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Projektmanager Spendersysteme Pre- & Aftersales (m/w/d)

Hiring from
Germany
Work type
Hybrid
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Sie möchten Ihre Arbeit neu gestalten und in einem dynamischen Umfeld arbeiten? In einem europaweit tätigen Familienunternehmen, das Ihnen interessante Aufgaben und Herausforderungen bietet? Sie teilen unsere Unternehmenswerte Respekt, Engagement und Nachhaltigkeit?

Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Als Projektmanager Spendersysteme Pre- & Aftersales (m/w/d) treiben Sie den weiteren Ausbau unseres Spendergeschäfts bei WEPA Professional aktiv voran. Von der technischen Beratung vor dem Kauf bis zur Lösungsfindung im laufenden Betrieb koordinieren Sie Kundenanforderungen, interne Fachbereiche und externe Partner. So stellen Sie sicher, dass technische Fragestellungen effizient geklärt und Produktverbesserungen erfolgreich umgesetzt werden.

Ihre Aufgaben

  • Sie sind die zentrale Ansprechperson für interne und externe technische Fragestellungen zu unseren Spendersystemen.

  • Kundenanforderungen nehmen Sie strukturiert auf, bewerten diese gemeinsam mit den zuständigen Fachbereichen und koordinieren die weitere Bearbeitung.

  • Sie fungieren als Schnittstelle zwischen Produktmanagement, Einkauf, Entwicklung, Vertrieb, Marketing sowie externen Partnern.
  • Sie unterstützen bei technischen Zertifizierungen, Produktkonfigurationen und Fragestellungen rund um Verbrauchsmaterialien.
  • Sie sammeln Kundenfeedback, identifizieren Kundenbedürfnisse und beobachten Markt- sowie Wettbewerbstrends, um wertvolle Impulse für die Weiterentwicklung unserer Lösungen abzuleiten.

Ihr Profil

  • Qualifikation: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation. Entscheidend ist, dass Sie technisches Verständnis mit Erfahrung in der Koordination bereichsübergreifender Aufgaben verbinden.

  • Erfahrung & Know-how

    • Sie bringen Erfahrung im Projektmanagement, Produktmanagement oder in einer vergleichbaren Schnittstellenfunktion mit.
    • Sie besitzen ein ausgeprägtes technisches Verständnis und haben Freude daran, komplexe technische Zusammenhänge zu verstehen und zu vermitteln.
    • Kenntnisse in den Bereichen Konstruktion, Produktentwicklung, Kunststofftechnik, Spritzguss oder Produktdesign sind von Vorteil.
    • Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung in der Papier-, Hygiene- oder Konsumgüterindustrie.
    • Erfahrungen im internationalen Umfeld sowie kaufmännische Kenntnisse runden Ihr Profil ab.
  • Persönlichkeit & Arbeitsweise:

    • Sie arbeiten strukturiert und eigenverantwortlich, priorisieren mehrere Projekte sicher und führen Themen proaktiv zu tragfähigen Lösungen.

    • Sie besitzen eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität und setzen Themen pragmatisch sowie zielorientiert um.

    • Sie überzeugen durch hohe Kommunikationsstärke und arbeiten gerne mit unterschiedlichen internen und externen Stakeholdern zusammen.

    • Sie handeln kundenorientiert, empathisch und verstehen es, technische Sachverhalte verständlich zu vermitteln.

    • Sie schätzen agile Arbeitsweisen und bringen Eigeninitiative sowie Verantwortungsbewusstsein mit.

  • Sprachkenntnisse: Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil.

  • Sonstiges: Sie sind bereit, im Rahmen Ihrer Tätigkeit gelegentlich Dienstreisen wahrzunehmen und verschiedene Unternehmensstandorte sowie Geschäftspartner vor Ort zu besuchen.

Ihre Benefits:

  • Attraktive Vergütung: Sie werden nach Tarifvertrag entlohnt, der ein attraktives Grundgehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld vorsieht.
  • Flexibles und mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen flexible Arbeits(zeit)modelle, um die richtige Balance zwischen mobilen Arbeiten und Büropräsenz zu ermöglichen.
  • Betriebliche Altersvorsorge und Lebensarbeitszeitkonto: Wir unterstützen Sie mit einer betrieblichen Altersvorsorge sowie mit einem Lebensarbeitszeitkonto und ermöglichen damit verschiedene Modelle der individuellen Lebensplanung, z.B. einen vorgezogenen Renteneintritt oder ein Sabbatical.
  • WEPA Academy: Unsere WEPA Academy bietet ein ganzheitliches Trainingskonzept, um persönliche Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten aufzuzeigen und zu ermöglichen. Qualifizierte und engagierte Mitarbeiter sind und bleiben der wichtigste Erfolgsfaktor für WEPA.
  • Nachhaltige Personalpolitik: Eine geringe Fluktuationsrate und eine lange Betriebszugehörigkeit zeichnet das Arbeiten bei WEPA aus.
  • Health & Wellbeing: Bei uns erwartet Sie ein breites Angebot an Gesundheitsaktivitäten, Kooperationen mit verschiedenen Fitnessstudios sowie das externe Mitarbeiterunterstützungsprogramm OTHEB.

Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.

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