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Stage – Chargé(e) de Campagnes Digital | Janvier 2027
-
- Paris, France
- Commercial
- Internship
Stage – Chargé(e) de Campagnes Digital | Janvier 2027
Job ID: r20855
What You'll Do:
En tant que stagiaire Campaign Manager, vous serez responsable de la bonne mise en œuvre et de l’exécution des campagnes de publicité digitale pour plusieurs agences média. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différentes parties prenantes, en interne comme en externe, afin d’assurer le suivi des campagnes, de leur planification jusqu’au reporting et à l’analyse des performances.
- Accompagner l’Account Strategist dans la gestion des comptes. Vous développerez en continu votre connaissance du portefeuille de clients que vous accompagnez et contribuerez à la croissance de ces comptes.
- Assurer une communication proactive avec les clients et participer aux points hebdomadaires ainsi qu’aux QBR, pilotés par l’Account Strategist.
- Formuler des recommandations opérationnelles afin de garantir une mise en œuvre efficace et précise des campagnes, et être le point de contact principal pour leur exécution.
- Prendre en charge les premières demandes des clients concernant le reporting et les optimisations à court terme.
- Suivre les performances des campagnes, notamment à l’aide de solutions d’attribution tierces et mettre en place des reportings personnalisés pour les clients.
- Optimiser les campagnes de bout en bout, notamment les budgets, le ciblage, les stratégies et les créations, afin d’atteindre et de dépasser les objectifs des clients.
- Évaluer et analyser les campagnes de manière proactive, identifier les éventuels problèmes et en assurer le suivi jusqu’à leur résolution.
- Assurer différentes tâches administratives en interne : soumettre des demandes aux équipes support et en assurer le suivi, notamment auprès des équipes Finance, Data Analysts, Technical Solutions, etc.
- Participer à différentes formations afin de développer vos compétences.
Who You Are:
- Vous parlez couramment français et anglais.
- Vous êtes à l’aise pour travailler avec des interlocuteurs différents, en interne comme en externe.
- Vous savez comprendre et anticiper les besoins des clients et des équipes.
- Vous avez d’excellentes compétences en communication.
- Vous avez de bonnes compétences en gestion de projet et êtes à l’aise dans un environnement nécessitant une forte coordination.
- Vous cherchez constamment des approches créatives pour atteindre, voire dépasser, les objectifs fixés.
- Vous êtes force de proposition et faites preuve de proactivité dans votre travail.
- Vous êtes attentif·ve aux détails et avez une approche orientée solutions.
- Vous êtes organisé·e, structuré·e et doté·e d’un bon esprit d’analyse.
We acknowledge that many candidates may not meet every single role requirement listed above. If your experience looks a little different from our requirements but you believe that you can still bring value to the role, we’d love to see your application!
Who We Are:
We’re Criteo, the Commerce Intelligence Platform. Criteo helps businesses turn shopper signals into commerce outcomes while delivering more relevant experiences for shoppers. We use proprietary commerce intelligence and AI decisioning to drive relevance for shoppers and performance for businesses.
At Criteo, our culture is as unique as it is diverse. From our offices across the globe or from the comfort of home, our 3,600 Criteos collaborate together to build an open, impactful, and forward-thinking environment.
We foster a workplace where everyone is valued, and employment decisions are based solely on skills, qualifications, and business needs—never on non-job-related factors or legally protected characteristics.
What We Offer:
🏢 Ways of working – Our hybrid model blends home with in-office experiences, making space for both.
📈 Grow with us – Learning, mentorship & career development programs.
💪 Your wellbeing matters – Health benefits, wellness perks & mental health support.
🤝 A team that cares – Diverse, inclusive, and globally connected.
💸 Fair pay & perks – Attractive salary, with performance-based rewards and family-friendly policies, plus the potential for equity depending on role and level.
Additional benefits may vary depending on the country where you work and the nature of your employment with Criteo.
Perks & Benefits for all Criteos.
Happy people make healthy teams, so we value employee well-being above all else. Discover the perks & benefits we offer all our Criteos!!
Ways of Working
Trust and flexibility are at our core, so is the power of being together. Our hybrid model blends empowerment with shared in-person experiences, making space for both. We believe this is the most valuable way to foster collaboration in a way that helps us grow, together.
View moreLearning & Career Development
As your skills multiply, opportunities do too. So, we care to help you nurture your potential, identify new goals, and define what you want out of your career. Discover how we have diversified our learning resources and training catalog for you to shape greater opportunities. You care for your career growth, and we do too.
View moreCorporate Social Responsibility
We care to build an open future for our community and beyond. Discover how our people fuel our Corporate Social Responsibility from the bottom up, embracing but also embodying and promoting values of diversity, equity, and inclusion through everything they do. Together, we strive to build a future that truly includes everyone.
View moreGreat people shape greater opportunities.
Meet our Criteos in France!
Criteo came to spring off of a few great minds, back in 2005. From the start-up incubator to the global company we are now, Criteo has grown, standing now for 37 offices and further coworking spaces across the globe. In France, we welcome around 1,000 Criteos in our two spacious and collaborative hubs of Paris and Grenoble.
