Especialista en Hidrología

Location: Bogotá

El/La , ESPECIALISTA EN HIDROLOGÍA proveerá apoyo técnico y científico a la unidad de conservación del Norte de los Andes y Sur de Centro América (NASCA) en el diseño e implementación de estrategias y herramientas de análisis y modelación matemática de servicios ecosistémicos relacionados con el agua, según las necesidades del grupo de Gestión Integrada de Cuencas y Recurso Hídrico, así como en el monitoreo y ajuste de las acciones de conservación que sean implementadas por los programas de conservación.

FUNCIONES ESENCIALES

El/La ESPECIALISTA EN HIDROLOGÍA desarrolla, gestiona datos, y aplica herramientas de análisis, evaluación y modelación matemática de servicios ecosistémicos relacionados con el agua, según las necesidades del grupo de Gestión Integrada de Cuencas y Recurso Hídrico. Trabaja en ocasiones en condiciones climáticas variables, en ubicaciones remotas, en terrenos peligrosos y bajo circunstancias físicamente exigentes.

RESPONSABILIDADES Y ALCANCE

Responsabilidades Técnicas:

• Desarrollar y aplicar herramientas de análisis, evaluación y modelación de cuencas hidrográficas y sistemas fluviales, de sistemas de recursos hídricos, de infraestructura de sectores hidro-dependientes y servicios ecosistémicos según las necesidades del grupo de Gestión Integrada de Cuencas y Recurso Hídrico.
• Diseñar y acompañar, desde el componente de hidrología, la implementación de programas de conservación y monitoreo de sistemas de agua dulce.
• Desarrollar, administrar, actualizar, ejecutar y analizar resultados de los modelos espaciales, hidro-sedimentológicos, de calidad de agua y servicios ecosistémicos relacionados con el programa de Gestión Integrada de Cuencas y Recurso Hídrico.
• Realizar análisis espaciales y administrar bases de datos requeridos para el programa de conservación de NASCA bajo el liderazgo del grupo de Gestión Integrada de Cuencas y Recurso Hídrico.
• Asesorar y apoyar a los demás miembros del equipo de conservación de NASCA en temas especializados de análisis hidro-sedimentológicos y calidad del agua bajo la coordinación del líder del grupo de Gestión Integrada de Cuencas y Recurso Hídrico.
• Supervisar el trabajo de consultorías externas relacionadas con los proyectos en los que participa.
• Brindar información técnica y realizar cálculo de métricas para la actualización del HUB de la Agenda Compartida de Conservación (SCA) de TNC.
• Realizar actualizaciones en el HUB de la SCA de los proyectos en los que participa.
• Responsabilidades asociadas a la sostenibilidad financiera: Proponer marcos técnicos innovadores que puedan incluirse en la presentación de propuestas técnicas de investigación, ciencia aplicada, consultoría y análisis de proyectos alineados con los objetivos del programa de Gestión Integral de Cuencas y Recurso Hídrico con enfoque en análisis de servicios ecosistémicos relacionados con el agua.Apoyar la elaboración de nuevas propuestas relevantes para las estrategias de NASCA.undefinedApoyar el liderazgo de los análisis técnicos especializados relacionados con definición y optimización de actividades de conservación (portafolios), modelación matemática hidro-sedimentológica, calidad de agua y servicios ecosistémicos que sean requeridos como parte del programa de conservación de NASCA.
• Responsabilidades asociadas a Marketing y Comunicaciones:Apoyar la elaboración de material de divulgación de resultados y/o trasferencia de conocimiento, incluyendo reportes, publicaciones científicas, guías y manuales, ponencias y presentaciones, entre otros.Participar activamente en eventos técnicos para la comunicación y divulgación de resultados obtenidos en diferentes proyectos, investigaciones científicas consultorías y análisis.Brindar apoyo a los integrantes del Grupo de Gestión Integrada de cuencas y recurso hídrico para comunicaciones a nivel técnico de detalle.Acompañar al equipo directivo de NASCA o a otros equipos de trabajo en eventos o reuniones que requieran asesoramiento especializado en los temas de su trabajo.undefined

CUALIFICACIONES MÍNIMAS

• Profesional en ingeniería o ciencias básicas con 2 años de experiencia en cargos similares o combinación entre experiencia y estudios.
• Conocimiento y experiencia de trabajo en análisis y modelación de hidrología, sistemas de recursos hídricos, infraestructura de sectores hidro-dependientes, hidrometeorología y servicios ecosistémicos.
• Conocimiento de uso de herramientas para la construcción y optimización de portafolios de actividades de conservación.
• Conocimientos en el uso de herramientas de computación científica (como R, Python, MATLAB, entre otros).
• Conocimiento en el uso de software especializado para modelación matemática (InVEST, RiOS, HEC-HMS, SWAT, WEAP, etc.)
• Experiencia en el uso de sistemas de información geográfica para análisis y modelamiento espacial.
• Experiencia preparando informes científicos y publicaciones basadas en resultados de campo.
• Capacidad de trabajo autónomo y basado en objetivos, cumpliendo fechas y plazos.

