【選べる勤務地｜経験者限定｜給与UP保証】ゲームデバッグリーダー｜服装・髪型自由｜上場企業G安定◎

PTWとは 「今も、昔も、”楽しさ”の中に。」 子供の頃に遊んだ、あのゲーム。 そして今、何気なく使っているそのサービス。 その裏側には、私達がいたかもしれません。 もしかしたら、今も。 「サービス・ライフサイクルの課題解決を通じて、世の中の”便利”と”楽しい”を支える会社」 1994年、小さなゲームショップとして創業した当社は、ゲーム発売前のバグを発見する「デバッグ作業」のアウトソーサーとして事業を転換し、 国内初の"ゲームデバッグ専門会社" として地位を確立。以来30年以上、1万6000件超のゲームタイトルのリリース・運営に携わってきました。 2000年代、社会がIT化していく中、「ピットクルー株式会社」を設立。ECサイト・SNSのカスタマーサポートやコンテンツモニタリングを通じ、 顧客体験（CX）を担保するソリューション を展開。 2010年代には「株式会社クアーズ」を設立し、複雑化する ソフトウェアの品質保証（QA）・検証サービス をIT企業を中心に提供。 サービス品質の向上と開発工数削減の両立 に貢献してきました。 そして2022年、この3社を統合合併。MISSION「"新しい"を共につくりだす」のもと、企画から運用までシームレスに支える体制を実現しました。現在はVISION「期待通り、予想以上。」を掲げ、 前向きな熱意と自由な発想で"新たなよろこびを生み出す"存在 として進化を続けています。 プライム上場グループの安定基盤を持ちながら、M&Aや新規事業開発にも積極的に挑み続ける当社で、ともに成長する仲間を募集しています。 ★☆ポールトゥウィン株式会社について★☆ 【NewsPicks】成田修造氏×当社代表・橘鉄平 対談動画(https://newspicks.com/movie-series/49/?block=originalMovies&movieId=5149)（経営ビジョンを知りたい方へ） 【創業30周年記念】社員密着ドキュメンタリー動画(https://www.youtube.com/playlist?list=PLrW2PskOkQccxmyfAI0UvorlJHK1F-kkX)（働く従業員や社風を知りたい方へ） 【PIVOT】躍進するグローバルBPO企業の競争戦略(https://youtu.be/NJVOd_eTnTw?si=sd65byVr4P3ldnIG)（グループ事業戦略を知りたい方へ） PTW採用サイト(https://recruit.ptw.inc/) ／ PTWコーポレートサイト(https://www.ptw.inc/) ／ 従業員インタビュー記事(https://www.talent-book.jp/ptw) 同業出身者歓迎！前職からの給与UP保証！ 【現職（前職）の給与を上回るオファーを提示します】 ・同業他社様などで、ゲーム・エンターテイメント分野におけるテスト（デバッグ）の実務経験をお持ちの方 ・テスターとしてだけでなく、上流工程のテスト設計やプロジェクト管理といったマネジメント分野へのキャリアアップを目指したい方 現在、当社では案件拡大の為、デバッグプロジェクトの案件リーダーを大募集しております！ 選考を経て内定となった方には、【前職給与ＵＰを確約】いたします！ 上記に当てはまる方のご応募、お待ちしております！ ＜当社の魅力＞ １．安定した環境 当社では、デバッグリーダーは正社員雇用となります！ ＭＢＯによる明確な査定によって、年２回の昇給や充実した福利厚生があり、 盤石な東証プライム上場グループの安定基盤で長期的なキャリアを安心して築けます！ ２．成長を実感できるキャリアパス テスターとして培ったスキルを土台に、デバッグリーダーからサービスマネージャー・アカウントマネージャー・拠点責任者へと明確なステップアップが可能です。 ３. 多様なプロジェクトと最先端技術 会社全体として様々な挑戦を続けており、常に新しい技術に触れながら、コンシューマ、モバイル、PCゲームなど多岐にわたるプラットフォームのメジャータイトルに携われます。 仕事内容：即戦力として、より高度な領域へ 当社のプロジェクトは、コンシューマーからモバイル、さらには新規事業領域（AI、XRなど）まで多岐にわたります。あなたの経験を活かし、より上流かつ高度な業務をお任せします。 実際にゲームをプレイし、バグを見つけ出す工程はテスターさんに担っていただきますが、 当ポジションは実際にゲームをプレイするような業務はほぼなく、管理業務を行っていただきます。 ・ テスト計画・設計、リスク分析、工数見積もり ∟これまでの知見を活かし、テスト実行前の戦略策定に携わる ・ QAプロセス改善 ∟現場の非効率を熟知しているからこそできる、組織全体の品質向上への貢献 ・ チームリーダーとして進捗管理、メンバー育成 ∟10名〜最大50名程度の経験豊富なメンバーを率い、チームを牽引する役割 ・ クライアント折衝 ∟技術力とビジネス視点を両立した、付加価値の高いサービス提供 人材要件 【必須条件】 ・同業他社でのデバッグ経験 ・サブリーダーやリーダーとしてプロジェクトの進捗管理をしたご経験 【歓迎条件】 ・ゲーム業界でのQA経験 ・テスト設計の経験 ・新人育成経験 ・お客様先への常駐経験 【求める人物像】 ・ポールトゥウィンの事業内容やビジョンに共感できる方 ・内外関係者と積極的にコミュニケーションが取れる方 ・ゲームが好きで、ゲームに携わる仕事がしたい方 ・成長や変化の早い環境下でもスピード感をもって柔軟に対応できる方 ・学習意欲の高い方 【職種 / 募集ポジション】 【選べる勤務地｜経験者限定｜給与UP保証】ゲームデバッグリーダー｜服装・髪型自由｜上場企業G安定◎ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円 〜 500,500円 ＜総支給額＞ 250,000円〜500,500円 ＜内訳＞ ・基本給 216,220円〜432,860円 ・固定残業手当 33,780円〜67,640円 ・想定年収　 3,000,000円〜6,006,000円 ※経験や能力を考慮し決定 ※時間外労働の有無に関わらず、20時間分の時間外手当を支給 ※20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途支給 【勤務地】 ※ご希望に応じて、以下いずれかのセンターでご就業いただきます 札幌、仙台、新潟、秋葉原、新大久保、名古屋、大阪、京都、博多 【諸手当・社内制度】 ・交通費（月額上限5万円） ・出張手当 ・リモートワーク可（配属先による） ・副業制度（諸条件あり） ・各種表彰制度 ・同好会制度 ・ハラスメント対策（無料相談室） ・入社時引越金補助（支給条件・上限金額あり）　など 【試用期間】 3カ月（試用期間中の賃金変更等はなし） 【選考プロセス】 応募 ▼ 書類選考 ▼ 面接（2回）＋適性検査 ▼ 内定・入社 ※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。 【求人変更範囲】 《就業場所》 上記記載の勤務地及び出張作業先 ※変更の範囲：会社の定める場所 《業務内容》 上記記載の業務 ※変更の範囲：会社の定める業務 会社情報 【会社名】 ポールトゥウィン株式会社 【事業内容】 国内BPO事業を中心に、多岐に渡る事業を展開しています。 【支援領域】 ゲームデバッグ 第三者検証 キッティング モニタリング インフラ運用サポート カスタマーサポート ICTインフラサポート システムソリューション DXイノベーションサポート セキュリティ診断 メタバース運営・サポート セカンダリゲーム運営 【所在地】 【新宿オフィス】東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル14F 【事業拠点】 全国13都市に20拠点 （名古屋・東京・札幌・仙台・新潟・甲府・京都・大阪・博多・北九州・大分・佐賀・八戸） ※2026年2月時点 【従業員数】 4,916名（登録スタッフ含む) ※2026年2月時点 【資本金】 3,000万円 【設立年月日】 1994年1月20日 【代表者】 代表取締役 CEO 志村 和昭 【関連グループ会社】 ポールトゥウィンホールディングス株式会社 株式会社SynX 株式会社ADOOR Side International Holdings Limited Palabra株式会社 ポールトゥウィンベトナム株式会社 【親会社について】 当社はポールトゥウィンホールディングス株式会社のグループ企業です。 【代表者】 代表取締役会長　橘 民義 代表取締役社長　橘 鉄平 【設立】 2009年2月2日 【資本金】 1,239,064,600円（2024年1月31日現在） 【連結従業員数】 8562名（2024年1月31日現在） 【上場市場】 東証プライム（証券コード：3657） 【拠点】 アメリカ、カナダ、イギリス、ロシア、フランス、ポルトガル、 ルーマニア、中国、台湾、ベトナム、マレーシア、シンガポール、 インド、韓国、ブラジル、日本 ※世界15カ国に22拠点