Tech Lead Frontend React — Línea Directa

We are One Team. We make it happen. We are Unstoppable.

BABEL es una consultora tecnológica multinacional especializada en aplicar sus servicios y conocimiento tecnológico en los procesos de aceleración digital de sus clientes, grandes empresas y organismos públicos.

¿Cuál es nuestro plan estratégico?

¡Miramos hacia el futuro! Nuestro plan estratégico Hiperespacio 2029 promete ser un viaje emocionante, lleno de oportunidades para crecer y desarrollarse profesionalmente. Alcanzar 1000 millones de facturación, un reto que estamos seguros de que con la colaboración y el talento de nuestra gente, será otra historia de éxito que escribiremos juntos y juntas.

¿Qué buscamos?

🚀 ¡Únete a Babel y potencia tu carrera en tecnología! 🌍👨‍💻👩‍💻

En Babel, sabemos que el éxito comienza con las personas. Somos una consultora tecnológica internacional que combina innovación, estabilidad y un equipo humano excepcional.

Apostamos por tu desarrollo profesional, la participación en proyectos tecnológicos desafiantes y un entorno que fomenta el aprendizaje continuo y la colaboración. 🌟

🧩 ¿Qué buscamos?

Buscamos un/a Tech Lead Frontend o Senior Front-end developer con amplia experiencia en React y Next.js y capacidad de liderazgo técnico para incorporarse a un proyecto de Asistencia Técnica con nuestro cliente.

Nos interesa un perfil de alto seniority, con visión técnica, autonomía y capacidad para liderar a otros desarrolladores, impulsando la creación de nuevas aplicaciones frontend desde cero en un entorno colaborativo y orientado a producto.

💻 Tu rol

Como Tech Lead Frontend o Senior Front-end developer, liderarás técnicamente uno de los squads de desarrollo y serás el referente de frontend dentro del equipo.

Participarás en la definición de la arquitectura, las decisiones técnicas y las buenas prácticas de desarrollo, velando por la calidad, el rendimiento y la mantenibilidad de las aplicaciones.

Trabajarás de forma estrecha con perfiles de producto, diseño y backend para garantizar una experiencia de usuario sólida y coherente.

🧠 Requisitos mínimos

• Experiencia de al menos 6-7 años en desarrollo frontend con React.
• Experiencia con Next.js, incluyendo renderizado del lado del servidor (SSR) y generación estática de sitios (SSG).
• Conocimientos en Node.js
• Capacidad demostrable de liderazgo técnico y experiencia como referente dentro de equipos de desarrollo.
• Experiencia diseñando y construyendo aplicaciones frontend desde cero.
• Conocimiento de arquitectura frontend, rendimiento, calidad de código y buenas prácticas.
• Experiencia acompañando técnicamente a otros desarrolladores y realizando revisiones de código.
• Autonomía, capacidad de comunicación y orientación a la resolución de problemas.
• Interés y experiencia en el uso de herramientas de inteligencia artificial aplicadas al desarrollo de software.

⭐ Responsabilidades

• Liderar técnicamente uno de los squads de desarrollo.
• Diseñar y desarrollar nuevas aplicaciones frontend con React.
• Definir y acompañar las decisiones de arquitectura y desarrollo.
• Velar por la calidad, el rendimiento y la mantenibilidad de las aplicaciones.
• Fomentar buenas prácticas de desarrollo y revisiones de código.
• Colaborar con los diferentes equipos implicados en el producto.
• Incorporar herramientas y soluciones de inteligencia artificial en el día a día del desarrollo, alineadas con la estrategia tecnológica del cliente.#babel

¿Qué ofrecemos?

Babel, the great way to achieve the success.

¿Quieres formar parte de un equipo en expansión, comprometido e innovador que hace historia cada día? En Babel te acompañamos en tu camino hacia el éxito. Creemos en el talento de las personas y lo queremos potenciar ofreciéndote un gran entorno de trabajo basado en la colaboración y la solidaridad.

Trabajar en Babel es mucho más que trabajar en una empresa, es unirse a un equipo de personas con una misión compartida y a un modelo de compañía centrado en valores.

Y lo hacemos promoviendo la diversidad, la equidad y la inclusión, garantizando la igualdad de oportunidades a todas las personas candidatas, en un entorno libre de cualquier tipo de discriminación.

Además,

• Apostamos por la flexibilidad laboral-personal. (Sistema de vacaciones por puntos, teletrabajo y flexibilidad).

• Invertimos en la formación de nuestros Babelievers.

• Invertimos en tu salud física y emocional. (Seguro Médico Privado/ Seguro de vida, entrenador personal y programa de wellbeing).

• Invertimos también en tu tiempo libre (Actividades en la naturaleza, campeonatos deportivos, suscripción a plataforma streaming (por Ej. Netflix)

• Participamos del crecimiento de la compañía y reconocemos la participación de cada persona (Bono de Beneficios).

• Ponemos foco en trabajar con últimas tecnologías y proyectos innovadores, pero sobre todo, acompañamos a la transformación digital y acercamos la tecnología a la sociedad.

¿Aceptas el desafío? ¡Te esperamos!

En cumplimiento de la normativa vigente en materia de protección de datos te informamos que el responsable de tus datos personales es GRUPO BABEL (consultar empresas en la política de privacidad), y los utilizará para gestionar tus procesos de selección, tanto actuales como futuros y el resto de finalidades descritas en la web. Este tratamiento está basado en el consentimiento del candidato. Los datos personales recabados no serán en ningún caso cedidos a terceros salvo por obligaciones legales expresas. Puedes ejercer los derechos que te asisten sobre protección de datos en la dirección data.protection@babelgroup.com. Toda la información sobre política de privacidad en nuestra web.

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We are Babelievers. We are a team, united by a unique company culture. Our work experience is the combination of everything that's unique about us: our culture, our core values, our company meetings, our commitment to sustainability, our recognition programs, but most importantly, it's our people. Our employees are courageous, hard working, curious, trustworthy, humble, and truthful. They make choices according to what is best for the team, they live for opportunities to collaborate and make a difference, and they make us the #1 Top Workplace in the area.