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Business Controller (F/H) | CDI

Salary
€52K
Hiring from
France
Work type
Hybrid
Posted

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En 2030, la France vibrera au rythme des Jeux Olympiques (1 au 17 février) et Paralympiques (1er au 10 mars) d'hiver Alpes 2030.

Derrière chaque exploit qui marquera ces Jeux, et chaque athlète qui franchira la ligne d'arrivée sous les encouragements du monde entier, il y aura eu des années de travail, d’engagement et de passion.

Une équipe est déjà à l’œuvre pour rendre ces moments possibles, et ne cesse de grandir pour emmener ce projet jusqu'à la ligne d'arrivée.

Aujourd'hui, nous recherchons notre futur(e) Business Controller pour la compléter au sein de notre siège à Lyon !

Aux Alpes 2030, nous ne préparons pas seulement la plus grande compétition sportive : nous créons une aventure humaine unique.
Cette épopée sera répartie sur plusieurs territoires entre les régions Auvergne-Rhône-Alpes et Provence-Alpes-Côte d’Azur en France, ainsi que la province du Friesland aux Pays-Bas :

  • Pôle Lyon Métropole (siège du Comité et sports de glace) ;

  • Pôle Hautes-Alpes (ski acrobatique et snowboard) ;

  • Pôle Savoie (ski alpin, saut à ski, bobsleigh, luge, skeleton) ;

  • Pôle Haute-Savoie (biathlon et ski de fond) ;

  • Pôle Heerevenn, Thialf (patinage de vitesse).

Faire équipe avec nous, c'est s'élancer dans un relais collectif historique et laisser votre trace au sommet du sport mondial.

Votre terrain de jeu :

Rattaché(e) au Directeur Délégué Ticketing et Hospitalités, vous accompagnez le pilotage global de l’activité Hospitalités et Billetterie, sécurisez sa trajectoire financière et apportez à la Direction une vision claire de la performance commerciale et opérationnelle.

Véritable Business Partner des équipes dirigeantes et opérationnelles, vous serez au cœur du dispositif de pilotage de l’activité.

Vous assurerez la coordination de la planification, le suivi budgétaire, la maîtrise des forecasts et du reporting, tout en apportant une analyse prospective permettant d'éclairer les décisions.

Le poste comporte également une forte dimension de PMO et de contract management, avec pour objectif de garantir le respect des engagements contractuels, des conditions commerciales et des obligations associées.

Vos missions :

Planification & PMO :

  • Construire et maintenir les plans d’activité, plannings et feuilles de route des différents projets et chantiers.

  • Mettre en place les outils de PMO et de pilotage de la performance.

  • Coordonner les différentes parties prenantes et assurer le suivi des jalons, livrables, dépendances et points de vigilance.

  • Identifier les risques, dérives et arbitrages nécessaires et proposer des plans d’actions correctifs.

  • Garantir la cohérence entre planning, ressources, budget, revenus et engagements contractuels.

Gestion budgétaire & contrôle de la performance :

  • Construire, consolider et suivre les budgets des différentes activités et projets.

  • Contribuer à la construction et à la fiabilisation de tous les process de paiements

  • Suivre, vérifier et clôturer les paiements et recettes

  • Assurer le suivi des engagements, des coûts réels et des écarts par rapport au budget.

  • Analyser les écarts et identifier leurs causes ainsi que leurs impacts sur la trajectoire globale.

  • Mettre en place des indicateurs de performance permettant un pilotage en temps réel de l’activité.

  • Contribuer aux arbitrages entre coûts, revenus, qualité de service et objectifs opérationnels.

Forecasts & analyses :

  • Challenger les hypothèses des équipes opérationnelles et commerciales.

  • Identifier les écarts entre Budget / Forecast / Actuals et expliquer les principaux drivers de variation.

  • Produire une vision prospective de la performance et alerter la Direction sur les risques et opportunités.

  • Mettre en place des analyses permettant de fiabiliser les prévisions et d'améliorer progressivement leur précision.

  • Contribuer aux réflexions sur la stratégie commerciale, la tarification, les quotas, les objectifs de vente et l’allocation des ressources.

Reporting & gouvernance

  • Concevoir et produire les reportings financiers, commerciaux et opérationnels à destination du management.

  • Mettre en place des tableaux de bord permettant de disposer d'une vision synthétique de la performance.

  • Préparer les présentations pour les comités de direction, comités de pilotage et instances de gouvernance.

  • Faire ressortir les points clés, alertes, décisions à prendre et recommandations, plutôt que de produire uniquement du reporting descriptif.

