Chef de clinique Urologie (0,7 tot 1 FTE)

Wat dit voor jou betekent

• Je behandelt urologische patiënten in de volle breedte van het vakgebied en combineert klinisch en poliklinisch werk.
• Je opereert in ons nieuwe OK-complex, binnen onze afdelingen en de OK zijn vrijwel alle moderne diagnostische en operatieve technieken beschikbaar.
• Indien het bij je profiel past, bijdragen aan onze functionele urologie, zoals continentiezorg, bekkenbodemproblematiek en complexe plasfunctiestoornissen.
• Je draagt bij aan het begeleiden van (senior) coassistenten.
  
  

Met wie je dit samen doet

Je werkt samen met de vakgroep urologie, bestaande uit Kevin de Laet, Eveline Broers, Charlotte Christiaansen, Jacqueline Coenen en Alexander Bellaar Spruyt. Daarnaast werk je nauw samen met twee ANIOS en drie verpleegkundig specialisten.

We zijn een jong team dat veel waarde hecht aan een goede werksfeer, collegialiteit en korte lijnen. Samen bieden we urologische zorg voor een brede en gevarieerde patiëntenpopulatie.

Onze vakgroep participeert onder andere in:

• Het Minimaal Invasief Centrum.
• Het multidisciplinair oncologisch overleg met Catharina Ziekenhuis, Elkerliek, St. Anna Ziekenhuis en MUMC+.
• De oncologiepoli.
• De PIPO-poli samen met de kinderartsen.
• De bekkenbodempoli.
• Het seksuologiespreekuur.
• De mannenpoli.
  
  

Daarnaast zijn we een regionaal verwijscentrum voor prothesiologie en hebben we bijzondere expertise in uro-oncologie, steenchirurgie en kinderurologie.

Bouw met ons jonge gezellige team mee aan de toekomst door het verlenen van de beste urologische zorg voor onze patiënten!

MSB de Medici bestaat uit ongeveer 140 vrijgevestigde medisch specialisten binnen Máxima MC. Opleiding, onderzoek, innovatie en ondernemerschap staan hoog op de agenda. Samen met het ziekenhuis werken we continu aan het verbeteren van zorg, onderwijs en samenwerking.

Geen dag is hier hetzelfde. De combinatie van opereren en het begeleiden van patiënten tijdens hun hele behandeltraject maakt dit werk bijzonder. Daarbij kom je in de Brainportregio dagelijks in contact met een unieke mix van regionale patiënten en internationale expats.

Zo werk jij

• Je neemt eigenaarschap over je werk en staat voor wat je doet.
• Je houdt overzicht, ziet wat nodig is en komt in actie – ook in complexe situaties.
• Je zoekt actief de samenwerking op en stemt je werk goed af.
• Je werkt met respect en aandacht voor patiënten, collega’s en stagiaires.
• Je neemt regie over je ontwikkeling en blijft jezelf continu verbeteren.
• Je staat open voor vernieuwing en past nieuwe werkwijzen of technologie toe waar dat waarde toevoegt.
  
  

Daarnaast vragen we:

• Ervaring binnen de algemene urologie.
• Een functioneel profiel of de ambitie om dit verder te ontwikkelen is een pré, met het oog op een toekomstige vaste positie binnen de vakgroep.
• Participatie in diensten.
• Bereidheid om op beide MMC-locaties (Veldhoven en Eindhoven) te werken.
• Beschikbaarheid vanaf 1 februari 2027.
• Patiëntgerichte, integere en kwaliteitsgerichte werkhouding.
• Affiniteit met innovatie, opleiding en/of wetenschappelijke activiteiten.
  
  

Wat je van ons mag verwachten

Bij MMC laten we aandacht voor mensen en vernieuwing samenkomen. We zien jou als professional én als mens, met je eigen talenten en levensfase.

Dit betekent:

• Oog voor wie jij bent zodat je je gezien en gesteund voelt, met ruimte voor ontwikkeling en keuzes die passen bij jouw leven.
• Een open en veilige omgeving waarin we samen bouwen aan de zorg van vandaag én morgen.
• Ruimte om je werk op jouw manier te doen, mee te denken en verantwoordelijkheid te nemen.
  
  

Benieuwd hoe wij dat in de praktijk brengen? Lees meer in ons jaardocument. (https://www.mmc.nl/media/1z5ficz5/mmc_jaarverslag-2025.pdf?format==webp=&hmac==6eaff362943288d2b884e8b6fc5f598c105aea76d9bb3fb19e1c61ec423f2d97=&hmac=2e6329b100b1cfc673eb3d98d801e7819d804da2228b4df254d3ee42daa7a43b)

Daarnaast krijg je als chef de clinique urologie:

• Bruto maandsalaris conform inschaling in de Arbeidsvoorwaardenregeling Medisch Specialisten (AMS).
• 8% vakantiegeld en een toeslag voor het verrichten van diensten.
• 270 vakantie-uren en 90 uur voor bij- en nascholing op basis van een 45-urige werkweek.
• Vergoeding voor functiegebonden kosten van € 7.912,00 per jaar.
• Een tegemoetkoming in je reiskosten à €0,23 per kilometer.
• Pensioenopbouw bij het Pensioenfond Zorg en Welzijn (PFZW).
• Mogelijkheid tot deelname aan de collectieve ziektekostenverzekering en collectieve aanvullende arbeidsongeschiktheidsverzekering.
• Tegemoetkoming in verhuiskosten conform AMS.
• Mogelijkheid tot deelname aan de Uitvoeringsregeling AMS Generatieregeling.
  
  

De sollicitatiegesprekken staan gepland op dinsdagavond 3 november in de vroege avond. We zouden het fijn vinden als je hier rekening mee kunt houden en deze datum vrijhoudt.

Voor iedere medewerker die wij aan willen nemen gaan we referenties na, vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) op en controleren we (indien van toepassing) het beroepsregister.

Je bent altijd welkom om een keer mee te lopen. Neem daarvoor contact op Charlotte Christiaansen, uroloog.