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Ejecutivo comercial seguros

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Nos encontramos en la búsqueda de un/a Ejecutivo/a Comercial de Seguros para incorporarse a una importante compañía aseguradora líder en sus oficinas de CABA.


Buscamos un perfil proactivo, con fuerte empuje comercial, visión estratégica y ambición de desarrollo para potenciar el negocio, abrir nuevas oportunidades y construir relaciones duraderas con los clientes.


Tu misión en el rol

Impulsar el crecimiento y la rentabilidad del negocio a través de la captación de nuevos clientes, la gestión estratégica del pipeline y la fidelización de cartera, asegurando soluciones a medida en seguros de personas y capitalización.


Principales desafíos y responsabilidades

  • Prospección y captación: Identificar clientes potenciales y generar nuevas oportunidades de negocio mediante prospección activa y desarrollo de red.
  • Gestión end-to-end: Liderar el ciclo completo de la venta consultiva (detección de necesidades, cotización, negociación y cierre).
  • Asesoramiento integral: Presentar coberturas de seguros de vida y capitalización diseñadas para proteger a personas y familias.
  • Coordinación y servicio: Articular la comunicación fluida entre el asegurado, el corredor y las áreas operativas de emisión.
  • Estrategia comercial: Analizar el mercado y proponer iniciativas conjuntas con Marketing para maximizar las ventas.
  • Gestión y seguimiento: Administrar el CRM/base de datos, reportar indicadores comerciales y participar en eventos clave del sector.


¿Qué perfil buscamos?

  • Formación académica: Graduados/as o estudiantes avanzados de Comercialización, Administración de Empresas, Comercio Internacional o afines.
  • Experiencia requerida: Mínimo de 4 años en comercialización de seguros de vida (deseable).
  • Cartera de clientes: Contar con cartera propia o red de contactos activa (muy valorado).
  • Competencias clave: Marcado perfil cazador (hunting), autonomía, sólidas habilidades de negociación y vocación de servicio.
  • Movilidad: Movilidad propia (deseable).


¿Qué ofrecemos?

  • Esquema de compensación competitivo: Sueldo fijo + atractivo esquema variable por comisiones / objetivos.
  • Salud: Cobertura médica prepaga de primer nivel para vos y tu grupo familiar directo.
  • Modalidad híbrida: Combinación de trabajo remoto y presencial en oficinas modernas ubicadas en CABA.
  • Desarrollo: Entorno profesional con reales oportunidades de crecimiento y autonomía comercial.


Si te interesa la propuesta ¡no dudes en postularte!


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