Projektant Procesów Biznesowych (Handel)
- Hiring from
- Poland
- Work type
- Hybrid
- Posted
606,959 remote jobs, straight from company career pages
100% free · New jobs every minute
Show job descriptionHide job description
Warszawa
JESTEŚ CIEKAWY/A, JAK BĘDZIE WYGLĄDAŁA TWOJA PRACA? TWOJE ZADANIA TO:
- Analiza i optymalizacja procesów handlowych, w szczególności związanych z zarządzaniem cenami, marżą, promocjami i warunkami handlowymi.
- Identyfikowanie nieefektywności, luk procesowych, zbędnych czynności i ryzyk wpływających na wyniki handlowe organizacji.
- Projektowanie nowych procesów oraz usprawnianie istniejących rozwiązań, z uwzględnieniem ich wpływu na efektywność operacyjną i wyniki biznesowe.
- Samodzielne prowadzenie powierzonych obszarów projektów transformacyjnych – od analizy stanu obecnego i przygotowania rekomendacji po wdrożenie oraz ocenę efektów.
- Analizowanie danych i wskaźników handlowych, szacowanie kosztów i korzyści proponowanych zmian oraz przedstawianie rekomendacji opartych na liczbach.
- Opracowywanie wymagań biznesowych i funkcjonalnych oraz współpraca z IT i dostawcami przy realizacji, testowaniu i odbiorze nowych rozwiązań.
- Prowadzenie uzgodnień z interesariuszami, prezentowanie i uzasadnianie rekomendacji oraz egzekwowanie przyjętych ustaleń.
- Wskazywanie procesów możliwych do uproszczenia lub automatyzacji oraz współpraca z zespołem AI/R&D przy przygotowywaniu wymagań.
- Monitorowanie wyników wdrożonych usprawnień i inicjowanie kolejnych zmian w ramach ciągłego doskonalenia procesów.
DOŁĄCZ DO NASZEGO ZESPOŁU, JEŚLI:
- Masz minimum 3 lata doświadczenia w projektowaniu, optymalizacji lub transformacji procesów biznesowych w obszarze handlu, w szczególności cen, marży, promocji lub warunków handlowych.
- Masz doświadczenie w realizacji złożonych projektów transformacyjnych lub optymalizacyjnych, zdobyte w dużych organizacjach, firmach doradczych lub projektach o porównywalnej skali i złożoności.
- Samodzielnie odpowiadałeś/aś za wyodrębniony obszar projektu – od identyfikacji problemu i zaprojektowania zmiany po jej wdrożenie i ocenę rezultatów.
- Bardzo dobrze rozumiesz procesy handlowe oraz ich wpływ na rentowność, marżę i efektywność funkcjonowania organizacji.
- Masz doświadczenie w projektowaniu i wdrażaniu usprawnień procesowych oraz potrafisz przedstawić ich konkretne, mierzalne rezultaty biznesowe.
- Potrafisz samodzielnie analizować dane, wyciągać wnioski i oceniać potencjalny wpływ proponowanych zmian na koszty, marżę i efektywność procesów.
- Masz praktyczne doświadczenie w modelowaniu i doskonaleniu procesów, np. z wykorzystaniem BPMN, Swimlane, VSM, SIPOC lub metodyk Lean, Kaizen i DMAIC.
- Potrafisz przekładać potrzeby biznesowe na wymagania funkcjonalne oraz współpracować z zespołami technicznymi i dostawcami przy wdrażaniu, testowaniu i odbiorze rozwiązań.
- Myślisz strategicznie, dostrzegasz zależności między procesami i potrafisz rekomendować rozwiązania wykraczające poza pojedynczy problem operacyjny.
- Wyróżniasz się samodzielnością, sprawczością projektową i umiejętnością prowadzenia wymagających uzgodnień z interesariuszami.
- Posiadasz wykształcenie wyższe i znasz język angielski na poziomie umożliwiającym korzystanie z dokumentacji technicznej.
- Mile widziane:
- Znajomość specyfiki handlu detalicznego, hurtowego FMCG lub organizacji o rozbudowanej strukturze handlowej.
- Doświadczenie w automatyzacji procesów handlowych, np. z wykorzystaniem modeli językowych LLM.
MAMY DLA CIEBIE:
- Realny wpływ na usprawnienie kluczowych procesów handlowych w Grupie Eurocash.
- Udział w budowaniu nowego zespołu transformacji procesów E2E – przestrzeń do proponowania rozwiązań i kształtowania standardów pracy.
- Odpowiedzialność za konkretne rezultaty biznesowe – od pomysłu i rekomendacji po wdrożenie oraz pomiar osiągniętych efektów.
- Współpracę z zespołem AI/R&D – możliwość wykorzystania nowych technologii do automatyzacji i usprawniania procesów sprzedażowych.
- Bliską współpracę z biznesem i obszarem cyfryzacji oraz możliwość realizowania zmian o znaczeniu dla całej organizacji.
- Hybrydowy model pracy, łączący pracę zdalną, biurową i bezpośredni kontakt z procesami w terenie.
- Umowę o pracę lub B2B.
- Benefity dopasowane do Twoich potrzeb.
