HR Generalist
- Moves you to
- Bulgaria
- Support
- Relocation support
- Posted
74,145 relocation jobs, straight from company career pages
100% free · New jobs every minute
Show job descriptionHide job description
Ми — EVERSTAR, рекрутингова агенція для тих, хто готовий створювати інноваційне майбутнє. Але досить про нас, розказуємо про роль.
Наш клієнт — сучасна болгарська виробнича компанія, що знаходиться на етапі активного масштабування. А це означає нові ролі, розширення зон відповідальності та можливість швидкого кар’єрного зростання.
Саме тому вони зараз у пошуку HR Generalist, який долучиться до розвитку People-напрямку, братиме участь у побудові процесів і зростатиме разом із командою.
Які задачі чекають на тебе:
- Управління повним спектром HR-процесів на рівні виробничого майданчика;
- Закриття вакансій та адаптація нових співробітників;
- Організація безперебійного кадрового адміністрування та супроводу персоналу;
- Аналіз та вдосконалення системи мотивації, компенсацій і пільг;
- Надання експертної підтримки менеджерам та співробітникам у вирішенні People-завдань;
- Управління внутрішніми комунікаціями та врегулювання щоденних HR-питань;
- Активна участь у розгортанні та стандартизації HR-процесів під час розширення компанії.
Що важливо:
- Громадянство України;
- Знання болгарської та англійської (Upper-intermediate) для комфортного спілкування з командою та керівництвом;
- Можливість та готовність працювати у м. Пловдив (Болгарія);
- Досвід роботи від повного циклу HR на посадах HR Generalist, HRBP або HR Manager;
- Бажаний досвід роботи в HR-напрямку саме на виробничих підприємствах.
Стабільність і компенсація
– офіційне працевлаштування;
– конкурентна винагорода відповідно до ринку + бонуси та премії.
Баланс і турбота
– гнучкий графік та до 10 днів віддаленої роботи на рік;
– оплачувані лікарняні.
Кар’єрний ріст
– швидке зростання разом із розвитком напрямку;
– можливість впливати на процеси та рішення.
Команда і середовище
– сильна команда і підтримка в роботі;
– повне забезпечення технікою та ресурсами.
Розвиток
– компенсація професійного навчання;
– доступ до корпоративної бібліотеки.
Додатково
– relocation package (фінансова підтримка при переїзді).