Contract management & respect des engagements :

Vous serez également garant(e) du bon suivi des engagements contractuels liés à l'activité :

  • Analyser et suivre les contrats commerciaux, fournisseurs, partenaires et prestataires.

  • Identifier les principales obligations, échéances, livrables, conditions financières et engagements réciproques.

  • Contrôler le respect des conditions contractuelles et commerciales.

  • Vérifier la cohérence entre les contrats signés, les prestations délivrées, les facturations et les paiements.

  • Identifier les éventuels écarts ou risques contractuels et assurer leur remontée auprès des équipes concernées.

  • Suivre les avenants, modifications de périmètre, engagements financiers et éventuelles pénalités ou mécanismes contractuels.

  • Contribuer à la sécurisation des revenus et à la maîtrise des risques contractuels.

Informations pratiques :

  • Poste basé au siège du Comité, à Lyon.

  • Date de prise de fonction souhaitée : Février 2027

  • Rémunération : 52000€ annuels bruts

Avantages :

  • Télétravail 2 jours par semaine

  • Restauration : tickets restaurants de 9,50€ par jour (pris en charge à 60%).

  • Santé : Mutuelle familiale d'entreprise

  • Mobilité : Prise en charge à 50% d'un abonnement de transport (en région PACA et AURA)

  • Bien-être : accès à une plateforme d'accompagnement dédiée

Le profil recherché pour rejoindre notre équipe et relever ce défi :

Formation : Bac+5 en finance, gestion, contrôle de gestion, école de commerce, ingénierie ou équivalent, vous disposez d'une expérience significative en contrôle de gestion, business controlling, PMO, conseil ou pilotage de projets complexes.

Expérience et compétences :

  • Vous avez minimum 6 ans d'expérience sur une fonction de Contract Manager ou Contrôleur de gestion dans un environnement complexe

  • Une expérience dans l'événementiel, le sport, le divertissement, les grands projets internationaux ou les environnements fortement matriciels constitue un réel atout.

  • Finance & Business control : budget (actual/forecast), rolling forecast, analyse des écarts, modélisation, KPI, analyse de rentabilité

  • PMO & pilotage : planification, suivi des risques et dépendances, coordination transverse, reporting exécutif

  • Revenue ops : analyse de la performance commercial, prévisionnel des ventes, construction de scénarios et recommandations

  • Contract management

Qualités personnelles :

  • Sens analytique, capable de passer rapidement de la donnée à la décision

  • Rigueur, notamment dans le suivi financier et contractuel

  • Business-oriented, avec une compréhension des enjeux commerciaux

  • Proactivité, capacité à anticiper les risques plutôt que de simplement les constater

  • Structuration, capacité à mettre en place des méthodes et des outils dans des environnements complexes

  • Pédagogie et communication, capacité à présenter des analyses à des interlocuteurs de tous niveaux

  • Fort esprit de synthèse et de recommandation

  • Capacité à évoluer dans un environnement international, exigeant et soumis à de fortes contraintes de calendrier.

Notre engagement :

Nous ne faisons aucune distinction.

Nous nous engageons en faveur de l’égalité des chances et nous accueillons ainsi toutes les candidatures, sans distinction d’origine, de genre, d’âge, de handicap, d’orientation sexuelle, ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

Chez nous, les valeurs de l'olympisme et du paralympisme se vivent au quotidien : respect, esprit d'équipe, excellence, inclusion et solidarité.

Nos valeurs olympiques :

Notre projet est guidé par des convictions fortes, qui façonnent notre façon de travailler.

  • L'Excellence : l’exigence du sport de haut niveau nous inspire chaque jour.

  • La Sobriété et la Durabilité : nous construisons des Jeux responsables, à l’impact mesuré.

  • L'Esprit d’équipe : chez nous, chaque talent compte.

  • La Diversité et l'Inclusion : nos différences font notre force.

  • Héritage et Territoire : les Alpes sont notre terrain de jeu et notre responsabilité.

Nous rejoindre, c’est contribuer à bien plus qu’un événement: c’est participer à un projet de société.

Le Comité d'organisation des Jeux Olympiques et Paralympiques (COJOP) : qui sommes-nous ?

Notre mission est aussi immense que passionnante : planifier, financer et livrer les Jeux de 2030 ainsi que tous les événements qui feront vibrer nos territoires.
En lien étroit avec le mouvement sportif national, nous faisons rayonner les valeurs olympiques et paralympiques en France comme à l'international.
Nous bâtissons un héritage durable pour le sport et une vitrine unique pour notre pays.
2030 se construit maintenant.

Êtes-vous prêt(e) à entrer dans l'histoire olympique ?
Transmettez-nous votre candidature avant le 27/11/2026.

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