【障がい者歓迎】 デジタル地図制作スタッフ／岩手県盛岡市

【障がい者歓迎】地図のメジャーカンパニーとして日本の地図業界を牽引する弊社にて、地図制作スタッフを募集します！チームの仲間と協業しながら、業務を進めることができます！ 仕事概要 【ミッション】 1994年にカーナビ用のデジタル地図事業からスタートした当社は、「地理空間の物語を描き続ける」という企業理念のもと、創業以来築き上げてきた、限りなく新鮮な「地理空間データ」と、国内トップクラスのポイ活アプリ 『トリマ』から得られる、世界に類を見ない「動態データ」を提供しています。 これら2つのデータを融合することで、地理空間における過去から現在、そして近未来に至る人々の営みを可視化する「デジタルミニチュア」の実現を目指しています。 【仕事内容】 弊社独自のシステムを使用したデジタル地図データの作成作業を行っていただきます。 配属先に応じて下記のいずれかの業務を担当いただきます。 ・建物や道路の形状や規制、施設情報などのデータ入力・編集・検査 ・Webや電話による情報収集、データベースへの登録 ・作業工程管理、生産性や品質の向上に繋がる改善施策の検討・実施 ・外部委託先や社内オペレーターの教育、進捗管理 ・プログラムを実行してのデータ変換作業や社内関係部門との日程調整業務 ※従事すべき業務の内容の変更の範囲 会社の定める業務 【採用人数】 1名 【職場環境】 ・出社が基本となりますが、ご家庭の事情や交通インフラ、天候、業務都合によるリモートワークも可能です。 ・有給休暇は入社半年後に14日（法令下限日数10日）の他、年間最大5日付与の『いつでもMy休暇』、お子様の学校行事参加時に利用いただける『成長見逃さない休暇』など、ライフイベントや個々の環境に対応する多様な休暇制度がございます。会社として、長期休暇の取得も推奨しており各種休暇制度を利用しやすい環境です。 【サポート体制】 ・ご就業をいただくにあたり、配慮すべき事項やご要望を事前にお伺いし、然るべきサポートをさせて頂きます。長期的にご就業をいただくには就業環境や周囲の理解が不可欠と考えておりますので、安心してご相談下さい。 ・入社後は定期的な1on1などのコミュニケーションを通じ、業務や就業上のお悩み事やご希望をお伺いし、適宜サポート体制の見直しを検討いたします。 必須スキル 【ミッション】 1994年にカーナビ用のデジタル地図事業からスタートした当社は、「地理空間の物語を描き続ける」という企業理念のもと、創業以来築き上げてきた、限りなく新鮮な「地理空間データ」と、国内トップクラスのポイ活アプリ 『トリマ』から得られる、世界に類を見ない「動態データ」を提供しています。 これら2つのデータを融合することで、地理空間における過去から現在、そして近未来に至る人々の営みを可視化する「デジタルミニチュア」の実現を目指しています。 【仕事内容】 弊社独自のシステムを使用したデジタル地図データの作成作業を行っていただきます。 配属先に応じて下記のいずれかの業務を担当いただきます。 ・建物や道路の形状や規制、施設情報などのデータ入力・編集・検査 ・Webや電話による情報収集、データベースへの登録 ・作業工程管理、生産性や品質の向上に繋がる改善施策の検討・実施 ・外部委託先や社内オペレーターの教育、進捗管理 ・プログラムを実行してのデータ変換作業や社内関係部門との日程調整業務 ※従事すべき業務の内容の変更の範囲 会社の定める業務 【採用人数】 1名 【職場環境】 ・出社が基本となりますが、ご家庭の事情や交通インフラ、天候、業務都合によるリモートワークも可能です。 ・有給休暇は入社半年後に14日（法令下限日数10日）の他、年間最大5日付与の『いつでもMy休暇』、お子様の学校行事参加時に利用いただける『成長見逃さない休暇』など、ライフイベントや個々の環境に対応する多様な休暇制度がございます。会社として、長期休暇の取得も推奨しており各種休暇制度を利用しやすい環境です。 【サポート体制】 ・ご就業をいただくにあたり、配慮すべき事項やご要望を事前にお伺いし、然るべきサポートをさせて頂きます。長期的にご就業をいただくには就業環境や周囲の理解が不可欠と考えておりますので、安心してご相談下さい。 ・入社後は定期的な1on1などのコミュニケーションを通じ、業務や就業上のお悩み事やご希望をお伺いし、適宜サポート体制の見直しを検討いたします。 歓迎スキル 求める人物像 ・業務の正確性を重視し、丁寧に作業できる方 ・主体性を持ち、課題抽出・改善提案ができる方 ※必要な配慮についてはご相談下さい 応募概要 給与 260万円～300万円 勤務地 東北開発センター（盛岡市） 岩手県盛岡市盛岡駅西通2-9-1 マリオス ※JR盛岡駅から徒歩5分以内 ■喫煙環境 屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） ■転勤 なし ■就業場所の変更の範囲 なし（転勤なし） 雇用形態 正社員（期間の定め：無） 勤務体系 【就業時間】 9:00～17:45（休憩60分 12:00～13:00） 【フレックスタイム制】 有（コアタイム 10：00～15：00） 【在宅勤務】 可 【フルリモートの可否】 不可 ※リモートワークは可能ですが、出社とリモートのハイブリッドワークが基本となりますので、通勤圏内にお住まいの方を対象とさせて頂きます 【残業時間】 月平均数時間程度 ※配属部署や業務内容、時期に応じて変動する事はありますが、平均としては数時間程度となります 試用期間 3ヶ月（試用期間の勤務条件は正社員と同じ） 福利厚生 【休日・休暇】 ・年間休日：123日（土・日・祝日休み／年末年始休暇） ・年次有給休暇：初年度22日（入社日に応じて按分）／次年度25日／最大日数50日（有休を取り易い環境） ・その他休暇：いつでもMy休暇/慶弔休暇/リフレッシュ休暇（35歳、45歳、55歳、60歳時に連続休暇）/マタニティ休暇/配偶者出産休暇/成長見逃さない休暇/ファミリーケア休暇/ドナー休暇/ボランティア休暇 など 【制度・福利厚生】 ・在宅勤務制度 ・在宅勤務手当 ・フレックスタイム制度（コアタイム10時～15時） ・残業時間は月平均20H程度 ・最大有給日数50日（有休を取り易い環境） ・退職金制度(確定拠出年金401K) ・賞与：年2回（6月・12月） ・給与改定：年1回 ・私服可 ・通勤手当 ・社会保険（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険） ・財形貯蓄制度 ・慶弔見舞金制度 ・育児休暇制度(産休・育休からの復帰率100%) ・介護休職制度 ・社内クラブ活動(活動費補助あり)　等 【キャリア開発支援】 ・アセスメント ・ジョブローテーション ・年次階層別研修 ・選抜型研修 ・外部研修への派遣・参加費補助(専門技術、専門知識、ビジネススキル、ヒューマンスキルなど) ・書籍購入費用補助 ・動画講習(専門技術、専門知識、ビジネススキル、ヒューマンスキルなど)