0_コンサルタント(未経験歓迎)

【未経験歓迎】代表直下でデジタル×顧客獲得領域に尖るコンサルタントを募集！ 仕事概要 （雇入れ直後）以下の通り、（変更の範囲）本人希望も加味した上で会社の定める業務 ---- 〇業務概要 ・営業、カスタマーサクセス、SEOコンサル、広告運用など、 これまで顧客と向き合って課題解決をしてきた経験を活かし、 企業のマーケティング・営業課題を解決するコンサルティング業務に挑戦いただきます。 ・デジタルマーケティングを軸に、クライアントの売上拡大や事業成長を支援します。 これまでの「施策実行・運用」だけでなく、 “なぜその施策を行うのか”という戦略設計から関われるポジションです。 ・外資系戦略コンサル出身者や業界の専門家とチームを組み、 実務を通じてコンサルティングスキルや戦略思考を習得できます。 ・まずはリサーチや分析、資料作成、提案サポートからスタートし、 徐々に戦略立案やクライアントとのディスカッションを担っていただきます。 ※派遣型ではなく、チームで企業の本質課題に向き合うコンサルティング業務です ⚫️業務詳細 コンサルタントとして、以下の業務に段階的に取り組んでいただきます ・市場調査、競合分析、顧客分析などのリサーチ業務 ・顧客データや施策結果をもとにした課題整理 ・マーケティング施策や営業施策の改善提案サポート ・WebサイトやアプリのUX改善の検討 ・提案資料の作成、クライアントへの提案同席 ▼慣れてきたら ・マーケティングDX戦略の立案 ・顧客獲得・売上最大化に向けた戦略設計 ・新規事業の企画・戦略立案 ・クライアントとのディスカッションリード ▼希望・適性に応じて ・既存顧客との新規事業開発 ・広報・情報発信 ⚫️プロジェクト事例 ・三井不動産HDさま：全社のデジタル活用を推進するDX部門の支援 https://bookplus.nikkei.com/atcl/column/080100275/080100007/ ・ローソンさま：ローソンアプリのUI/UX改善方針の策定 https://wacul.co.jp/lab/posts/lawson_casestudy ・スタイリングライフさま：プラザ(雑貨店)のEC事業戦略の策定およびKPI設計 https://wacul.co.jp/lab/posts/plaza-casestudy ・パナソニック インダストリーさま：ユーザー理解を起点としたデジタル接点の再構築/AI導入 ・JR東海さま：デジタルマーケティング基盤の構築支援 ・大手損害保険会社さま：CDP活用のユースケース仮説立案 ・大手IP企業さま：新規事業のマーケ組織の立ち上げ支援 …等、大手企業をプライム案件(直接契約、下請けではない形)で推進しています ⚫️こんな方を探しています ・営業やカスタマーサクセス、マーケティング支援の中で 「もっと上流から課題解決したい」と感じている方 ・SEO、広告運用、CRM運用などで成果を出してきたが、 部分最適ではなく全体戦略に関わりたい方 ・顧客の要望に応えるだけでなく、 「本当に解くべき課題は何か」を考えたい方 ・将来的にマーケティング戦略や事業企画のスキルを身につけたい方 ・顧客と長期的に向き合い、事業成長に貢献したい方 ---- ■■■仕事の魅力■■■ ・戦略・戦術レイヤーを中心としたプロジェクトを手掛けています ・外資系戦略コンサルティングファームからの転職者が在籍しており、そうした同僚と働くことができます ・UXの構築 ・顧客は大企業のみ。DX部門、IT部門やマーケティング部門など、進化の速い先端領域に携わることができます ・社内には広告運用やSEO支援を行う専門事業部もあるため、具体的な実行・実装については、エキスパートチームの知見を活用することができます ・ハイブリット型で、週1-2程度のオフィス勤務ですので、業務に集中できます ・プライム上場グループ企業なので適切なワークライフバランスが保てます ■■■当社の強み・魅力■■■ 当社はデジタルマーケティング戦略の構築から実行まで、データを活用して一気通貫でサポートしている会社です。 マーケティングDX SaaS「AIアナリスト」や、蓄積されたナレッジ・勝ちパターンを活用しながら、クライアントのマーケティングや経営課題そのものに対して、コンサルティング〜実装支援まで広くソリューションを提供しています。 Web業界はもちろん、戦略コンサルティングや事業会社におけるマーケティング・事業企画経験者など、さまざまな領域で知見を持つ優秀なメンバーが集まっています。 【事業部の位置づけについて】 ・多様な企業のマーケティングDXの戦略立案・組織構築を支援するコンサルティングを行っています ・単純なコンサルティング支援だけでなく、事業提携によりレベニューシェアで収益を得るなど、新しいビジネスモデルの構築も行っています。 ・外部有識者との知見交換、独自の研究レポート公表、書籍出版など、様々な活動を通じてノウハウを積み上げています。 ・自社サービスのデジタルマーケティング支援SaaSである「AIアナリスト」の根幹となる先進ノウハウを生み出す役割も担っています。 ■■■AIアナリスト・シリーズとは？