Sales Manager

HireForYou.Pro - европейское рекрутинговое агентство, выступающее как Strategic Talent & Recruitment Partner для быстрорастущих компаний. Мы уже сделали несколько сотен успешных закрытий, при этом рейтинг замены кандидатов у нас держится на уровне всего лишь 2.67%. За 4 года мы стали хорошо узнаваемыми, но наши амбиции - стать лучшими на Земле, а потом полетим открывать филиал на Марсе вместе с Илоном Маском.

Кто наша ЦА и с кем мы работаем:

• VC-backed стартапы
• Малые и средние продуктовые Tech компании на стадии масштабирования
• Команды, запускающие новые продукты или выходящие на новые рынки

Мы работаем на рынках:

• США
• Канады
• Европы
• Ближнего Востока (Турция, Израиль)

Вы будете общаться с топ-менеджментом из AI/ML, SaaS, FinTech, HealthTech, Web3, GameDev, Cybersecurity, DeepTech и других передовых индустрий.

Что мы продаем:
Мы не масштабируем найм через слепую рассылку сотен резюме. Мы продаем глубокое понимание бизнес-контекста клиента и закрываем самые сложные и критичные роли: Executive (CEO, CTO, COO), лидерские позиции и сложный инжиниринг.

Как мы работаем:
У нас нет расслабленного вайба «хипстерского стартапа». Мы про бизнес, математику и максимальную эффективность. Нам нужен системный человек, который любит порядок в CRM и понимает, что продажи = дисциплина.

Что будет нужно делать:

• Драйвить холодный лидген - самостоятельно искать целевые контакты, выстраивать цепочки аутрича.
• Проводить встречи с фаундерами, CEO и нанимающими менеджерами, превращая первый разговор в долгосрочное партнёрство.
• Разбираться в задачах бизнеса клиента и его реальных потребностях в найме.
• Готовить персонализированные коммерческие предложения и вести весь цикл сделки до подписания договора.
• Регулярно посещать международные профильные конференции для расширения нетворкинга и прямых продаж ЛПРам.
• Работать в плотной связке с рекрутинговой командой, чтобы выстраивать безупречный клиентский опыт.

Нам по пути, если вы:

• Умеете слушать, задавать правильные вопросы и выстраивать доверие.
• Не используете одинаковый заученный sales pitch для всех клиентов.
• Готовы брать ответственность за свои метрики и конверсии.
• Имеете твердый опыт в B2B-продажах.
• Свободно и уверенно ведете переговоры на английском языке.
• Опыт продаж в рекрутинге, HRTech, SaaS, IT-услугах или консалтинге будет огромным преимуществом.