Procurement Specialist

Estamos à procura de um/a Procurement Specialist para gerir os processos de aquisição de componentes e desenvolvimento de fornecedores, assegurando um alinhamento estratégico com as equipas de Desenvolvimento de Produto, Engenharia e Produção.

Este/a profissional será responsável por identificar, qualificar, desenvolver e gerir uma rede de fornecedores nacionais e internacionais, garantindo a seleção dos parceiros mais adequados em termos de qualidade, custo, capacidade produtiva, inovação e prazos de entrega. Terá ainda um papel ativo na gestão de processos de RFQ (Request for Quotation), negociação comercial, emissão de ordens de compra (POs), acompanhamento do desempenho dos fornecedores e planeamento de encomendas, contribuindo para uma cadeia de abastecimento eficiente, resiliente e sustentável.

Procuramos um perfil com forte capacidade de análise, visão estratégica e excelentes competências de negociação e comunicação, capaz de estabelecer relações de longo prazo com fornecedores e de promover a colaboração entre as diferentes áreas da empresa. É essencial que demonstre disponibilidade para deslocações nacionais e internacionais, para visitas a fornecedores, auditorias, reuniões de acompanhamento e desenvolvimento de novas parcerias estratégicas.

Qualificações

• Desejável Licenciatura em Gestão, Engenharia e Gestão Industrial, Engenharia Mecânica, Engenharia Eletrotécnica, Logística, Supply Chain Management ou área equivalente.

• Experiência em funções similares.

• Experiência na identificação, qualificação e desenvolvimento de fornecedores nacionais e internacionais.

• Experiência em análise técnica e financeira de propostas e negociação de condições comerciais.

• Conhecimento de processos de aquisição de componentes mecânicos, eletrónicos e/ou eletromecânicos.

• Capacidade para interpretar documentação técnica, desenhos de engenharia e especificações de produto, articulando com as equipas técnicas sempre que necessário.

• Elevada capacidade de negociação, organização e gestão de prioridades.

• Disponibilidade para viagens;

• Inglês fluente.

Responsabilidades

Identificação e Desenvolvimento de Fornecedores

• Identificar, avaliar, qualificar e desenvolver fornecedores nacionais e internacionais capazes de responder aos requisitos técnicos, de qualidade e de capacidade produtiva dos projetos.

• Pesquisar novos fornecedores e tecnologias que contribuam para a inovação, otimização de custos e mitigação de riscos da cadeia de abastecimento.

• Estabelecer e manter relações de longo prazo com fornecedores estratégicos.

• Preparar e enviar pedidos de cotação (RFQs), assegurando o envio da documentação técnica necessária.

• Analisar e comparar propostas do ponto de vista técnico, financeiro, logístico e comercial.

• Negociar preços, prazos de entrega, condições de pagamento, quantidades mínimas, garantias e restantes condições comerciais.

• Assegurar que toda a comunicação comercial com os fornecedores é centralizada na função de Procurement, envolvendo as equipas técnicas sempre que seja necessária validação técnica.

• Emitir ordens de compra e acompanhar todo o processo até à entrega dos materiais.

• Comunicar aos fornecedores as quantidades, prazos de entrega e restantes requisitos das encomendas.

• Assegurar o alinhamento permanente com as equipas de Desenvolvimento de Produto, Engenharia e Produção relativamente ao estado das compras.

• Acompanhar o cumprimento dos prazos de entrega junto dos fornecedores.

• Confirmar a receção dos materiais e componentes, garantindo a conformidade das quantidades, especificações e documentação associada.

• Gerir eventuais não conformidades, atrasos ou desvios, promovendo ações corretivas junto dos fornecedores.

• Garantir a disponibilidade atempada dos materiais necessários ao plano de produção.

• Planear e gerir encomendas de acordo com as necessidades produtivas, níveis de stock e previsões de consumo.

• Assegurar a continuidade do abastecimento, minimizando riscos de ruturas e impactos na produção.

Benefícios e Oportunidades de Carreira

• Faixa salarial de 1700€ a 2200€ brutos mensais;

• Subsídio de refeição de 10,20€ por dia (pago em cartão);

• Seguro de saúde familiar (Fidelidade);

• Integração numa equipa multidisciplinar e inovadora;

• Vínculo contratual estável (contrato sem termo);

• Possibilidade de evolução e crescimento profissional em ambiente descontraído e de constante aprendizagem.

Valorizamos a Diversidade

Promovemos a igualdade de oportunidades e a diversidade, encorajando qualquer pessoa qualificada a submeter a sua candidatura.