Sales - Mobility Consultant

At Ayvens, progress starts with you.

Our ambitions to shape the future of sustainable mobility are powered by our talent. Join us, and get better with every move.

Ayvens est le leader du leasing opérationnel à Luxembourg, en Europe et dans le monde. Société de services dont l’actionnaire principal est le groupe Société Générale, Ayvens place le client au cœur de son organisation. Notre force, c’est notre équipe : 160 personnes qui, par leur enthousiasme, leur engagement et leur bonne humeur développent l’entreprise depuis 1985.

Ayvens à Luxembourg est aussi une des toutes premières sociétés à s’être engagée pour la RSE, la Responsabilité Sociétale des Entreprises, en obtenant le label de l’INDR en 2011 et en signant la charte de la Diversité en 2013.

L’engagement d’Ayvens Luxembourg envers ses collaborateurs a également été reconnu plusieurs fois par la certification Great Place To Work®. Fidèle à cette démarche, l’entreprise continue aujourd’hui à placer l’expérience collaborateur au cœur de ses priorités, notamment au travers d’enquêtes internes et d’un dialogue continu avec ses équipes.

Rejoignez notre équipe à Luxembourg en tant que :

Sales Mobility Consultant (m/f)

Lieu : Strassen

Type de contrat : CDI temps plein 40h du lundi au vendredi

Disponibilité : Dès que possible

Vos missions :

Le Sales Mobility Consultant – Major Accounts intervient sur la gestion d’un portefeuille de « Major Accounts ». Dans sa fonction, il travaille en étroite collaboration avec les Sales Internal Mobility Consultant (SIMC) et la force du Sales Administration Support (SAS). Ensemble, ils sont les garants de la relation et de la satisfaction client à l’égard des comptes dédiés.

La mission du Sales Mobility Consultant – Major Accounts consiste à :

• Gérer et développer un portefeuille de clients grands comptes (>25 véhicules).
• Identifier de nouvelles opportunités commerciales et contribuer à l’acquisition de nouveaux clients.
• Construire et entretenir des relations de confiance avec les décideurs et gestionnaires de flotte.
• Conseiller les clients sur leurs solutions de mobilité et les accompagner dans leur transition énergétique.
• Négocier les offres commerciales et répondre aux appels d’offres stratégiques.
• Assurer un suivi régulier des clients et garantir un haut niveau de satisfaction.
• Promouvoir les solutions et services Ayvens afin de développer leur adoption au sein du portefeuille.
• Participer à des événements, conférences et actions de networking pour renforcer la visibilité d’Ayvens.
• Collaborer avec les équipes internes pour assurer la bonne exécution des contrats et des projets clients.
• Maintenir une expertise du marché afin d’apporter un conseil à forte valeur ajoutée.

Votre profil :

• Formation de type supérieur BAC + 4 (minimum), à orientation commerciale ou économique
• Maîtrise du français et de l’anglais (l’allemand et le luxembourgeois représentent de sérieux atouts)
• Une expérience commerciale d’au-moins 3 ans dans la gestion de comptes clients est exigée
• Vous vous appuyez sur un réel sens commercial pour créer des relations durables de qualité avec vos clients
• A l’écoute des clients, vous savez convaincre et répondre à leurs besoins
• Intéressé par l’automobile, vous êtes autonome et aimez les défis
• Vous avez le sens des chiffres et un bon raisonnement mathématique
• Vous respectez vos engagements sans aucune tolérance
• Incontestable « team player », vous êtes orienté résultats et vous osez argumenter votre position en regard de la stratégie de la société
• Vous adoptez un comportement exemplaire et constant quel que soit votre interlocuteur : clients, collègues des autres services.
• Vous êtes réactif face aux imprévus tout en ayant une bonne résistance au stress

Nos avantages extra-légaux :

• Carte Pluxee
• Carte Sympass
• Prime de fin d’année 13è mois
• Congés d’ancienneté (1 jour tous les 3 ans)
• Prime d’ancienneté (à partir de la 5ème année)
• «Personnel Lease» avec réduction de loyer dès la fin de la période d’essai
• Un salaire attrayant adapté à notre barème
• Bonus annuel
• Voiture de fonction

Autres avantages :

• Horaires flexibles entre 7h et 19h
• Télétravail en accord avec les règlementations
• Parking gratuit et accès facile via transports en commun

Processus de recrutement :

• Un entretien RH
• Un entretien avec le Manager du poste
• Un entretien avec d’autres Managers et le Directeur du Département Commercial.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Une opportunité de contribuer directement à la qualité de service et à la satisfaction de nos clients Corporate.
• Un rôle varié au sein d’une équipe dynamique, en interaction quotidienne avec les équipes commerciales, les clients et les partenaires internes.
• L’occasion de développer votre expertise en mobilité, gestion commerciale et relation client dans un environnement en constante évolution.

Nous vous offrons :

• La possibilité de travailler avec un employeur engagé : en matière de RSE, de diversité, du bien-être de ses collaborateurs et qui lutte contre les discriminations.
• Rejoindre un leader du marché et faire partie d’un groupe international très dynamique.
• Un environnement de travail convivial fondé sur le respect et la confiance, au sein d’une équipe enthousiaste et motivée.
• Un dispositif de formation et d’accompagnement de qualité.
• Un soutien dans votre développement, tant dans votre poste que dans l’entreprise.

Nous valorisons la diversité des parcours et accueillons des candidatures issues d’horizons professionnels variés.

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Why Ayvens?

With over 3.1 million vehicles managed across more than 40 countries, we provide full-service leasing, flexible subscription services, fleet management services and multi-mobility solutions to customers of all sizes, including large corporates, SMEs, professionals, and private individuals. By leveraging our unique position to lead the way to net zero and further shape the digital transformation of the industry, we are well-positioned to meet the evolving mobility needs of our clients and provide them with the solutions they need to thrive.

At Ayvens, we believe that our success is driven by our commitment to customer satisfaction. Our team is dedicated to delivering innovative solutions and technology-enabled services that help our customers focus on their everyday business. We’re committed to sustainable mobility and have made it a core part of our strategy. In everything we do, we’re guided by the principles of authenticity, curiosity, commitment and collaboration. We aim to foster an organisation that's diverse in people and ideas, where everyone can thrive and be themselves, no matter who they are.

Join us on this exciting journey as we continue to enable the transformation towards large scale adoption of sustainable mobility and provide our customers with the solutions they need to succeed. Follow our page for the latest updates, news, and insights.

About Us

Welcome to the SG - Ayvens Careers Page for employees working for the Société Générale (SG) Group. Are you not working for Société Générale (or one of their subsidiaries) please visit our general Careers Page: https://ayvens.wd3.myworkdayjobs.com/AyvensCareers

With over 3.1 million vehicles managed across more than 40 countries, we provide full-service leasing, flexible subscription services, fleet management services and multi-mobility solutions to customers of all sizes, including large corporates, SMEs, professionals, and private individuals. By leveraging our unique position to lead the way to net zero and further shape the digital transformation of the industry, we are well-positioned to meet the evolving mobility needs of our clients and provide them with the solutions they need to thrive.

At Ayvens, we believe that our success is driven by our commitment to customer satisfaction. Our team is dedicated to delivering innovative solutions and technology-enabled services that help our customers focus on their everyday business. We’re committed to sustainable mobility and have made it a core part of our strategy. In everything we do, we’re guided by the principles of authenticity, curiosity, commitment and collaboration. We aim to foster an organisation that's diverse in people and ideas, where everyone can thrive and be themselves, no matter who they are.

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