SEO (Junior-Lead) iGaming

Мы - международный бренд и команда экспертов в нише iGaming, признанная рынком и профессиональным сообществом.

Более 10 лет наша команда успешно развивается в аффилейт-маркетинге, SEO, создании и продвижении сайтов, выводит проекты в Топ-1 по всему миру и сотрудничает с самыми известными брендами индустрии. Результаты подтверждены не только цифрами, но и многочисленными победами в международных премиях iGaming-ниши.

Сегодня нас уже 300+ профессионалов из 21 страны.
Мы активно усиливаем присутствие на ключевых рынках, всегда выполняем свои обязательства, предлагаем действительно интересные и амбициозные задачи, возможности профессионального роста и справедливое, конкурентное вознаграждение в команде, где ценят экспертизу и результат.
____________________________
Сейчас ищем в команду SEO специалистов разного уровня (от Junior до Team Lead/Head).

Прозрачный карьерный трек:
Junior → Middle → Senior → Team Lead → Head of SEO
Рост по результатам, возможность вести multi GEO проекты, строить стратегию и управлять командой.
____________________________

Требования:
- Опыт на позиции SEO в нише iGaming от 1,5 лет;
- Знание особенностей топовых iGaming-рынков (Tier-1: UK, CA, AU, DE и др.);
- Технический SEO:
Полноценный технический аудит сайта (ошибки индексации, дубли, редиректы, канонические URL);
Работа с Core Web Vitals, скоростью загрузки, мобильной версией;
Настройка и проверка robots.txt, sitemap.xml, hreflang;
Понимание внутренней перелинковки и архитектуры сайта;
Базовые знания HTML/CSS — без зависимости от разработчика в мелких правках;
Работа с log-файлами (анализ краулингового бюджета);
- Аналитика и инструменты:
Ahrefs, Semrush, Screaming Frog, Google Search Console + GA4;
- Семантика и контент:
Сбор и кластеризация семантического ядра;
Постановка ТЗ для копирайтеров под SEO-задачи;
Понимание поисковых интентов и структуры контентной воронки;
Базовое понимание E-E-A-T в контексте iGaming;
Знание принципов BERT и понимание как Google читает контекст и естественный язык;
- Линкбилдинг:
Понимание разных методик построения ссылочного;
Понимание, как строить ссылочную в серой нише без пессимизации;
Работа с дроп-доменами: поиск, анализ и оценка доноров, понимание схем работы с дропами;
- Английский А2+;
- Наличие успешных кейсов и результатов (с возможностью демонстрации).

!Готовность выполнить ТЗ (по необходимости)

Обязанности:
— Проведение технических аудитов сайтов: выявление и устранение ошибок индексации, дублей, проблем со скоростью и структурой;
— Сбор, кластеризация и приоритизация семантического ядра под конкретные GEO и языки;
— Разработка и реализация контентной стратегии: от структуры до постановки ТЗ копирайтерам;
— Построение и контроль ссылочного профиля: аутрич, PBN, дроп-домены, анкорные листы;
— Анализ конкурентов: что продвигают, как строят ссылочное, какой контент работает;
— Мониторинг позиций, трафика и конверсий — регулярная отчётность с выводами, а не просто цифры;
— Работа с Google Search Console и GA4: анализ поведения трафика, выявление точек роста;
— Координация с командой: разработчики, копирайтеры, дизайнеры — постановка чётких задач и контроль исполнения;
— Адаптация стратегии под апдейты Google и изменения в нише;
— Тестирование гипотез: новые форматы страниц, анкоры, типы контента — с замером результата;
— Работа с мультиязычными проектами и несколькими GEO одновременно;
— Самостоятельное ведение проектов от аудита до роста трафика и позиций.

Будет плюсом:
— Мультиязычное SEO (EN / DE / FR / PT / ES и другие GEO);
— Базовый Python или навыки парсинга для автоматизации рутины;
— Опыт работы с AI (контент и любая автоматизация);
— Понимание CMS: WordPress, кастомные движки — умение работать без постоянной помощи разработчика;
— Опыт работы с API Google Search Console для автоматизации отчётности;
— Знание основ программатик SEO (масштабирование страниц через шаблоны);
— Кейсы в iGaming, gambling, betting.

Условия и бенефиты:
- Заработная плата, привязанная к курсу доллара;
- Удаленный формат работы и гибкий старт рабочего дня;
- Sick days (3 дня в год), Personal Day (2 дня в год);
- 25 календарных дней оплачиваемого отпуска;
- Компенсация медицинских и спорт расходов;
- Оплата внешнего обучения для повышения скиллов;
- Подарки ко Дню Рождения и значимым событиям в семье;
- Доступ к Gemini Pro для всех сотрудников;
- Внутренняя реферальная программа (бонусы за успешные рекомендации);
- Специальный календарь рабочих и праздничных дней (праздничные дни с учетом нескольких локаций);
- Корпоративные оффлайн и онлайн мероприятия (тимбилдинги, вебинары и пр).