Gärtnermeister*in Schlossparkanlage Benrath

EG 9c TVöD

Besetzbar ab sofort für die Abteilung Gartenanlage im Garten-, Friedhofs- und Forstamt

Das Benrather Schloss mit Schlossparkanlage liegt im Süden Düsseldorfs und ist insgesamt 61 Hektar groß. Das Team mit 15 Mitarbeitenden pflegt die Anlage, die zur Abteilung Grünanlagen mit cirka 300 Mitarbeitenden in vier Sachgebieten gehört, nach den Ansprüchen des Gartendenkmalschutzes und des Parkpflegewerks. Für diese besondere Aufgabe benötigen wir fachkundige Unterstützung.

Ihre Aufgaben:

• Bezirksleitung eines Pflegebezirks mit dem unter Gartendenkmalschutz stehenden Schlosspark Benrath sowie den Stadtteilen Benrath, Urdenbach, Reisholz und Hassels

• Führung und Anleitung der 15 Mitarbeiter*innen

• Leitung, Steuerung und Kontrolle der Pflege des öffentlichen Grüns im Pflegebezirk und Unterhaltung und Pflege der 200 Kübelpflanzen sowie die intensive Begleitung von Großveranstaltungen im Schlosspark Benrath

• zielgerichteter Einsatz der zu Verfügung stehenden Ressourcen sowie betriebswirtschaftliches Handeln

• Planung, Steuerung, Überwachung und Abrechnung umfangreicher Fremdvergaben

• Planung und Durchführung von gesetzlich verpflichtenden Verkehrssicherheitskontrollen, zum Beispiel Baumkontrollen, Jahreskontrollen auf Spielplätzen.

Ihr Profil:

• Gärtnermeister*in mit mehrjähriger Berufs- und Führungserfahrung, umfassenden Kenntnissen im Grünflächenmanagement, der Anlage von Wechselbeeten, der Staudenpflege, der Baumkontrolle sowie der Spielplatzsicherheit

• Führungskompetenz/-fähigkeit sowie soziale Kompetenz, Fähigkeit zum systematischen Denken und die Fähigkeit, Arbeitsabläufe und Arbeitsprozesse zu organisieren

• Nachweis der FLL Zertifizierung Baumkontrolleur und die Prüfung nach DIN 79161-1/-2 als geprüfte*r Sachkundige*r für die visuelle Routine- und die operative Inspektion auf Spielplätzen oder die Bereitschaft, die erforderlichen Prüfungen kurzfristig abzulegen

• gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit, Kenntnisse im Verwaltungsbereich wünschenswert

• gute Kenntnisse in der Standard-Software und branchenüblichen Fachsoftware sowie sichere Kenntnisse in der VOB, den fachbezogenen technischen Regelwerken und Normen sowie in arbeitsschutzrechtlichen Vorschriften

• Bereitschaft zur Wahrnehmung von Diensten außerhalb der üblichen Arbeitszeit (Wochenende/Feiertage) und Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse 3 beziehungsweise EU-Norm B.

Was erwartet Sie:

• ein kommunikatives, hilfsbereites und dynamisches Team

• eine familienfreundliche Arbeitgeberin

• ein krisensicherer Arbeitsplatz sowie 30 Tage Urlaub

• gute Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten

• eine zusätzliche Betriebsrente zur Altersversorgung

• einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen.

Was Sie sonst noch wissen sollten:

Wir machen Düsseldorf grüner und l(i)ebenswerter. In unseren Händen liegt die Gesamtverantwortung für alle Freiräume in der Stadt: von der Planung über das Bauen bis hin zur Pflege der Flächen. Wir entwickeln und unterhalten die städtischen Grünanlagen, Friedhöfe und Wälder, planen und bauen Spielplätze, pflanzen Bäume und haben den Natur- und Artenschutz im Blick.

Unsere Stadtgärtnerei und Baumschule ziehen Pflanzen groß und die Werkstätten sorgen für einen reibungslosen Ablauf. Der Wildpark mit angeschlossener Waldschule ist ein beliebter Ausflugs- und Lernort für viele Menschen. Mit ca. 650 Mitarbeitenden in 30 Berufen sind wir kein typisches Verwaltungsamt.

Wir gestalten eine Stadt, die Freiräume, städtische Grünanlagen und Wälder für alle Menschen schafft.

Wir leben Vielfalt –

Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: www.charta-der-vielfalt.de.

Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht.

Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.

Das Auswahlverfahren findet voraussichtlich am 15. Dezember 2026 statt.

Interessierte Mitarbeiter*innen werden darauf hingewiesen, dass diese Ausschreibung auf den Internetseiten der Landeshauptstadt Düsseldorf und im Internetangebot der Jobbörse der Agentur für Arbeit veröffentlicht wird.

Bewerbungsfrist und Kontakt:

Bitte bewerben Sie sich online bis zum 3. Dezember 2026 über den Button „Stell dich vor!“.

Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen im Fachamt Holger Nilsson, Telefon 0211 89-97204, gerne zur Verfügung.

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an unser Bewerbenden-Büro, Telefon 0211 89-99900, Moskauer Straße 25, 2. OG, rechts. Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 68/03/09/26/300.

Bitte bewerben Sie sich online bis zum 3. Dezember 2026 über den Button „Stell dich vor!“.

Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen im Fachamt Holger Nilsson, Telefon 0211 89-97204, gerne zur Verfügung.

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an unser Bewerbenden-Büro, Telefon 0211 89-99900, Moskauer Straße 25, 2. OG, rechts. Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 68/03/09/26/300.