間接購買バイヤー（大阪本社）

日東電工（Nitto）とは Nittoは1918年の創立以来培ってきた8つの基幹技術をベースに、表示デバイスに使用される偏光板などの光学材料、回路基板、工業用テープ、医療用関連製品など様々な製品・サービスをグローバルに提供している高機能材料メーカーです。グローバルに事業を展開、海外売上比率は8割を超えており、グループ全体で約3万人の社員が在籍しています。 ー事業内容ー ■基盤機能材料事業　（工業・電子・住宅用などあらゆるテープ） ■情報機能材料事業　（偏光フィルムや透明導電性フィルムなどの光学フィルム） ■ICT事業　　　　　 （回路材料などエレクトロニクス関連製品） ■ヒューマンライフソリューション事業部門 ・メディカル事業　（核酸医薬、経皮吸収型医薬品など） ・メンブレン事業　（排水ゼロ化用RO膜など水処理膜） ー参考情報ー Nittoグループ統合報告書2025(https://www.nitto.com/jp/ja/others/sustainability/report/2025/file/2025_all.pdf) 会社説明会（2026年5月29日開催）(https://www.nitto.com/jp/ja/ir/library/meeting/) 中期経営計画「Nitto RISE 2028」(https://www.nitto.com/jp/ja/about_us/concepts/nitto_for_everyone_2025/) Nitto独自のビジネスモデル ー「三新活動」「ニッチトップ戦略」(https://www.nitto.com/jp/ja/about_us/concepts/businessmodel/) Nitto Innovation Lab(https://www.nitto.com/jp/ja/about_us/brand/promotion/) ニッチトップ戦略×Nitto流ESG戦略の実践(https://ps.nikkei.com/nitto2023/vol1.html) Nittoの女性活躍(https://woman.nikkei.com/atcl/column/23/060200133/032400112/) Nittoのオフィス紹介(https://ibasho-ob.com/archives/51188) <所属組織について> 【所属組織】 SCM本部　調達戦略企画部　業務部 【所属組織のミッション】 ・間接材購買のシステム及び購買運用やソーシングを行っており、ガバナンス強化、業務効率化、安定調達、価格低減に向けた取り組みを実施。 ・調達戦略企画部 -調達企画課 -調達業務課 -調達改革課 【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】 ・発足して10年未満のチームであるため、これまでの経験を活かして業務遂行頂いています。 ・20代から50代まで幅広くバランスよく在籍しています。 ・キャリア入社者は、前職の経験を活かしながら現チームメンバーに引継ぎを受けながら、徐々に業務範囲を広げてながら、即戦力として活躍頂いています。 【募集背景】 ・組織強化の増加採用です。 <担当業務> 【担当製品】 間接材全般 【職務内容】 ・間接材バイヤーとして、ソーシングテーマの立案・実行、調達業務の整流化、システム設計等、一通りの業務を理解頂いた上で、主には担当領域のバイヤーとして、戦略立案、取引先との交渉を実施して頂きます。 ・間接材購買ルールの策定及び運用、間接材購買システムの改善、グローバルソーシングなど様々な業務を担って頂けます。 ・担当商材は選考時に相談させて頂きます。 【入社後まずお任せしたい業務】 ・まずは、一部商材のバイヤーを担当頂き、バイヤー業務を通じて弊社のモノづくりに携わって頂きたいと思います。また、早期にグローバルで活躍頂きたいと思っております。 【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】 ・3年度のイメージ：国内のみならず、グローバルでのソーシングテーマをリーダーとして担当。 ・5年度：バイヤーのみならず、業務設計についても取組んで頂き、後輩の指導及びチームリーダーの役割も担って頂く事を期待しております。 【業務のやりがい/アピールポイント】 ・システム設計、業務設計、間接材バイヤーと幅広く対応している部署であり、自身の過去の経験・強みを活かし、即戦力として業務を実施頂きたい。購買データを共にソーシングテーマを立案し、サプライヤとの交渉を実施頂き、事業貢献して頂けます。 <働き方> 【出張(国内/海外)】 ・国内・海外ともに必要に応じて出張頂く事を想定しております。テーマによってバラつきもありますが、ご本人の事情も考慮いたします。 【テレワーク】 ・平均すると、週1〜2回の在宅勤務をしているメンバーが多いです。 