Támogató Auditor (Pénzügyi szektor) - Kiegyensúlyozottabb, rugalmasabb működés

Partnerünk Financial Services területre épít egy új, specializált audit támogató csapatot, amely banki és biztosítói könyvvizsgálati projektekhez nyújt szakmai támogatást nemzetközi környezetben. A csapat a klasszikus audit és a competency center működés előnyeit ötvözi: lehetőséget biztosít a pénzügyi szektor mélyebb megismerésére, miközben a munkavégzés kiszámíthatóbb, kiegyensúlyozottabb és jellemzően kevesebb túlórával jár, mint a hagyományos audit szerepkörök. A pozíció különlegessége, hogy egy újonnan épülő csapat tagjaként már a kezdetektől részt vehetsz a működési folyamatok kialakításában, miközben egy stabil, nemzetközi háttérrel rendelkező szervezet szakmai támogatását élvezheted. Feladatok: Banki és biztosítói audit projektek támogatása nemzetközi környezetben Audit részfeladatok önálló végrehajtása és dokumentálása Pénzügyi adatok elemzése, tesztelések és ellenőrzési eljárások elvégzése Audit dokumentációk előkészítése és felülvizsgálata Ügyfélkapcsolattartás és információgyűjtés az audit folyamat során Együttműködés hazai és nemzetközi audit csapatokkal Automatizált audit megoldások és új technológiák alkalmazása a napi munkában Részvétel a könyvvizsgálati folyamatok fejlesztésében és standardizálásában Minimum 2 év könyvvizsgálati tapasztalat Felsőfokú gazdasági végzettség, előnyösen pénzügy, számvitel vagy kapcsolódó területen Stabil középfokú angol nyelvtudás szóban és írásban Magabiztos számviteli és pénzügyi ismeretek Előnyt jelent Banki vagy biztosítói szektorban szerzett tapasztalat Big4 vagy más nemzetközi könyvvizsgáló cégnél szerzett tapasztalat Német nyelvtudás Folyamatban lévő vagy megszerzett ACCA képesítés DipIFR képesítés IFRS vagy USGAAp ismeret Kiszámíthatóbb és kiegyensúlyozottabb munkaterhelés a klasszikus audit szerepkörökhöz képest Jellemzően alacsonyabb túlóraszám, az esetleges túlórák Mt. szerint történő elszámolása Új, fejlődő csapatban való részvétel és építkezési lehetőség Valódi nemzetközi projektek és külföldi audit csapatokkal való együttműködés Hosszú távú szakmai fejlődési lehetőség a pénzügyi szektorban ACCA, DipIFR és egyéb szakmai képzések támogatása Strukturált karrierút és előrelépési lehetőségek, akár fél évenkénti előrelépési lehetőséggel Modern technológiai környezet, automatizációs és AI-alapú megoldások alkalmazása Rugalmas munkavégzés, hybrid modell Támogató, nyitott vállalati kultúra és elérhető, közvetlen vezetőség Versenyképes kompenzációs és juttatási csomag: Éves bónusz a teljesítmeny értékelése alapján; Busy season bónusz (+1 havi munkabér); Cafetéria, már a próbaidő alatt is, választható elemekkel: Home office támogatás, bölcsődei/óvodai díj, állatkerti belépő, diákhitel, egészségügyi szolgáltatások. SZÉP Kártya, készpénz juttatás. 35 év alattiak lakhatási támogatása: 28%-os adózású juttatás, lakásbérlet vagy hitel törlesztésére. Magánegészségbiztosítás és fogászati ellátás; Vállalati kedvezmények: fitnesszterem, masszőr, szabó, tisztító; Ingyenes MOL Bubi használat; Extra szabadság napok: +1 nap évente, sabbatical leave lehetőség; Hullámzó munkarend: szeptember-december 40 óra/hét, január-április 45 óra/hét, május-június 40 óra/hét, június-augusztus 32 óra/hét; Különböző egészségmegőrző programok biztosítása a testi-lelki feltöltődés érdekében. Ideális választás olyan auditorok számára, akik szeretnének továbbra is a könyvvizsgálat területén dolgozni, ugyanakkor egy kiszámíthatóbb, rugalmasabb és nemzetközi fókuszú környezetet keresnek.