- Hiring from
- Germany
- Work type
- Hybrid
- Posted
537,316 remote jobs, straight from company career pages
100% free · New jobs every hour
Show job descriptionHide job description
Begleite KPMG bei den zukünftigen Herausforderungen unserer Kunden und Kundinnen. Begeistere auch Du Dich für die Vielfalt unserer Fragestellungen - und mach gemeinsam mit uns den Unterschied. Unterstütze gemeinsam mit Deinem Team aus dem Bereich Global Mobility Services (GMS) unsere nationalen und internationalen Mandanten und Mandantinnen an der Schnittstelle von Human Resources und Steuern – und das weltweit! Hierbei berätst Du bei internationalen Personaleinsätzen zu Fragen des Steuer- und Arbeitsrechts sowie der Sozialversicherung.
Deine Aufgaben
Du denkst nicht in Problemen, sondern gehst lösungsorientiert jede neue Herausforderung an? Dann kannst Du Dich hier einbringen:
- Im Rahmen globaler Gehaltsdaten-Reporting-Prozesse bist Du zentrale Ansprechperson für unsere Mandant:innen und ausländischen Kolleg:innen sowohl beim Aufsetzen als auch bei der Durchführung von Beratungsprojekten.
- Du betreust eigenständig nationale und internationale Mandant:innen zu allen lohnsteuerlichen und abrechnungsrelevanten Fragestellungen aus Unternehmens- / Arbeitgebersicht im nationalen und internationalen Kontext und arbeitest dabei eng mit unseren KPMG-Kolleg:innen aus aller Welt zusammen.
- Du stellst sicher, dass Vergütungsdaten von international tätigen Arbeitnehmern und Arbeitnehmerinnen zur Sicherstellung der steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Einbehaltungsverpflichtungen in den verschiedenen Einsatzländern verarbeitet und fristgerecht an die jeweiligen Gehaltsabrechnungen gemeldet werden.
- Du wendest Dein gutes Verständnis aller entsendungsrelevanten Vergütungsdaten bei der Aufbereitung und Auswertung dieser Daten mithilfe von Visualisierungsprogrammen an.
- Bei der fortschreitenden Automatisierung unserer Arbeitsabläufe unterstützt und berätst Du aus technischer und fachlicher Sicht.
- Du unterstützt bei der Marktbearbeitung, um das Wachstum des Global Compensation Management Services in Deutschland weiter voranzutreiben.
- Du fungierst als Mentor:in für unsere jungen Kolleg:innen und unterstützt aktiv bei der Ausbildung.
Dein Profil
- (Senior) Manager (w/m/d) Global Compensation Management wirst Du bei uns mit einem erfolgreich abgeschlossenen Studium der Wirtschafts-, Rechts- oder Kulturwissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang.
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich des internationalen Mitarbeitereinsatzes sind für diese Position wünschenswert.
- Du bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative und Eigenverantwortung, ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie hohe kommunikative Fähigkeiten, insbesondere auch im Mandant:innenkontakt, Flexibilität und Offenheit sowie Gründlichkeit mit.
- Du besitzt die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte nachvollziehbar und adressatengerecht darzustellen.
- SAP- und Datev-Kenntnisse sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung.
- Einen sicheren Umgang mit gängigen MS Office-Anwendungen (insbesondere Excel) setzen wir voraus.
- Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Idealerweise runden Auslandserfahrungen Deine Qualifikationen ab.
Deine Benefits
Es gibt gute Gründe für eine Karriere bei KPMG: In unseren Teams arbeiten rund 14.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 28 Standorten in Deutschland. Dabei stehen wir für Vielfalt und eine Kultur der gegenseitigen Wertschätzung. Aufgrund dieser diversen und vielschichtigen Kompetenzen in unseren Teams können wir interdisziplinär an innovativen Themen arbeiten und gemeinsam auch große Projekte stemmen. Du begleitest mit uns unsere Mandantinnen und Mandanten in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Consulting, oder agierst hinter den Kulissen in Central Services. Wir suchen Talente, die gemeinsam mit uns die Herausforderungen von morgen angehen wollen. Schon gewusst? Wir stellen nicht nur Absolventinnen und Absolventen aus dem Bereich Wirtschaftswissenschaften ein. Auch motivierte Absolventinnen und Absolventen und (Young) Professionals mit naturwissenschaftlichem Hintergrund (Mathematik, Physik oder Informatik) erwarten bei uns spannende Projekte.
Mehr InformationenEs gibt gute Gründe für eine Karriere bei KPMG: In unseren Teams arbeiten rund 14.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 28 Standorten in Deutschland. Dabei stehen wir für Vielfalt und eine Kultur der gegenseitigen Wertschätzung. Aufgrund dieser diversen und vielschichtigen Kompetenzen in unseren Teams können wir interdisziplinär an innovativen Themen arbeiten und gemeinsam auch große Projekte stemmen. Du begleitest mit uns unsere Mandantinnen und Mandanten in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Consulting, oder agierst hinter den Kulissen in Central Services. Wir suchen Talente, die gemeinsam mit uns die Herausforderungen von morgen angehen wollen. Schon gewusst? Wir stellen nicht nur Absolventinnen und Absolventen aus dem Bereich Wirtschaftswissenschaften ein. Auch motivierte Absolventinnen und Absolventen und (Young) Professionals mit naturwissenschaftlichem Hintergrund (Mathematik, Physik oder Informatik) erwarten bei uns spannende Projekte.
Deine Bewerbung enthält idealerweise folgende Unterlagen:
- Deinen vollständigen Lebenslauf
- Nachweis über Deinen zugrundeliegenden Abschluss und/oder eine aktuelle Notenübersicht
- bereits vorhandene Arbeitszeugnisse
- ein Foto ist nicht erforderlich
Weitere Informationen zum Bewerbungsprozess findest Du hier.
Wir stehen für Chancengleichheit und Vielfalt und sind davon überzeugt, dass unterschiedliche Perspektiven unser Team stärker machen. Deshalb sind bei KPMG alle Bewerbenden willkommen: unabhängig von Herkunft, Nationalität, Glaube, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Alter, Familienstand, Partnerschaftsstatus, sexuelle Orientierung oder Geschlecht. Gemeinsam bauen wir Barrieren ab und finden individuelle Lösungen für ein offenes Arbeitsumfeld.
Deine Bewerbung enthält idealerweise folgende Unterlagen:
- Deinen vollständigen Lebenslauf
- Nachweis über Deinen zugrundeliegenden Abschluss und/oder eine aktuelle Notenübersicht
- bereits vorhandene Arbeitszeugnisse
- ein Foto ist nicht erforderlich
Kontakt
Kirsten Kronberg-Peukert
0800 5764 562
recruiting@kpmg.com