CONOCIMIENTOS, HABILIDADES Y EXPERIENCIA DESEADAS

• Especialización o maestría en hidrología hidráulica o afines con dos o más años de experiencia.
• Conocimientos de análisis/modelación en calidad del agua (Qual2k, WASP, entre otros), morfología fluvial y/o cambio climático.
• Experiencia en diseño y desarrollo de software.
• Experiencia en el diseño e implementación de programas de monitoreo de sistemas de agua dulce.
• Manejo y supervisión de contratos y proyectos
• Capacidad para trabajar en campo durante periodos largos, viajar a diferentes lugares (dentro y fuera del país).
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En TNC promovemos la igualdad de oportunidades y alentamos la postulación de personas con discapacidad Si requiere ajustes razonables durante el proceso de selección, por favor indíquelo para brindarle el apoyo necesario.

Grade: 5

Locaton: Bogotá

Who We Are:

The Nature Conservancy’s mission is to protect the lands and waters upon which all life depends. As a science-based organization, we create innovative, on-the-ground solutions to our world’s toughest challenges so that we can create a world in which people and nature thrive. We’re rooted in our mission and guided by our values, which include respect for all people, communities, and cultures. Whether it’s career development, flexible schedules, or a rewarding mission, there’s many reasons to love life inside TNC. Want a better insight to TNC? Check out our TNC Talent playlist on YouTube to hear stories from staff or visit Glassdoor.

One goal is to cultivate an inclusive work environment so that all our colleagues around the globe feel a sense of belonging and that their unique contributions to our mission are valued. In addition to the requirements in our job postings, we recognize that people come with talent and experiences outside of a job and consider each applicant’s unique experience. Please apply – we’d love to hear from you. To quote a popular saying at TNC, “you’ll join for the mission, and stay for the people.”

What We Bring:

Since 1951, TNC has been doing work you can believe in. Through grassroots action, we have grown from a small non-profit into one of the most effective and wide-reaching environmental organizations in the world. Thanks to more than 1 million members, over 400 scientists, and the dedicated efforts of our diverse staff and partners, we impact conservation around the world!

TNC offers competitive and comprehensive benefits packages tailored to the individual countries where we work. These may include health care benefits, retirement benefits, parental leave, paid time off, life insurance, and disability coverage as well as an employee assistance program and other life and well-being benefits. Learn more about our Benefits and Perks here.

We’re proud to offer a flexible work environment that supports the health and well-being of the people we employ.

Our recruiting process includes a rolling interview process to ensure we engage applicants in a timely manner. This means we may review applications in the order in which they are received. Once a strong candidate pool is identified, the role will be unposted. The timeline may vary depending on the expressed interest in the role, so we highly encourage candidates to apply as soon as possible.

Employees must submit their application by logging into Workday and applying via the Jobs Hub.

The Nature Conservancy is an Equal Opportunity Employer. Our commitment to equal employment opportunity includes the recognition that our conservation mission is best advanced by the leadership and contributions of people of all backgrounds, beliefs, and culture. Recruiting and mentoring staff to create an inclusive organization is a priority, and we encourage applicants from all cultures, races, colors, religions, sexes, national or regional origins, ages, disability status, sexual orientation, gender identity, military, protected veteran status or other status protected by law.

The successful applicant must meet the requirements of The Nature Conservancy's background screening process.

TNC is committed to offering accommodations for qualified individuals with disabilities and disabled veterans in our job application process. If you need assistance or an accommodation due to a disability, please send a note to applyhelp@tnc.org with Request for Accommodation in the subject line.

About Us

The Nature Conservancy is a global environmental nonprofit working to create a world where people and nature can thrive.

Founded in the U.S. through grassroots action in 1951, The Nature Conservancy (TNC) has grown to become one of the most effective and wide-reaching environmental organizations in the world. Thanks to more than a million members and the dedicated efforts of our diverse staff and over 400 scientists, we impact conservation in 79 countries and territories: 37 by direct conservation impact and 42 through partners.

Our Mission

To conserve the lands and waters on which all life depends.

Our Vision

Our vision is a world where the diversity of life thrives, and people act to conserve nature for its own sake and its ability to fulfill our needs and enrich our lives.