■■■ ・Google Analyticsのデータを元に、データ分析から改善ポイントの提案、施策の管理と成果の検証と、デジタルマーケティングのPDCAを支えるサービスです。 ・課題発見から改善提案まで自動ででき、アクセス解析ツールと連携し、データを自動で分析します。 ・自社開発SaaSは、累計40,000サイト以上に導入され、大手ナショナルクライアント様から地方の中小企業様まで幅広く利用されております。 ---- ■事業部の雰囲気 ・代表取締役直下、約5名＋業務委託パートナー/兼務者数名で構成されており、内資/外資コンサルファーム出身者を中心に、難易度が高い案件を推進しています。個々の専門性を活かし、効率的かつ本質的なコミュニケーションで高い成果を生み出す少数精鋭のチームです。 ■働き方　※会社方針により変更となる場合があります ・フレックスタイム：お子さんの送迎の前後で稼働いただくことなどが可能です　※チーム全体でフォローするため要事前相談 ・出社 / リモート　：コミュニケーション目的で週2回の出社をお願いしておりますが、個別の事情に応じて柔軟に対応可能です ・時間外労働　　　：全社平均で20時間/月 程度です ※選考過程において、適性検査（性格検査）の受検をご依頼する可能性がある旨、ご了承ください。 必須スキル （雇入れ直後）以下の通り、（変更の範囲）本人希望も加味した上で会社の定める業務 ---- 〇業務概要 ・営業、カスタマーサクセス、SEOコンサル、広告運用など、 これまで顧客と向き合って課題解決をしてきた経験を活かし、 企業のマーケティング・営業課題を解決するコンサルティング業務に挑戦いただきます。 ・デジタルマーケティングを軸に、クライアントの売上拡大や事業成長を支援します。 これまでの「施策実行・運用」だけでなく、 “なぜその施策を行うのか”という戦略設計から関われるポジションです。 ・外資系戦略コンサル出身者や業界の専門家とチームを組み、 実務を通じてコンサルティングスキルや戦略思考を習得できます。 ・まずはリサーチや分析、資料作成、提案サポートからスタートし、 徐々に戦略立案やクライアントとのディスカッションを担っていただきます。 ※派遣型ではなく、チームで企業の本質課題に向き合うコンサルティング業務です ⚫️業務詳細 コンサルタントとして、以下の業務に段階的に取り組んでいただきます ・市場調査、競合分析、顧客分析などのリサーチ業務 ・顧客データや施策結果をもとにした課題整理 ・マーケティング施策や営業施策の改善提案サポート ・WebサイトやアプリのUX改善の検討 ・提案資料の作成、クライアントへの提案同席 ▼慣れてきたら ・マーケティングDX戦略の立案 ・顧客獲得・売上最大化に向けた戦略設計 ・新規事業の企画・戦略立案 ・クライアントとのディスカッションリード ▼希望・適性に応じて ・既存顧客との新規事業開発 ・広報・情報発信 ⚫️プロジェクト事例 ・三井不動産HDさま：全社のデジタル活用を推進するDX部門の支援 https://bookplus.nikkei.com/atcl/column/080100275/080100007/ ・ローソンさま：ローソンアプリのUI/UX改善方針の策定 https://wacul.co.jp/lab/posts/lawson_casestudy ・スタイリングライフさま：プラザ(雑貨店)のEC事業戦略の策定およびKPI設計 https://wacul.co.jp/lab/posts/plaza-casestudy ・パナソニック インダストリーさま：ユーザー理解を起点としたデジタル接点の再構築/AI導入 ・JR東海さま：デジタルマーケティング基盤の構築支援 ・大手損害保険会社さま：CDP活用のユースケース仮説立案 ・大手IP企業さま：新規事業のマーケ組織の立ち上げ支援 …等、大手企業をプライム案件(直接契約、下請けではない形)で推進しています ⚫️こんな方を探しています ・営業やカスタマーサクセス、マーケティング支援の中で 「もっと上流から課題解決したい」と感じている方 ・SEO、広告運用、CRM運用などで成果を出してきたが、 部分最適ではなく全体戦略に関わりたい方 ・顧客の要望に応えるだけでなく、 「本当に解くべき課題は何か」を考えたい方 ・将来的にマーケティング戦略や事業企画のスキルを身につけたい方 ・顧客と長期的に向き合い、事業成長に貢献したい方 ---- ■■■仕事の魅力■■■ ・戦略・戦術レイヤーを中心としたプロジェクトを手掛けています ・外資系戦略コンサルティングファームからの転職者が在籍しており、そうした同僚と働くことができます ・UXの構築 ・顧客は大企業のみ。DX部門、IT部門やマーケティング部門など、進化の速い先端領域に携わることができます ・社内には広告運用やSEO支援を行う専門事業部もあるため、具体的な実行・実装については、エキスパートチームの知見を活用することができます ・ハイブリット型で、週1-2程度のオフィス勤務ですので、業務に集中できます ・プライム上場グループ企業なので適切なワークライフバランスが保てます ■■■当社の強み・魅力■■■ 当社はデジタルマーケティング戦略の構築から実行まで、データを活用して一気通貫でサポートしている会社です。 