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Product Manager SaaS

Yeah Global
Posted May 28, 2026, 2:15 AM UTC
🇩🇪Germany🏠Remote📁Product
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Hinweis: Für diese Position ist kein Visumssponsoring vorgesehen. Wir suchen ausschließlich Bewerber, die bereits in Deutschland leben und Deutsch C2 sprechen oder fließend sind. Aufgaben & Verantwortlichkeiten: Aktive Mitgestaltung der Produktvision und Entwicklung der darauf basierenden Produktstrategie Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifizierung von Chancen Definition von Produkt-Roadmaps basierend auf der Produktstrategie und dem Kundenfeedback Entwicklung von Features und User Stories zur Realisierung der definierten Produktziele Begleitung des gesamten Entwicklungs- und Delivery-Prozesses von Anfang bis Ende Enge Zusammenarbeit mit Entwicklern, Designern, dem Sales-Team und anderen Stakeholdern Regelmäßige Evaluation des Produkterfolgs anhand von KPIs und Einleitung von Optimierungsmaßnahmen zur Verbesserung des Nutzererlebnisses und der Produktakzeptanz Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Schlüssel-Kunden und Stakeholdern im öffentlichen Sektor zur besseren Verständigung ihrer Anforderungen und Bedürfnisse Anforderungen: 3-5 Jahre Erfahrung als Product Manager, idealerweise im SaaS-Bereich Tiefgehendes Verständnis agiler Methoden und Erfahrung in der agilen Produktentwicklung Stark in der Analyse von Markt- und Nutzerdaten und fähig, datenbasierte Entscheidungen zu treffen Erfahrung in der Erstellung von Produkt-Roadmaps, Features, User Stories und Spezifikationen Kommunikationsstark und geschickt im Zusammenführen verschiedener Stakeholder Ausgeprägte strategische und analytische Fähigkeiten kombiniert mit einer Hands-on-Mentalität Erfahrung im öffentlichen Sektor ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Kernvorteile: Arbeit mit Impact in einem wachstumsstarken Sektor: Schlüsselrolle bei der Umgestaltung des öffentlichen Beschaffungswesens durch ein innovatives SaaS-Produkt Kreatives und selbständiges Umfeld: Hohes Maß an kreativer Freiheit und Eigenverantwortung bei Designentscheidungen Wertegeleitete Unternehmenskultur: Arbeit in einem teamorientierten, missionsgeleiteten Umfeld, das sich für bedeutenden gesellschaftlichen Einfluss einsetzt Flexibilität und Work-Life-Balance: Genießen Sie die Flexibilität von Remote-Arbeit mit gelegentlicher persönlicher Zusammenarbeit in einem pulsierenden Startup-Hub in München Team- und Unternehmenskultur: Teil eines dynamischen, funktionsübergreifenden Teams mit unterstützender und integrativer Atmosphäre

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