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FP&A Analyst

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Spain
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Hybrid
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Desde Saeta Yield, a Masdar Company, seguimos creciendo y buscamos un/a FP&A Analyst que se incorpore a nuestro equipo financiero. Serás una pieza clave en la planificación financiera de la compañía y en la información que llega a la Dirección y al accionista.

Qué harás

  • Elaborar el reporting mensual: cuenta de resultados, cash flow y análisis de desviaciones (real vs. presupuesto y real vs. forecast), identificando riesgos y oportunidades.

  • Liderar el proceso de planificación financiera: presupuesto anual y proyecciones a 5 años, con su control y seguimiento.

  • Preparar la información financiera para el accionista y los órganos de decisión, aportando claridad y visión estratégica.

  • Elaborar las presentaciones mensuales y anuales de resultados.

  • Coordinarte con el resto de departamentos para obtener la información necesaria para el reporting y el presupuesto.

  • Participar en proyectos de automatización y mejora de procesos.

Qué buscamos

  • Grado en Economía, ADE, Finanzas o similar. Valorable máster en Finanzas.

  • Al menos 5 años de experiencia en FP&A, control de gestión o funciones similares.

  • Conocimientos sólidos de contabilidad y finanzas.

  • Excel avanzado y dominio del paquete Office.

  • Inglés alto, hablado y escrito (B2–C1).

  • Recomendable manejo de Microsoft Dynamics 365 Business Central (Navision) y Power BI. Valorable experiencia con OneStream.

  • Valorable experiencia en el sector de las energías renovables.

Encajarás si eres una persona

  • Analítica, capaz de convertir datos financieros en conclusiones claras.

  • Con buena capacidad de redacción de informes.

  • Organizada, que gestiona bien plazos y prioridades y se adapta al cambio.

  • Comunicativa y con facilidad para colaborar con otros equipos.

  • Autónoma, proactiva y con espíritu de equipo.

Qué te ofrecemos

  • Desarrollo profesional: formación continua, clases de inglés y oportunidades de crecimiento.

  • Flexibilidad y conciliación: modelo híbrido, jornada intensiva en verano y otras medidas de conciliación.

  • Compensación: paquete retributivo competitivo, retribución flexible y beneficios sociales.

  • Bienestar: seguro médico, otros seguros, plan de ahorro y programa de apoyo al empleado.

  • Reconocimiento: valoramos el compromiso, la innovación, el desempeño y la progresión profesional.

  • Mejora continua: programa de metodologías Lean para impulsar la innovación y la excelencia operativa.

  • Un entorno dinámico e internacional, dentro de un grupo líder en energías renovables.

¿Quieres contribuir a la transición energética desde el área financiera? ¡Te estamos esperando!

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