【フレックス勤務】 ・コアレスフレックス制を導入しており、ご家庭のご事情、業務都合などに合わせ柔軟に利用可能です 【残業時間】 ・テーマにもよりますが、チーム平均では月に10〜15時間です。 ・期末(3月、9月）、月末・月初は業務が少し多くなる傾向にございます。 <勤務地> 大阪本社 大阪市北区大深町4番20号　グランフロント大阪 タワーA 33階 【勤務地詳細】 ・大阪府 JR大阪駅から徒歩約5分 ・寮、社宅制度もあり、ご入社時の転居費や現地での住居、単身赴任等の補助に関しては詳細は応募以降、面談時にご説明させて頂きます。 <求めるご経験> 【MUST】 ・バイヤー経験者（商材は問いません） ・日常会話レベル以上の英語力 【WANT】 ・間接材分野のバイヤー経験 ・グローバル調達の経験 ・購買関連システムの運用、改善 【求める人物像】 ・チャレンジを楽しめる方 ・当事者意識を持ち、主体的に行動できる方 ・チームワークを重視して仕事に取り組める方 ・社内外との交渉が多いため、関係各所とのコミュニケーションが取れる方 ・事業の理解、他社の理解等積極的に学ぶ姿勢がある方 【職種 / 募集ポジション】 間接購買バイヤー（大阪本社）/（調戦業）/YK 【雇用形態】 正社員 【給与】 年収 6,000,000円 〜 10,000,000円 ご経験、現在の処遇等から総合的に検討させて頂きます。 【勤務地】 530-0011 大阪市北区大深町4番20号　グランフロント大阪 タワーA 33階 JR大阪駅　徒歩約5分 ◎就業場所の変更範囲：国内・海外含め会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) 【勤務時間・福利厚生】 ■フレックスタイム制/休憩時間50分 ■通勤手当 会社規定に基づき支給 ■退職金有 確定拠出年金 ■社会保険完備　健康 厚生年金 雇用 労災 ■その他制度　企業年金・社員持株会・家族手当（子1人目1万円 2人目1万円） ■寮・社宅 有 独身寮~35歳/一部会社負担有り 既婚社宅~44歳/一部会社負担有り ■年間125日（内訳）土曜 日曜 ■有給休暇 ◎初年度 ４〜9月入社の方：16日 10〜3月入社の方：8日 ◎2年目以降 弊社就業規則に則り、年次有給休暇を付与する。(16日~/年) ◎時間単位年休：有 【従事すべき業務の備考】 従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務 会社情報 【会社名】 日東電工株式会社 【代表取締役　取締役社長】 赤木 達哉 【設立】 1918年10月25日 【従業員数】 連結 : 28,006名 単体 : 7,084名 （2026年3月末時点） 【資本金】 267億円 【売上高】 連結 : 10,282億円（2026年3月期） 単体 : 5,760億円（2026年3月期） 【本社所在地】 大阪本社　 〒530-0011　大阪市北区大深町4番20号 グランフロント大阪タワーA33階 東京本社 〒108-0075　東京都港区港南1丁目2番70号 品川シーズンテラス26階 《2026年8月17日より、東京本社・東京支店は以下住所に移転いたします》 〒103-0028 東京都中央区八重洲一丁目6番1号 TOFROM YAESU TOWER 49階・50階(受付) 【本社以外の事業所】 東北事業所(宮城県)、関東事業所(埼玉県)、豊橋事業所(愛知県)、亀山事業所(三重県)、滋賀事業所(滋賀県)、茨木事業所(大阪府)、尾道事業所(広島県)、名古屋支店(愛知県)、大阪支店(大阪府) 【グループ会社数】 国内 : 18社 海外 : 70社 （2026年3月末時点） 【事業内容・商品】 ―プロフィール― Nittoは1918年の創立以来培ってきた8つの基幹技術をベースに、表示デバイスに使用される偏光板などの光学材料、回路基板、工業用テープ、医療用関連製品など様々な製品・サービスをグローバルに提供している高機能材料メーカーです。グローバルに事業を展開、海外売上比率は8割を超えており、グループ全体で約3万人の社員が在籍しています。 ー事業内容ー ■基盤機能材料事業部門　（工業・電子・住宅用などあらゆるテープ） ■情報機能材料事業部門　（偏光フィルムや透明導電性フィルムなどの光学フィルム） ■ICT事業部門　（回路材料などエレクトロニクス関連製品） ■ヒューマンライフソリューション事業部門 ・メディカル事業　（核酸医薬、経皮吸収型医薬品など） ・メンブレン事業　（排水ゼロ化用RO膜など水処理膜） 【上場証券取引所】 東京証券取引所 プライム市場（証券コード：6988） 【求人・エントリーに関するお問い合わせについて】 キャリア採用についてのお問い合わせは下記へお願い致します。 日東電工キャリア採用担当：career-recruit@nitto.com