Stage HRBP invia candidatura CHI SIAMO Leroy Merlin, brand internazionale del gruppo Adeo, leader nel settore retail home improvement, bricolage e fai-da-te, è presente nelle principali città italiane con una missione chiara: aiutare le persone a realizzare i loro progetti di casa e di vita, offrendo soluzioni innovative e ad alto impatto positivo. CHI CERCHIAMO La risorsa affiancherà le HR Business Partner occupandosi principalmente di Talent Acquisition, Employer Branding & Talent Management e avrà la possibilità di acquisire principalmente competenze relative a processi, strumenti e metodologie di recruitment, gestione eventi e raccolta bisogni formativi delle squadre di Sede. RESPONSABILITA' DEL RUOLO Recruiting & Onboarding; Pubblicazione annunci di lavoro e screening CV; Colloqui di selezione e gestione delle assunzioni; Pianificazione e gestione dell’onboarding dei nuovi dipendenti; Supporto alle HRBP nella gestione delle attività, con focus ad esempio su: monitoraggio ferie e permessi, verifica completamento corsi di formazione obbligatoria, gestione del clima aziendale e benessere organizzativo (lancio di survey, analisi risultati, definizione e monitoraggio dei piani d’azione, etc.), organizzazione attività di Team Building, preparazione delle giornate di Progresso e Sviluppo. QUALIFICHE E COMPETENZE Laurea triennale o magistrale in Materie Umanistiche; Utilizzo di strumenti digitali ed informatici (buona conoscenza pacchetto Google e Office, in particolare dell’applicativo Excel e di G Suite); Ottima conoscenza della lingua inglese e/o francese; Buone capacità organizzative, comunicative e relazionali; Capacità di lavorare in team; Precisione, orientamento al risultato; Dinamismo, proattività e flessibilità; Problem solving. COSA OFFRIAMO Percorsi di crescita internazionali – Mobilità interna Gruppo Adeo Formazione continua – training on the job + learning platform digitale Sconti collaboratori Strumenti digitali: ti forniremo PC e smartphone aziendale per lavorare in modo smart e digitale. Ambiente dinamico e flessibile: dopo la fase di inserimento, potrai accedere alla nostra policy di smart working ibrido, alternando giornate in sede e da remoto. Accesso alla mensa aziendale interna per i pranzi lavorativi e garantiamo il rimborso spese. In Leroy Merlin crediamo nella diversità come leva fondamentale per il nostro successo e accogliamo con favore le candidature di tutti i membri della società. Il tuo percorso in Leroy Merlin inizia da qui! Candidati ora e inizia la tua crescita con noi. Dipartimento Risorse umane Sedi Rozzano Milano Stato remoto Ibrido Tipo di occupazione Tempo pieno Rozzano Milano
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