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[PRAZO DETERMINADO] ANALISTA ATRACAO TALETOS E MARCA EMPREGADORA SR

Hiring from
Brazil
Work type
Hybrid
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100% free · New jobs every minute

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Toda vez que olhar para o céu para sonhar, nós estaremos lá. #OCéudoBrasilÉAzul


Já pensou em continuar decolando sua carreira na Melhor Companhia Aérea do Mundo? 💙


Prerequisites

O que precisa trazer na Bagagem (Pré-requisitos):

  • Superior completo em Psicologia, Administração ou áreas correlatas;
  • Experiência sólida em Marca Empregadora (Employer Branding);
  • Vivência na construção e condução de projetos, campanhas e eventos de atração de talentos;
  • Experiência na elaboração de apresentações executivas para lideranças e comitês;
  • Excel intermediário/avançado para análise, consolidação e acompanhamento de indicadores;
  • Experiência com indicadores e análise de dados;
  • Vivência com recrutamento e seleção de posições estratégicas, especialistas e lideranças;
  • Conhecimento em ATS, divulgação de vagas e estratégias de atração

Será um diferencial se tiver:

  • Experiência com EVP (Employee Value Proposition);
  • Inglês avançado;
  • Conhecimento em comunicação interna, marketing de recrutamento ou branding;
  • Experiência em gestão de projetos;
  • Conhecimento de ferramentas de BI (Power BI, Tableau ou similares);
  • Atuação no segmento de aviação;
  • Conhecimento do ATS Gupy.


Curtiu nosso desafio? Inscreva-se!

Embarque nessa com a gente e venha decolar na sua carreira!



Address line

AVENIDA MARCOS P DE U RODRIGUES, 939, Barueri, São Paulo, Brasil, 06460040

Responsibilities

Como será seu dia a dia:

O Tripulante integrará o time de Atração de Talentos e Marca Empregadora em nossa matriz Azulvile, que fica localizada em Barueri/SP.

  • Liderar as estratégias de Marca Empregadora da Azul, fortalecendo o posicionamento da companhia como empregadora de escolha e garantindo a conexão entre a proposta de valor ao colaborador, cultura e atração de talentos;
  • Planejar, executar e acompanhar campanhas, eventos, programas de relacionamento com universidades, feiras de carreira e demais iniciativas de Employer Branding, mensurando resultados e propondo melhorias contínuas;
  • Desenvolver apresentações executivas para liderança e stakeholders, transformando dados e indicadores em materiais estratégicos que apoiem a tomada de decisão;
  • Consolidar, analisar e apresentar indicadores de Atração de Talentos e Marca Empregadora, utilizando Excel e demais ferramentas para geração de insights, acompanhamento de resultados e construção de relatórios gerenciais;
  • Atuar como parceiro estratégico das lideranças na definição de ações de atração, posicionamento de marca e fortalecimento da experiência do candidato;
  • Realizar o alinhamento de perfil junto às lideranças para posições estratégicas e gerenciais;
  • Conduzir processos seletivos de média e alta complexidade, incluindo hunting, entrevistas por competências e acompanhamento das etapas de seleção;
  • Atuar de forma consultiva junto aos gestores, apoiando tomadas de decisão relacionadas à atração e seleção de talentos;
  • Garantir a qualidade, governança e cumprimento das políticas e processos de Atração de Talentos.


Relevant experiences


Tripulante Azul (colaborador), comunique seu gestor sobre o seu interesse e participação no processo seletivo. Na etapa de Cadastro, no campo: Indicado por será necessário que insira o Nome e e-mail (Azul) do seu gestor. Desta forma ele ficará ciente da formalização da sua candidatura.

About

Somos uma empresa de Pessoas para Pessoas com mais de 15 mil Tripulantes apaixonados em cuidar dos nossos Clientes e conectar pessoas por meio de experiências únicas.

A nossa história começou em dezembro de 2008 e, hoje, somos a maior companhia aérea em número de cidades atendidas no Brasil, com mais de 130 destinos nacionais e internacionais.


Nossa Visão:

Construir juntos a melhor companhia aérea do mundo.


Nossa Missão:

Fazer com esse seja o melhor emprego da minha vida e que nosso Cliente tenha o melhor voo da sua.


Os nossos valores:

São a base para a cultura da Azul, guiando e inspirando a maneira como trabalhamos todos os dias.

Segurança | Nada é mais importante.

Consideração | Trate o outro como ele gostaria de ser tratado. Observe, Perceba e Atenda (OPA).

Integridade | Seja um exemplo do bem.

Paixão | Ame o que faz.

Inovação | Esteja aberto e faça cada dia melhor.

Excelência | Seja impecável no que faz.

O Respeito é a base dos nossos valores!

Acreditamos que diversidade vai além de perfis: ela amplia olhares, enriquece decisões e constrói um ambiente mais justo para todos. Por isso, nossos processos seletivos são conduzidos com base na equidade e no compromisso de garantir oportunidades reais, sem distinção de raça, cor, gênero, orientação sexual, nacionalidade, deficiência, idade, classe social, religião ou qualquer outro fator que compõe quem você é.


Programas e parcerias de Saúde & Bem-Estar que a Azul oferece a você e sua família (para Tripulantes CLT)

Anjo Azul - Nosso programa que cuida dos Tripulantes, com atendimento psicossocial, jurídico e financeiro.

Cegonha Azul - Programa que cuida das gestantes e mamães até o primeiro ano de vida do bebê. Válido para Tripulantes e dependentes.

Wellhub e TotalPass

Programa Antitabagismo

NutriAzul - Acompanhamento Nutricional

Zenklub – terapia online para cuidar da sua saúde mental.

SEST SENAT - Cursos gratuitos, centros de convivência, assistência odontológica, fisioterapia, nutricionistas e psicólogos.

Concierge - Todos os nossos benefícios de bem-estar na palma da sua mão.

Desconto em farmácias



Desenvolvemos sua carreira com:

Papos para o Futuro com sua liderança.

Plano de desenvolvimento individual.

Treinamentos na nossa Universidade Corporativa - Uniazul.

Incentivos à educação para graduação, pós-graduação e idiomas por meio de parcerias com diversas instituições.

Ajudar faz parte da nossa essência!

Atuar de forma socialmente responsável está conectado com a nossa essência. Afinal, estamos presentes em todo o território brasileiro, com mais de 130 bases, e nos preocupamos com o desenvolvimento social do país. Por isso, unimos a nossa estratégia de negócio à nossa essência de ter as pessoas como foco da nossa Cultura, em um movimento que transforma o nosso país: o Programa de Voluntariado Azul.

Hoje, somamos mais de 7 mil Tripulantes voluntários que conectam pessoas e transformam vidas.


Se identificou? Embarque nesse voo com a gente! #OCéudoBrasiléAzul

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