Über uns

KNOLL Maschinenbau ist der führende Anbieter von Förderanlagen, Filteranlagen und Pumpen für die Metallbearbeitung. Unsere Systeme transportieren und trennen Späne und Kühlschmierstoffe. Sie sind hocheffizient und hallengroß. Außerdem entwickeln wir Automatisierungslösungen für Montage und Logistik - mit Rollen, mit Ketten, mit Transportrobotern. www.knoll-mb.de

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Dein Job bei KNOLL

Ganzheitliches Betreuen und Beraten entlang des gesamten Employee Life Cycles - vom Eintritt bis zum Austritt
Erstellen, Gestalten und Veröffentlichen von zielgruppenspezifischen Stellenanzeigen
Steuern und kontinuierliches Optimieren von Recruitingprozessen
Auswählen und Implementieren geeigneter Recruitingstrategien sowie Direktansprache von Kandidaten
Mitarbeiten in HR-Projekten u.A. zur Arbeitgeberattraktivität und Employer Branding
Enges Zusammenarbeiten mit dem Marketing

Was du mitbringst

Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder vergleichbar
Idealerweise mehrere Jahre Berufserfahrung im Recruiting
Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
Hohe Serviceorientiertheit und Hands-on-Mentalität
Strukturierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Du erfüllst nicht alle Qualifikationen? Melde dich doch trotzdem bei uns! Gut möglich, dass du die richtige Person für diesen oder andere KNOLL Jobs bist. Bewirb dich online oder schriftlich in der Personalabteilung. Bei Fragen wende dich jederzeit an Julia Meschenmoser, Tel. 07581 2008-91357, bewerbung@knoll-mb.de.

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