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Técnico/a Payroll e Gestão Administrativa de RH

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Portugal
Work type
Hybrid
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O teu dia-a-dia

  • Desenvolvo e mantenho atualizados os Procedimentos de RH e asseguro o cumprimento dos mesmos;

  • Faço o seguimento dos horários, de férias, do absentismo e coordeno a informação das lojas, garantindo todos os inputs necessários para o processamento;

  • Operacionalizo os diferentes processos associados à Gestão Administrativa de RH, acompanhando as interações com as entidades externas e assegurando o cumprimento das obrigações legais e fiscais existentes;

  • Garanto a gestão dos dados dos colaboradores, fazendo o correto registo e mantendo atualizados os dados, nos diversos sistemas, contribuindo para a qualidade e fiabilidade de informação;

  • Asseguro o cumprimento dos Procedimentos e Políticas de RH nas Lojas, Plataformas e SI, em parceira com a equipa de RH Operações;

  • Desenvolvo e proponho soluções de melhoria às ferramentas e sistemas da área
    de Gestão Administrativa e de Payroll.

Quem procuramos

  • Habilitações Literárias ao nível da Licenciatura;

  • 3 a 5 anos de experiência profissional em gestão administrativa de RH (obrigatório);

  • Conhecimentos de SAP e/ou Workday (obrigatório);

  • Facilidade de relacionamento interpessoal, trabalho em equipa e forte orientação ao cliente interno;

  • Capacidade de organização, sentido de responsabilidade e rigor;

  • Espírito de iniciativa e proatividade;

  • Boas competências de comunicação,influência e sentido crítico.

O que oferecemos

  • Integração numa empresa multinacional com salário competitivo e remuneração variável, ajustada à tua experiência e qualificações;

  • Vantagens e parcerias com mais de 200 marcas;

  • Plano de carreira, com acesso a um plano de desenvolvimento individual que te permite crescer na nossa casa;

  • Formação inicial, com visitas às lojas e plataformas, e formação contínua adaptada ao teu percurso;

  • Políticas de bem-estar, com possibilidade de 30 dias de descanso anual;

  • Programa de referenciação para colaboradores, com incentivos por cada candidato recomendado que seja integrado na equipa;

  • Política de trabalho flexível, em regime híbrido;

  • Benefícios alimentares, com oferta de alimentos como sopa, fruta fresca, pão, manteiga,cereais, leite e iogurtes;

  • 10% Desconto nas Lojas Leroy Merlin;

  • Seguro de saúde e Seguro de vida;

  • 1 dia de voluntariado corporativo.

Sobre nós

A Leroy Merlin é uma empresa líder em bricolage, construção, decoração e jardinagem, com uma forte presença em Portugal. Comprometida com a inovação, a sustentabilidade e a experiência do cliente, proporciona um ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo, onde valorizamos a diversidade, a criatividade e a proatividade. Colocamos as pessoas no centro de todas as decisões e vivemos uma cultura Human First, onde cada colaborador é um líder com a oportunidade de crescer.

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