Responsabile Ufficio Gare
- Salary
- €45K–€50K
- Hiring from
- Italy
- Work type
- Hybrid
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Siamo una società di consulenza in forte crescita, attiva in molteplici Industry. Per potenziare la crescita di Strategic, stiamo cercando un/una Responsabile Ufficio Gare
La risorsa, a diretto riporto della Direzione, avrà la responsabilità di presidiare e coordinare l'intero processo di partecipazione alle gare sia pubbliche che private e alle procedure di affidamento
In particolare, si occuperà di:
Gestione Ufficio Gare
Monitorare e individuare opportunità di gara e procedure di affidamento, attraverso le principali piattaforme di e-procurement e i portali istituzionali.
Analizzare i bandi e la documentazione di gara, verificando i requisiti di partecipazione, le condizioni di ammissibilità e le eventuali criticità.
Coordinare e gestire l'intero processo di partecipazione alle gare, dalla valutazione preliminare dell'opportunità fino alla predisposizione e presentazione dell'offerta.
Curare la predisposizione della documentazione amministrativa richiesta, assicurandone completezza, correttezza e conformità alle prescrizioni dei bandi.
Coordinare il coinvolgimento delle diverse funzioni aziendali e delle aree di business nella raccolta dei contributi tecnici, economici e amministrativi necessari alla predisposizione delle offerte.
Presidiare le scadenze e gli adempimenti connessi alle procedure di gara, garantendo il rispetto dei tempi di presentazione.
Gestire i rapporti con stazioni appaltanti, enti e soggetti coinvolti nelle procedure, curando eventuali richieste di chiarimento e integrazione documentale.
Monitorare gli esiti delle procedure e gestire gli eventuali adempimenti successivi all'aggiudicazione.
Strutturare e ottimizzare i processi interni relativi alla gestione delle gare e delle certificazioni, definendo procedure, strumenti di monitoraggio e modalità operative condivise.
Garantire il coordinamento e la condivisione delle informazioni con le diverse funzioni aziendali, favorendo un approccio integrato e centralizzato alla gestione delle attività.
Requisiti
Laurea, preferibilmente in discipline economiche o tecnico-gestionali.
Esperienza di almeno 8 anni nel mondo gare, anche con ruoli di guida, preferibilmente maturata presso società di consulenza e/o società IT.
Ottima conoscenza della normativa in materia di contratti pubblici e del Codice degli Appalti.
Esperienza nella gestione autonoma dell'intero iter di gara, dalla ricerca e valutazione delle opportunità fino alla predisposizione e presentazione della documentazione amministrativa e dell'offerta.
Conoscenza delle principali piattaforme di e-procurement e dei portali di approvvigionamento della Pubblica Amministrazione
Esperienza nella gestione dei requisiti di partecipazione, delle dichiarazioni amministrative, della documentazione di gara e degli adempimenti connessi alle procedure di affidamento.
Conoscenza dei sistemi di gestione e degli standard di certificazione aziendale, con esperienza nei processi di ottenimento, mantenimento e rinnovo delle certificazioni.
Capacità di strutturare e ottimizzare processi, procedure e strumenti di monitoraggio, favorendo la centralizzazione delle attività e la collaborazione tra le diverse funzioni aziendali. Ottime capacità organizzative e di pianificazione, con particolare attenzione alla gestione di scadenze e priorità.
Buone capacità relazionali e di coordinamento, autonomia operativa e approccio proattivo.
Costituirà titolo preferenziale la conoscenza della Compliance e esperienza nel coordinamento di audit interni e nella gestione dei rapporti con enti certificatori e organismi di verifica.
Sede di lavoro: Roma preferenziale o Milano
Cosa offriamo:
CCNL Commercio- Terziario.
RAL compresa tra €45.000 e €50.000. La proposta retributiva sarà definita all'interno di questa fascia in base all'esperienza, alle competenze maturate e al livello di seniority coerente con il ruolo, applicando criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere.
Possibilità di Auto aziendale
Ticket Restaurant del valore di 7€ per ogni giornata lavorata
Un sistema di welfare aziendale flessibile, pensato per supportare le esigenze personali e familiari e promuovere il benessere delle nostre persone.
Possibilità di smart-working
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91.
