Scrum Master

Official Internal Job Title:

Scrum Master

Status:

Regular

Job Description:

Direction : Optimisation des solutions d'assurance de dommages

Pourquoi ce poste est important :

En tant que Chargé(-e) d’équipe Agile (scrum master) tu guides et encadres les équipes multidisciplinaires TI afin de les rendre productives et qu’elles atteignent les objectifs de livraison fixés par l’organisation.

En t’appuyant sur les principes et pratiques de l’Agilité et ton approche humaine, tu suscites l’engagement, l’amélioration continue et l’hyper collaboration.

Ta contribution à l'équipe :

• Accompagner l’équipe dans la compréhension et l’application des principes d’auto organisation et de pluridisciplinarité
• Expliquer et valider en continu la compréhension que chaque membre de l’équipe a de son rôle et de sa progression dans les principes et pratiques Agile
• Accompagner et guider l’équipe à façonner et ajuster ses processus de travail en fonction de leur contexte et contraintes
• Organiser et faciliter les ateliers de travail d’équipe, identifier les enjeux et contribuer à résoudre les obstacles pour favoriser la collaboration et la productivité de l’équipe
• Apporter un soutien au responsable de produit (Product Owner ou PO) et au responsable de l’architecture dans leur rôles respectifs
• Collaborer avec les gestionnaires à la résolution des conflits qui se présentent dans les équipes afin de s’assurer du garder un esprit hyper collaboratif
• Faciliter la collaboration entre son équipe et les autres équipes de l’organisation avec lesquelles il est nécessaire d’interagir
• Contribuer au développement et l’amélioration des pratiques Agiles au sein de l’organisation
• Préparer le plan de formation et accueillir les nouveaux membres de l'équipe
• Valider et approuver les feuilles de temps des membres de l'équipe selon les différentes enveloppes budgétaires
• Mettre en place et suivre les indicateurs de performance des différentes équipes TI Agile, en collaboration avec le Directeur du train de livraison (Release Train Engineer ou RTE)

Ce qui te permet de réussir :

• Baccalauréat en informatique de gestion ou formation universitaire équivalente
• Six (6) années d’expérience en développement logiciel incluant un minimum de trois (3) années en situation de gestion d’une équipe de travail comme scrum master, chargé de projet, leader d’équipe, etc.)
• Bonnes connaissances des domaines d’affaires liés au secteur de l’assurance
• Détenir une certification ou avoir suivi les formations équivalentes en Agilité (CSM, PSM, PMI-ACP)
• Connaître MS Excel, MS Project et/ou Clarity PPM.
• Maîtrise avancée de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit
• Maîtrise fonctionnelle de la langue anglaise, tant à l’oral qu’à l’écrit, en raison de la nature des tâches ou d’interactions avec des collègues, partenaires, clients ou fournisseurs anglophones, ou afin de répondre aux objectifs de croissance de l’entreprise.

Beneva is an equal opportunity employer, so we encourage all Women, persons with disabilities, Indigenous people as well as visible and ethnic minorities to apply.

Purpose : True to its purpose, Beneva places people at the heart of its actions and contributes to the well-being of the community. It accompanies its clients in all stages of their lives, both for their insurance and for their financial services.

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Give meaning to your talent

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Here, you can give meaning to your talent in a way that feels authentic to you. We welcome people for who they are and what makes them unique. Because at the end of the day, those differences help us grow together.

Caring starts with you

We take care of our people by offering a competitive salary, a defined benefit pension plan, group insurance for you and your family, a flexible schedule and vacation time to make the most of your life.
Also, to help you strike the proper work-life balance, we offer you the opportunity to split up your time between the office and your home which we refer to as the hybrid work mode.

Being in the right place

We like you just the way you are!
That’s why we value different perspectives and ideas in an environment that promotes a sense of belonging and offers equal opportunities to all.
Whether you’re an experienced professional, a student or undergoing a career change, we have an opportunity for you to discover or rediscover insurance.
We offer you the means to enhance your knowledge, develop your abilities and launch your career.

Taking care of your health

We want you to feel good in your mind and body. Helping you strike the right balance is important to us, which is why we have a team dedicated to the health and well-being of our employees.
Plus we encourage you to get up and move which is why we're offering you a telemedicine service and an Employee Assistance Program.
We want you to keep you happy.

A respectful environment

At Beneva, we're in tune with nature by undertaking several initiatives such as LEED buildings, rooftop bee hives and gardens and a paperless environment.

Ensuring the well-being of the community

We also respect our fellow man by being involved in many social causes.
We support concrete actions to give back to the community and encourage the social engagement of our employees.

About Us

We put people first.
We support them through all stages of their life by giving them peace of mind and we contribute to the well-being of the community.
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