Technicien de patrimoine - F/H

Technicien de patrimoine - F/H

ICF Habitat, filiale logement du groupe SNCF, est l’un des principaux opérateurs de logement en France avec près de 105 000 logements répartis sur l’ensemble du territoire, principalement au cœur des grandes agglomérations. Acteur d’intérêt général, le groupe œuvre au service des territoires, des collectivités et des habitants en développant une offre de logements diversifiée favorisant la mixité sociale et l’accès au logement pour tous.

Partenaire historique de la SNCF, ICF Habitat accompagne également la mobilité professionnelle des salariés du groupe en proposant des solutions de logement adaptées, situées à proximité des bassins d’emploi et des infrastructures de transport. Cette vocation sociale s’inscrit dans une approche durable visant à améliorer le cadre de vie des locataires tout en répondant aux enjeux environnementaux et aux besoins croissants des territoires.

Dans le cadre de sa transformation, ICF Habitat se réorganise autour de nouveaux établissements afin de renforcer la complémentarité de ses expertises. Le groupe intervient désormais sur l’ensemble de la chaîne immobilière à travers plusieurs activités : bailleur social, promotion immobilière, commercialisation et property management. Cette organisation multi-activités permet d’accompagner les parcours résidentiels, de soutenir les dynamiques locales et de contribuer activement à la ville durable.

Le poste :

Au sein de l'établissement Île-de-France d'ICF Habitat, vous rejoignez la Direction Territoriale Grand Est, basée à Pantin, et intégrez une équipe engagée dans l'entretien, la modernisation et l'amélioration de notre patrimoine immobilier.

Rattaché·e au Responsable Patrimoine, vous intervenez sur un parc d'environ 4 800 logements répartis sur 12 communes de l'est francilien, en collaboration avec les autres techniciens et les responsables techniques.

Votre objectif : contribuer à la qualité, à la sécurité et à la pérennité de notre patrimoine, tout en accompagnant les projets d'amélioration du cadre de vie de nos locataires.

Vos missions
Accompagner les projets de travaux et d'investissement

• Participer à la préparation et au suivi des opérations d'investissement, de réhabilitation, de gros entretien et des programmes neufs
• Apporter votre expertise technique dans le montage des projets, l'analyse des besoins et la définition des solutions adaptées
• Contribuer au suivi de la bonne exécution des travaux, en lien avec les entreprises et les différents intervenants internes et externes
• Veiller à la qualité de l'information et de la communication auprès des locataires tout au long des interventions

Assurer le suivi technique et la maintenance du patrimoine

• Apporter un appui technique aux équipes de proximité dans le traitement des problématiques de maintenance courante
• Participer à la surveillance de l'état technique des bâtiments et à l'identification des besoins d'intervention
• Contribuer au respect des obligations réglementaires et de sécurité du patrimoine
• Suivre la bonne exécution des contrats d'entretien et le fonctionnement des équipements techniques : ascenseurs, chaufferies, chaudières individuelles, etc
• Collaborer avec les prestataires et les équipes internes pour garantir la qualité et la continuité des interventions

Contribuer à la programmation des travaux

• Participer à l'élaboration et à l'actualisation du plan pluriannuel de travaux
• Réaliser des analyses techniques et formuler des préconisations d'amélioration du patrimoine
• Contribuer à l'évaluation des besoins, aux études techniques et à la préparation des budgets prévisionnels
• Proposer des plans d'action adaptés aux enjeux de maintenance, de sécurité et de valorisation du patrimoine

• Formation supérieure Bac +2/3 dans le domaine du bâtiment, du génie civil, de la maintenance immobilière ou équivalent
• Expérience significative sur un poste similaire, idéalement dans la gestion technique d'un patrimoine immobilier, le suivi de travaux ou la maintenance des bâtiments
• Bonnes connaissances des techniques du bâtiment, des équipements collectifs et des enjeux de maintenance immobilière
• Connaissance des obligations réglementaires et de sécurité applicables au patrimoine bâti
• Maîtrise des outils bureautiques, notamment du Pack Office
• La connaissance du logiciel IKOS constitue un atout

Compétences attendues

• Capacité à analyser les problématiques techniques et à proposer des solutions adaptées
• Rigueur, organisation et aptitude à suivre plusieurs opérations simultanément
• Autonomie, réactivité et esprit d'initiative
• Qualités relationnelles et sens de l'écoute, notamment dans les échanges avec les locataires et les prestataires
• Esprit d'équipe et capacité à travailler en transversalité avec différents interlocuteurs
• Sens du service et implication dans l'amélioration continue du patrimoine

Ce que nous offrons

• Rémunération attractive : entre 32 000€ et 36 000€ bruts annuels sur 13,5 mois (hors autres primes)
• 22 jours de RTT + 27 jours de congés payés
• Télétravail flexible. (hors période d'essai)
• Mutuelle (73 % prise en charge)
• Abonnement de transport. en commun (60 % prise en charge)
• Carte ticket restaurant : 9,82 € par jour travaillé (60 % prise en charge)

Rejoignez une entreprise engagée dans la qualité de service et le bien-être de ses collaborateurs !

Rejoignez notre équipe en tant que Technicien de Patrimoine ! Vous contribuerez à l’entretien et à l’amélioration de notre patrimoine, en lien avec les équipes de proximité et nos prestataires. Votre sens de l’organisation, votre réactivité et votre esprit d’équipe seront de précieux atouts pour assurer un service de qualité à nos locataires.

Informations complémentaires :

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Lieu de travail :
140 AVENUE JEAN LOLIVE
PANTIN, 93500
France

Processus de recrutement :
Chez nous, le recrutement se veut simple, transparent et respectueux des candidats :

• Un premier échange (téléphone, visio ou présentiel) avec un recruteur de Recrut’LAB
• Une rencontre avec le manager opérationnel
• Un entretien RH territoire lorsque le contexte le nécessite
• Un retour argumenté, systématique, par téléphone et par mail

Notre engagement :
Chez ICF Habitat, nous croyons à la richesse de la diversité et à l’égalité des chances.

Dans le cadre de sa politique diversité et inclusion, ICF Habitat étudie chaque candidature avec équité, et encourage celles de personnes en situation de handicap.

Envie de donner du sens à votre quotidien ?
Rejoignez un groupe engagé dans l’habitat de demain et donner un sens nouveau à votre carrière.

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