Stagiaire RH orienté(e) Sales

Le contexte Pour renforcer notre équipe interne, nous recherchons un·e stagiaire RH avec une vraie appétence pour le business — disponible dès que possible, pour minimum 3 mois, à temps plein ou partiel. Tu es sociable, curieux·se, et l'idée de combiner RH et développement commercial t'attire ? 👉 Lis la suite. Ta mission — concrète, variée, responsabilisante Pas de café ni de photocopies. Tu travailleras directement au cœur de la business unit, sur trois axes : 🚀 Business Development & Sales HR (± 50%) Tu contribues activement à la croissance commerciale de la BU : analyse des besoins clients, identification d'opportunités, sélection et présentation de consultants, rédaction de propositions, participation aux rendez-vous clients et suivi des missions. ✨ Recrutement (± 25%) Sourcing via LinkedIn et jobboards, screening, entretiens, optimisation des stratégies de sourcing et gestion de la base de données candidats. 🔎 Support Consultance RH (± 25%) En appui de nos consultants, tu mets les mains dans le cambouis sur des missions terrain — payroll, mobilité, cafeteria plan, équité salariale, job descriptions, formation ou développement RH selon les projets en cours. Le profil qu'on recherche · Tu prépares un Master en RH, Gestion, Psychologie, Business ou équivalent. Au-delà du diplôme, ce qui compte chez nous : · Tu as le contact facile et tu n'as pas peur de décrocher le téléphone · Tu es organisé·e, rigoureux·se et autonome · Tu cherches à comprendre, pas juste à exécuter · Tu t'exprimes couramment en français, avec un bon niveau d'anglais — le néerlandais est un vrai plus Ce que tu y gagnes Une vision à 360° d'une BU RH en croissance, une exposition directe aux clients, une équipe qui prend le temps de t'accompagner — et une vraie ligne à mettre sur ton CV. 📩 Candidature : envoie-nous ton CV et on revient vers toi rapidement pour un premier échange. 🎯 Prêt·e à jouer un rôle actif dans la croissance d'Altesia ? On t'attend.