Senior HR-adviseur (externe positie)

Stel je voor: je stapt binnen bij een organisatie waar meteen duidelijk wordt dat jouw inzicht nodig is. Je ziet snel waar teams behoefte hebben aan richting of helderheid en je brengt structuur aan in HR‑vraagstukken die om overzicht vragen. Je geeft advies waar klanten direct mee verder kunnen en je werkt zelfstandig bij verschillende klanten van Moore MKW in omgeving Bussum en Amersfoort. Klanten vertrouwen op jouw aanpak en schakelen je in zodra er iets speelt. Past werken op deze manier bij jou? Lees dan verder!

Wat doe je als senior HR-adviseur?

Als Senior HR-adviseur zet je jouw ervaring in bij verschillende klanten van Moore MKW. Geen organisatie en geen HR-vraagstuk is hetzelfde. Juist die afwisseling maakt jouw werk interessant.

Je:

• begeleidt klanten bij uiteenlopende HR-vraagstukken, bijvoorbeeld rondom instroom, ontwikkeling, functioneren en organisatieverandering;

• analyseert HR-vraagstukken en vertaalt deze naar praktische en onderbouwde adviezen;

• bent een stevige gesprekspartner voor management en directie en durft vanuit jouw expertise advies te geven;

• werkt aan projecten rondom onder andere functie- en beloningsstructuren, organisatieontwikkeling en het professionaliseren van HR-processen;

• zet jouw kennis van arbeidswetgeving, HR-processen, HR-instrumenten en gespreksvoering in bij zowel projectmatige als ad-hoc opdrachten;

• bouwt duurzame klantrelaties op en signaleert vanuit jouw commerciële blik waar Moore MKW klanten nog verder kan helpen;

• bent regelmatig bij klanten op locatie in de omgeving Bussum en Amersfoort en bent daar een zichtbaar en toegankelijk aanspreekpunt.

Wat bieden wij jou?

Bij Moore MKW combineer je de afwisseling van werken voor verschillende klanten met de betrokkenheid van een vast team. Je krijgt de ruimte om zelfstandig te werken, jouw expertise in te zetten en je tegelijkertijd verder te ontwikkelen.

Daarnaast bieden wij:

• Een bruto maandsalaris tussen €4.352.- en €6.683.- exclusief 8% vakantiegeld, afhankelijk van ervaring en opleiding.

• Je werkt in een betrokken team van enthousiaste collega’s. Of het nu gaat om samen successen vieren, kennis delen of gewoon leuke (team)uitjes: wij zorgen ervoor dat je je meteen thuis voelt.

• We investeren in jou. Met ons persoonlijk ontwikkelingsprogramma krijg je alle ruimte om jezelf verder te ontwikkelen, zowel op professioneel als persoonlijk vlak.

• Jouw werkplezier, balans en vitaliteit staan centraal bij ons. Daarom krijg je een tegoed van € 75 voor onze sportwebshop, vers fruit op kantoor en nemen we jaarlijks deel aan de Nationale Vitaliteitsweek. Onze actieve personeelsvereniging zorgt voor extra ontspanning en plezier.

• Bij ons geniet je van de vrijheid en neem je eigen verantwoordelijkheid. We zorgen voor een ergonomische thuiswerkplek, een auto van de zaak en een maandelijkse netto internetvergoeding, zodat je comfortabel en optimaal kunt werken.

• Je krijgt maar liefst 30 vakantiedagen per jaar op basis van een fulltime dienstverband. Wil je nog wat extra tijd voor jezelf? Je kunt tot 10 dagen bijkopen.

Lees hier alles over onze arbeidsvoorwaarden en wat wij voor jou kunnen betekenen. Samen gaan we voor jouw werkgeluk!

Wie ben jij en wat breng je mee?

Met je commerciële drive heb je de nodige meters binnen het HR-vak gemaakt. Je begrijpt wat er bij een klant speelt, legt gemakkelijk contact en weet met jouw toegankelijke manier van communiceren vertrouwen op te bouwen. Je bent commercieel ingesteld, makkelijk in de omgang en ziet waar kansen liggen om een klant verder te helpen.

Daarnaast:

• heb je een afgeronde hbo-opleiding richting HRM, Personeel & Arbeid, Human Resource Management of een vergelijkbare HR-/consultancyrichting;

• heb je minimaal 5 jaar relevante werkervaring als Senior HR-adviseur, HR-consultant, HR-businesspartner of in een vergelijkbare HR-adviesrol;

• beschik je over brede kennis van HR-processen en relevante arbeidswetgeving;

• ben je gewend om zelfstandig advies te geven aan verschillende stakeholders;

• schakel je gemakkelijk tussen operationele, tactische en strategische HR-vraagstukken;

• communiceer je helder, ben je toegankelijk en weet je snel verbinding te maken;

• herken je commerciële kansen bij klanten en weet je deze op een natuurlijke manier bespreekbaar te maken;

• woon je bij voorkeur in Bussum, Amersfoort of de omliggende regio.

Interesse?

Ben jij de ervaren HR-professional die inhoudelijke expertise combineert met een commerciële blik en graag dicht bij klanten staat? Reageer dan uiterlijk 27 november 2026. We maken graag kennis met je.