O【大阪】【第二新卒歓迎】電子機器・電子部品の研究開発・評価（テスト）サポート職 仕事概要 ＜大手企業との取引多数／インセンティブ制度あり／月平均残業12時間／働き方改革推進中／フォロー体制抜群＞ ■魅力： 今回のプロジェクトは、車を中心とした電子機器・電子部品の研究およびサポートのプロジェクトとなります。 自動車関連のサプライヤー様に向けた研究開発の一員となり、製品知識を着実に身につけ、下流工程から業務を学び、上流工程を目指せます。 対象製品は⾃動⾞業界で世界シェア約25%を誇っており、加速するモビリティ社会を牽引する要の製品です。 ■3ステップ研修： ステップ1：出社型のリアル研修 入社時研修では、会社の成り立ちから将来の目指すべきポジション、事業内容や取引先など、当社の様々な内容を丁寧に説明します。 ステップ2：テーマ別技術研修 現役社員が現役社員に、特定のテーマや技術を教える社内でも大好評の研修制度です。FPGA、プログラミング、AWS構築など…その道のプロが丁寧に教えるため、トレンドの技術を常に吸収できます。 ステップ3：１ON１面談 エンジニア向けに技術部の上長が実業務の振り返りを行います、つまづいたところや、課題になっている部分になっているところ丁寧に解説し、不安毎を解消できます。 未経験者から上流エンジニアに至った方もいらっしゃいます。 その方の成功ストーリーをご紹介させていただきます。 ＜Iさんの成功体験＞ https://note.com/gravity_note/n/nef0b798ae3e4 ■身につくスキル： グラビティでは「チャレンジマインド」「日々の積み重ね」「お客様との関係性」の3つの柱で成り立っています。お客様との長年の付き合いから１つ１つのプロジェクトの長さが魅力で、5年、10年協力してほしいと強く求められております。そのため、キャリアップの道筋も明確になっております。変化の激しい時代に通用する、ぶれない本物のエンジニアになれる。この自信がグラビティで得られる大きなメリットです。 【主な業務内容】 くるま業界における電子機器・電子部品における研究開発部門での評価（テスト）業務を担当し、将来的には開発・設計を担うエンジニアを目指せるポジションです。 まずは、実験室での評価（テスト）作業を通じて、精密な計測・分析スキルを身につけていただきます。 配属先では、評価チーム・設計チームを含む7～8名体制で研究開発に取り組んでおり、若手から経験者まで幅広く活躍中。 自動車関連部品の研究開発を支える重要なポジションです。 必須スキル ＜大手企業との取引多数／インセンティブ制度あり／月平均残業12時間／働き方改革推進中／フォロー体制抜群＞ ■魅力： 今回のプロジェクトは、車を中心とした電子機器・電子部品の研究およびサポートのプロジェクトとなります。 自動車関連のサプライヤー様に向けた研究開発の一員となり、製品知識を着実に身につけ、下流工程から業務を学び、上流工程を目指せます。 対象製品は⾃動⾞業界で世界シェア約25%を誇っており、加速するモビリティ社会を牽引する要の製品です。 ■3ステップ研修： ステップ1：出社型のリアル研修 入社時研修では、会社の成り立ちから将来の目指すべきポジション、事業内容や取引先など、当社の様々な内容を丁寧に説明します。 ステップ2：テーマ別技術研修 現役社員が現役社員に、特定のテーマや技術を教える社内でも大好評の研修制度です。FPGA、プログラミング、AWS構築など…その道のプロが丁寧に教えるため、トレンドの技術を常に吸収できます。 ステップ3：１ON１面談 エンジニア向けに技術部の上長が実業務の振り返りを行います、つまづいたところや、課題になっている部分になっているところ丁寧に解説し、不安毎を解消できます。 未経験者から上流エンジニアに至った方もいらっしゃいます。 その方の成功ストーリーをご紹介させていただきます。 ＜Iさんの成功体験＞ https://note.com/gravity_note/n/nef0b798ae3e4 ■身につくスキル： グラビティでは「チャレンジマインド」「日々の積み重ね」「お客様との関係性」の3つの柱で成り立っています。お客様との長年の付き合いから１つ１つのプロジェクトの長さが魅力で、5年、10年協力してほしいと強く求められております。そのため、キャリアップの道筋も明確になっております。変化の激しい時代に通用する、ぶれない本物のエンジニアになれる。この自信がグラビティで得られる大きなメリットです。 【主な業務内容】 くるま業界における電子機器・電子部品における研究開発部門での評価（テスト）業務を担当し、将来的には開発・設計を担うエンジニアを目指せるポジションです。 まずは、実験室での評価（テスト）作業を通じて、精密な計測・分析スキルを身につけていただきます。 配属先では、評価チーム・設計チームを含む7～8名体制で研究開発に取り組んでおり、若手から経験者まで幅広く活躍中。 自動車関連部品の研究開発を支える重要なポジションです。 歓迎スキル ・電気電子・機械・物理・化学などの学科を卒業の方 ・計測機器を扱った経験 ・実験での結果評価（テスト）の知見 ・評価（テスト）から設計・解析へステップアップを目指す意欲がある方 求める人物像 ・華やかさよりも、地道に精度を高めていく技術職を志向する方 ・手先が器用で、繊細な作業を正確に進められる方 ・将来的に、研究開発現場で新しい製品の品質を支える技術者になりたい方 ・一気にキャリアアップするより、確実に技術を積み重ねたい方 応募概要 給与 年収350万～450万 ※技術手当、家族手当、インセンティブなど含む。その他交通費手当等別途支給 【諸手当】 ◆技術手当 ◆残業手当 ◆通勤手当（実費支給） ◆家族手当（配偶者１万円、子５千円） ◆特別手当など 【昇給制度】 ◆給与改定年１回 【賞与】 ◆賞与年6回（夏季1回、冬季1回、インセンティブ4回） ※ご経験・能力を考慮の上、規定に基づき金額及び給与体系を決定。 ※インセンティブは勤怠・客先評価を反映して３か月毎に支給。 勤務地 ・大阪市（オートネットワーク技術研究所） 安治川口駅 徒歩10分 ※出張あり（日帰り出張を想定） 雇用形態 正社員（グラビティ株式会社に所属し、取引先での勤務となります） 勤務体系 9:00～18:00 ※残業月平均10～20H ◆週休２日制（土曜・日曜・祝日） ※年に6~7回（土曜日）自社出社日（健康診断やオンライン開催の場合あり） ◆リフレッシュ休暇（毎年自由に休日設定可能） ◆有給奨励日（夏季、年末年始、GW） ◆年次有給 ◆慶弔休暇 ◆特別休暇 ◆裁判員休暇 ◆生理休暇 【試用期間】 ◆試用期間6ヶ月、業務・待遇変更なし 【受動喫煙防止対策】 ◆あり 屋内禁煙 試用期間 6ヶ月 福利厚生 ◆各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災） 健康保険組合：首都圏デジタル産業健康保険組合 ◆保険組合契約保養所（伊豆） ◆福利厚生サービス（WELBOX：無料eラーニング、宿泊施設・映画・グルメ・ショッピング割引、子育て教育サービスなど） ◆健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など） ◆地方上京単身者、転居に伴う単身者支援制度 ※適用には諸条件有 ・家賃半額負担！※（居住地域により負担上限金額あり） ・引っ越し・移動費一部補助 ・初期費用会社一部負担（敷金、礼金など） ◆産前産後休業制度 ◆育児休業制度 ◆介護休業制度 ◆育児時短勤務制度 ◆慶弔金制度 ◆資格報奨金 【その他】 ◆副業可（承認制）