SAP S/4HANA Director

Wir sind stolz darauf, mit einem globalen und schnell wachsenden strategischen Beratungsunternehmen zusammenzuarbeiten, das sich auf digitale Transformation und KI-getriebene Innovation spezialisiert hat. Die Teams arbeiten mit modernsten SAP- und KI-Technologien in einer Unternehmenskultur, in der der Mensch im Mittelpunkt steht.

Du wirst von einem kooperativen Netzwerk aus Kollegen aus aller Welt unterstützt und inspiriert, sodass du die Grenzen des Möglichen erweitern kannst. Hilf den weltweit führenden Unternehmen dabei, das Potenzial der Technologie auszuschöpfen und eine nachhaltigere, inklusivere Welt zu gestalten.

Für diese Stelle kannst du von überall in Deutschland aus arbeiten.

Deine Aufgaben als SAP S/4HANA Director:

• Du berätst das Management unserer globalen und nationalen Kunden bei der Entwicklung und erfolgreichen Umsetzung von Projekten zur digitalen Transformation mit Schwerpunkt auf SAP S/4HANA – von der Strategie bis zur Implementierung.
• Gestalte die zukünftigen Betriebsmodelle unserer Kunden strategisch mit, indem du moderne SAP-Technologien integrierst, Prozesse harmonisierst und die Geschäftsprozesse transformierst.
• Baue unser langfristiges Beratungsportfolio im Bereich SAP S/4HANA aus – indem du Transformationsstrategien, Roadmaps und Business Cases für globale Unternehmen entwickelst.
• Erstelle Vorschläge und Serviceangebote für die Geschäftsführung unserer Kunden und positioniere uns als Vordenker bei der wertorientierten SAP-Transformation.
• Gewinne, führe, entwickle und binde nachhaltig die besten Talente, um dein Team und deinen Bereich im SAP-S/4HANA-Umfeld strategisch auszubauen und weiterzuentwickeln.

Deine Fähigkeiten und Erfahrungen:

• Du hast mindestens 10 Jahre Erfahrung mit SAP und/oder in Führungspositionen im Rahmen von SAP-gestützten Transformationsprogrammen.
• Du sprichst fließend Deutsch und Englisch.
• Du verfügst über fundierte Kenntnisse typischer End-to-End-Geschäftsprozesse (SAP-Module: Vertrieb, Beschaffung, Fertigung, Erweiterte Lagerverwaltung) und deren Umsetzung in SAP S/4HANA sowie in damit verbundenen Plattformen (z. B. BTP, Signavio, Analytics Cloud).
• Du verfügst über eine ausgeprägte Go-to-Market-DNA und hast ein starkes Netzwerk auf CxO-Ebene oder auf der Ebene der Entscheidungsträger – sowohl intern als auch extern.
• Du bist eine dynamische Führungskraft mit starkem Fokus auf Wachstum und unternehmerischem Denken und inspirierst Kollegen auf allen Ebenen als charismatisches Vorbild.

Mitarbeiterleistungen:

• Ein wettbewerbsfähiges Marktgehalt und eine Prämie.
• Zertifizierungen und Schulungen zu den neuesten Technologien.
• Dienstwagen und Mobilitätspauschale.
• Moderne IT-Ausstattung und Homeoffice-Ausstattung
• Zahlreiche Standorte in Deutschland, an denen du dich mit Kollegen treffen kannst, um Ideen auszutauschen und an monatlichen Teamveranstaltungen teilzunehmen.
• Remote-Arbeit und flexible Arbeitszeiten.
• Du hast die Möglichkeit, deine Kreativität und Ideen in unserem Innovation Lab einzubringen und eigene interne Projekte zu leiten, einschließlich der Verwaltung der dazugehörigen Budgets.
• Wir unterstützen dich durch aktives Mentoring, damit du den bestmöglichen Start hast, und helfen dir, deine Talente durch unser Talentmanagement-Programm weiterzuentwickeln.
• Initiativen zum Wohlbefinden und Mitgliedschaften im Fitnessstudio.
• Unterstützung bei der Kinderbetreuung und Rabatte bei einer Vielzahl von Händlern.
• Spannende Projekte in stabilen Branchen.

Wenn du dich für diese spannende Stellenausschreibung bewerben möchtest, tu dies bitte über LinkedIn oder wende dich an Hugo: hugo@crofton.partners

Danke fürs Lesen!