マーケティングDX SaaS「AIアナリスト」や、蓄積されたナレッジ・勝ちパターンを活用しながら、クライアントのマーケティングや経営課題そのものに対して、コンサルティング〜実装支援まで広くソリューションを提供しています。 Web業界はもちろん、戦略コンサルティングや事業会社におけるマーケティング・事業企画経験者など、さまざまな領域で知見を持つ優秀なメンバーが集まっています。 【事業部の位置づけについて】 ・多様な企業のマーケティングDXの戦略立案・組織構築を支援するコンサルティングを行っています ・単純なコンサルティング支援だけでなく、事業提携によりレベニューシェアで収益を得るなど、新しいビジネスモデルの構築も行っています。 ・外部有識者との知見交換、独自の研究レポート公表、書籍出版など、様々な活動を通じてノウハウを積み上げています。 ・自社サービスのデジタルマーケティング支援SaaSである「AIアナリスト」の根幹となる先進ノウハウを生み出す役割も担っています。 ■■■AIアナリスト・シリーズとは？■■■ ・Google Analyticsのデータを元に、データ分析から改善ポイントの提案、施策の管理と成果の検証と、デジタルマーケティングのPDCAを支えるサービスです。 ・課題発見から改善提案まで自動ででき、アクセス解析ツールと連携し、データを自動で分析します。 ・自社開発SaaSは、累計40,000サイト以上に導入され、大手ナショナルクライアント様から地方の中小企業様まで幅広く利用されております。 ---- ■事業部の雰囲気 ・代表取締役直下、約5名＋業務委託パートナー/兼務者数名で構成されており、内資/外資コンサルファーム出身者を中心に、難易度が高い案件を推進しています。個々の専門性を活かし、効率的かつ本質的なコミュニケーションで高い成果を生み出す少数精鋭のチームです。 ■働き方　※会社方針により変更となる場合があります ・フレックスタイム：お子さんの送迎の前後で稼働いただくことなどが可能です　※チーム全体でフォローするため要事前相談 ・出社 / リモート　：コミュニケーション目的で週2回の出社をお願いしておりますが、個別の事情に応じて柔軟に対応可能です ・時間外労働　　　：全社平均で20時間/月 程度です ※選考過程において、適性検査（性格検査）の受検をご依頼する可能性がある旨、ご了承ください。 歓迎スキル ・広告代理店などでのデジタルマーケティングコンサルティング実務経験 求める人物像 ・未経験でもコンサルタント職にご興味のある方 ・ミッション・ビジョンに強く共感頂ける方 ・会社並びにメンバーや事業の成長を一番に考えられ・デジタル領域に専門性をもったコンサルタントを目指す方 ・ファクトやデータに基づいた議論ができる方 応募概要 給与 500~800万円（14分割の１を月給として支給/45時間の見込み残業代込み） 勤務地 （雇入れ直後）以下の通り、（変更の範囲）会社の定める営業所 ----- 東京都千代田区神田小川町3-26-8 神田小川町三丁目ビル2F ※ハイブリッド型（週2出社想定、フルリモート不可） 社内並びにオフィス敷地内禁煙 雇用形態 正社員 勤務体系 契約期間：契約期間の定めなし 所定労働時間は1日8時間（週40時間）、休憩60分 フレックスタイム制 コアタイム：11:00～16:00 所定外労働あり 完全週休２日制（土曜日、日曜日、国民の祝日） ・年次有給休暇(入社半年後から１０日付与) ・夏季休暇（6月～9月の間で好きな時に5日間特別に休暇を付与） ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・病気休暇（入社時に付与・自身並びに子供の看護休暇としても利用可能） 試用期間 3か月（試用期間終了後と同条件） 福利厚生 ▼給与備考 年俸制（経験・業績・貢献度に応じて、相談のうえ、決定いたします） ※年俸の14分割の1を月給として支給します ※月給には45時間のみなし残業手当を含みます ※45時間超過分の時間外勤務手当は、別途支給します ＜給与内訳＞ ＜給与内訳＞ 例１）年収600万の場合、 基本給323,400円、みなし残業手当105,200円/45時間 例２）年収800万の場合、 基本給431,200円、みなし残業手当140,300円/45時間 保険：各種(健康、厚生年金、雇用、労災)完備 通勤費：3万円/月を上限に支給します ▼福利厚生 ・部活動制度 ・WACUL食堂 ・お茶、炭酸水やコーヒーなどの飲食 (無料) ・必要な書籍やIT機器/ソフトの購入サポート ・社内並びにオフィス敷地内禁煙 ・婦人科検診補助 ・グループ会社持株会 ・借上げ社宅制度 ▼社内イベント ・OKR WIN Session（週１/金曜） ・Value Tuesday（事業進捗報告会、月１/第３火曜日） ・WACUL食堂（交流イベント、月１/第4月曜日のお昼） ・WACUL DAY（全社イベント、四半期毎） ・全社社内勉強会(月1/任意参加)