и использовать данные для повышения эффективности работы.
KPI и взаимодействие
- Обеспечивать выполнение бизнес-KPI компании и командных показателей.
- Отслеживать ключевые показатели эффективности команды и своевременно реагировать на отклонения.
- Взаимодействовать с другими отделами для решения операционных вопросов и достижения общих целей.
- Своевременно коммуницировать с непосредственным руководителем и эскалировать риски и проблемы, которые могут повлиять на выполнение KPI команды.
GEO Development
- Развивать и расширять пул качественных площадок в приоритетных GEO.
- Анализировать возможности для расширения базы и улучшения покрытия целевых регионов.
- Участвовать в разработке и внедрении подходов к развитию новых GEO.
- Опыт работы в SEO / Digital Marketing агентстве.
- Хорошее знание английского языка.
- Опыт работы с международными клиентами и различными GEO.
- Опыт развития новых GEO и построения базы площадок с нуля.
- Знание основных SEO-инструментов: Ahrefs, Semrush, Moz и аналогов.
- Опыт оптимизации Outreach-процессов и автоматизации рутинных задач.
- Фиксированная ставка + KPI-бонус.
- Возможность влиять на процессы и развитие Outreach-направления.
- Работа с международными проектами и различными GEO.
- Возможность профессионального и карьерного роста.
- Команда, ориентированная на качество, эффективность и достижение результата.