Senior FP&A Transformation Consultant / Finance Advisory Lead

Dla naszego klienta – globalnej organizacji doradczej – poszukujemy doświadczonego eksperta w obszarze FP&A, który obejmie kluczową rolę w projektach transformacji finansów.

To stanowisko dla osoby, która chce działać jako partner biznesowy dla CFO i lider zmian, projektując nowoczesne procesy planowania finansowego oraz wdrażając rozwiązania technologiczne wspierające decyzje biznesowe.

Informacje o projekcie:

• • Rodzaj projektu: międzynarodowe projekty transformacji FP&A (end-to-end), obejmujące redesign procesów planowania finansowego oraz wdrożenia nowoczesnych narzędzi (EPM / planning platforms)
  • Harmonogram pracy: remote
  • Wymagany język: angielski (min. C1)
  • Budżet: 26 000 brutto

Zakres odpowiedzialności

1. Transformacja FP&A (end-to-end)

• • Prowadzenie projektów transformacyjnych w obszarze FP&A (forecasting, budgeting, planning)
  • Projektowanie docelowych modeli operacyjnych (Target Operating Model)
  • Ocena dojrzałości funkcji FP&A i identyfikacja obszarów usprawnień
  • Tworzenie roadmap transformacji oraz nadzór nad ich wdrożeniem
  • Wdrażanie nowoczesnych praktyk planowania i analizy finansowej

2. Rola doradcy i eksperta

• • Pełnienie funkcji trusted advisor dla klientów (CFO, Controlling, FP&A)
  • Prowadzenie warsztatów, sesji discovery i spotkań decyzyjnych
  • Rekomendowanie rozwiązań opartych na najlepszych praktykach rynkowych
  • Łączenie aspektów biznesowych i technologicznych w spójne rozwiązania

3. Technologia i rozwiązania FP&A

• • Współpraca przy wdrożeniach i optymalizacji platform FP&A (np. SAP Analytics Cloud, Anaplan, OneStream, Oracle)
  • Projektowanie architektury planowania i przepływów danych (data pipelines, integracje)
  • Definiowanie wymagań biznesowych i współpraca z zespołami IT
  • Wspieranie automatyzacji i digitalizacji procesów planistycznych

4. Sprzedaż i rozwój biznesu

• • Udział w procesach sprzedażowych jako SME w obszarze FP&A
  • Tworzenie ofert, prezentacji i business case’ów dla klientów
  • Wsparcie odpowiedzi na RFP oraz udział w spotkaniach sprzedażowych
  • Identyfikowanie nowych możliwości współpracy i rozwoju usług

5. Budowa kompetencji i ofert

• • Współtworzenie narzędzi, metodologii i assetów w obszarze transformacji FP&A
  • Dzielenie się wiedzą i mentoring mniej doświadczonych członków zespołu
  • Rozwijanie wewnętrznych kompetencji konsultingowych

Wymagania

• • Min. 5–8 lat doświadczenia w FP&A / controllingu / konsultingu finansowym
  • Bardzo dobra znajomość procesów: forecasting, budgeting, financial modeling
  • Doświadczenie w projektach transformacyjnych lub wdrożeniowych
  • Praktyczna znajomość co najmniej jednej platformy FP&A (np. SAP Analytics Cloud, Anaplan, OneStream, Oracle)
  • Zrozumienie integracji danych i architektury planowania
  • Umiejętność prowadzenia warsztatów i pracy z senior stakeholderami (CFO / Finance Director)
  • Doświadczenie w sprzedaży, ofertowaniu lub wsparciu RFP
  • Silne umiejętności analityczne, storytelling i prezentacja rekomendacji
  • Wysoka samodzielność, ownership i nastawienie na rezultat

Oferujemy

• • Kluczową rolę w strategicznych projektach transformacji finansów
  • Bezpośrednią współpracę z kadrą zarządzającą po stronie klientów
  • Realny wpływ na kształtowanie funkcji FP&A w organizacjach
  • Środowisko łączące consulting, finanse i nowoczesne technologie
  • Dużą autonomię i ścieżkę rozwoju w kierunku Lead / Manager
  • Elastyczny model pracy i wsparcie work-life balance