Vi söker en senior utvecklare .NET / C#

Vi söker en senior utvecklare .NET / C# Skicka ansökan Vill du vara en drivande kraft i ett agilt team som utvecklar nya cloudtjänster i AWS med ett DevOps- och Continuous Delivery mindset? Vi söker en senior backend utvecklare som vill vara med på vår spännande resa - att utveckla nästa generations lönesystem där vår ledstjärna är automation och AI. Om rollen Som utvecklare i team Payroller blir du en central del av ett DevOps- och Continuous Delivery-team som utvecklar nästa generations automatiserade löneberäkningsmodul, som är en del av Agda PS produktlinje. Teamet ansvarar för hela utvecklingskedjan – från krav, affärslogik och arkitektur till test, infrastruktur, säkerhet och leverans. Du kommer främst att arbeta med backendutveckling och affärskritisk logik, men rollen ger stort utrymme att även jobba som fullstack utvecklare beroende på din kompetens och dina intressen. Som senior utvecklare kommer du att: Vidareutveckla och optimera våra tjänster genom att utveckla förbättringar av funktionalitet, bygga nya funktioner, fixa buggar och tekniska förbättringar Ta en aktiv roll i arkitekturella beslut och tekniska vägval Bidra till att sätta struktur, standarder och best practices Vara ett stöd för mer juniora kollegor genom kunskapsdelning och mentorskap Driva förbättringsinitiativ inom kvalitet, prestanda och utvecklingsprocesser Aktivt bidra med ideer och erfarenhet med att optimera vårt AI agentic AI workflow I vårt team har vi högt i tak där alla bidrar i tekniska diskussioner, code reviews och gemensamma beslut är en naturlig del av vardagen. Vår tech stack: Vi jobbar med moderna teknologier/verktyg samt driftar våra tjänster i AWS. ASP.NET / C#, Terraform, TypeScript, React, Selenium, Docker, DataDog Lambda, SQS, SNS, Aurora MySQL, DynamoDB, S3 Claude, Coderabbit Om dig Vi söker dig som har solid bakgrund inom backendutveckling och som trivs i tekniskt komplexa miljöer där du får kombinera djup med bredd. Vi tror att du: Har flera års erfarenhet av backend utveckling i cloud-miljöer Har viss erfarenhet av frontend/fullstack utveckling Har jobbat med eller har ett starkt intresse för mjukvaruarkitektur Är van att ta tekniskt ansvar och fatta välgrundade beslut Trivs i en roll där du både bidrar operativt och stöttar andra i teamet Är nyfiken och håller dig uppdaterad inom teknikutveckling, AI och och verktyg Använder AI i ditt dagliga arbete och ser potentialen i att använda AI för att förbättra utveckling, kvalitet och tempo Om du har tidigare erfarenhet av utveckling av HR system, lönesystem eller ekonomisystem är det ett extra plus. Om oss Du blir en del av ett kompetent och sammansvetsat team – och samtidigt en del av Visma-koncernens utvecklarcommunity med tusentals utvecklare och specialister. Här finns goda möjligheter att utvecklas genom: Tech communities och guilds Slack-kanaler och interna forum Tech talks, demos och interna sessions Vi erbjuder en flexibel och hybrid vardag. Placeringsort: Växjö är vår primära ort där de flesta i teamet sitter, men även Malmö, Helsingborg eller Ljungby är möjliga alternativ. Är du nyfiken på att höra mer? Skicka in din ansökan eller hör av dig till Sanna Lindqvist, Product & Development Manager, Visma HRM SE, email: sanna.lindqvist@visma.com Vi ansvarar själva för denna rekrytering och tackar vänligen nej till erbjudanden om rekryterings- eller konsultstöd. Department Software Development Roll Back-end developer Platser Ljungby, Helsingborg, Malmö, Växjö Distansarbete Hybridarbete Application deadline 4 oktober 2026 Competencies DevOps, .NET, Agile, C# Company HRM Sverige Om Visma Software Nordic Vi skapar framtidens affärssystem – tillsammans! På Visma Software Nordic drivs vi av innovation, samarbete och en passion för teknik. Vi bygger lösningar som gör företag mer effektiva, och vi vet att vår framgång bygger på människorna bakom tekniken. Här får du möjligheten att utvecklas, påverka och vara en del av en kultur där din insats verkligen gör skillnad. Därför ska du jobba hos oss Vi tror på frihet under ansvar, där du får ägandeskap över ditt arbete och friheten att ta beslut som påverkar både våra kunder och vår verksamhet. Innovation – Vi utforskar ständigt nya lösningar och teknologier. Samarbete – Vi tror på starka team och en öppen arbetskultur. Utveckling – Hos oss får du verktygen att växa, både professionellt och personligt. “Vi litar på att våra medarbetare vet vad som är bäst för våra kunder – och agerar därefter.” 4 anledningar att jobba hos oss Flexibelt arbete – Hybridmodell där du kan arbeta både på kontoret och på distans. Internationellt team – Vi har kontor i hela Norden och samarbetar över landsgränser. Personlig utveckling – Vi satsar på din kompetensutveckling med utbildningar och mentorprogram. Balans & välmående – Vi erbjuder friskvårdsbidrag, hälsoprogram och en inkluderande arbetskultur. Rekryteringsverktyg från Teamtailor