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OPEN【若手・微経験向け】車載系ソフトウェアポジション

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¥3.2M–¥4M
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OPEN【若手・微経験向け】車載系ソフトウェアポジション

仕事概要

車載系組み込みエンジニア(ECU、自動運転画像処理、モデルベース開発など)

車載系(カーナビ、車載ECUソフトウェア、画像処理関連)いずれかの開発をご担当頂きます。
OS:Linux 言語:C、C++、Python
基本設計、詳細設計、開発、テスト、デバック
※ご経験によってスタートする工程が異なります。できるところから入り設計までの工程へと経験を広げていきます。

【プロジェクト例】
・車載関連自動運転支援業務
・IVIシステム評価業務
・車載ECU開発
・車載システム開発(次期搭載機能の仕様検討から開発迄)
・イメージセンサーに搭載する機能IPの企画から開発、モデルベース開発
など

【プロジェクト体制】
3名~5名前後のプロジェクトの中に入って業務を進めて頂きます。
個人の経験値、得意領域や、技術力向上を目的としたチーム内役割を決め、
チームでプロジェクト成功することをゴールに進めていきます。

【この仕事で得られるもの】
●自動運転技術や次世代自動車技術に活かす次に繋がる経験値を積むことができる
●ソフトウェアと共に自身も成長し続けていける


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〜グラビティのエンジニアリング〜
▼職種も担当工程も自由に選び成長できる!
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バックエンドからスマホアプリへのジョブチェンジなど、
その時々の思考性に合わせたキャリアパスをご用意しております。
またマネジメントとクライアントワークを極めていく道、設計リーダーとして開発を極めていく道など自分が担当したい工程も選ぶことが可能です。

▼チームで開発!マンツーマンOJT
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エンジニア歴20年以上の開発のプロフェッショナルが、若手と一緒の現場に入り分からないことなどを都度フィードバックしていく体制です。

▼チーム勉強会
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年間を通じてチームごとにテーマを決め、自由な形で学習に取り組んでいます。
プロジェクト共有会やチーム勉強会などテーマも「AWS、IoTデバイス」など自由に決めて実施。教材や書籍は“積極的”に会社負担。先輩エンジニアが後輩のスキルアップのために全力でサポートする会になっています。その他、リモートワークの中でもエンジニア同士の交流を大切にし、チーム内で自由に展示会や食事会、山登りなどのレクリエーションを企画
(一部会社負担)

必須スキル

[必要な資格・経験]
以下にあてはまる方
・MATLABを触ったことがある
・C言語もしくはC++での開発をご経験された方
※経験年数よりご経験内容を重視いたします。

[以下のご経験が活かせます]
・何らかの組込系の製品開発経験
・通信知識
・車載開発経験

求める人物像

■求める人物像
・新しい技術を追いかけていくことが楽しみであり喜びである
・小さい頃からモノづくりが好きで、この先ずっとモノづくりを仕事として続きていきたい
・モノづくりができることが自分の喜びであると感じている
・技術の習得はとても楽しいと感じている

応募概要

給与

年収320万~400万
月給制
月額200,000円~235,000円
基本給:210,000円〜200,000円
※技術手当、家族手当、インセンティブなど含む。その他交通費手当等別途支給

【諸手当】
◆技術手当
◆残業手当
◆通勤手当(実費支給)
◆家族手当(配偶者1万円、子5千円)
◆特別手当など

【昇給制度】
◆給与改定年1回

【賞与】
◆賞与年6回(夏季1回、冬季1回、インセンティブ4回)
※ご経験・能力を考慮の上、規定に基づき金額及び給与体系を決定。

勤務地

東京/横浜/

雇用形態

正社員

勤務体系

9:00~18:00
※残業月平均13H

◆週休2日制(土曜・日曜・祝日)
※年に数回(土曜日)オンライン勉強会あり
◆リフレッシュ休暇(毎年自由に休日設定可能)
◆有給奨励日(夏季、年末年始、GW)
◆年次有給
◆慶弔休暇
◆特別休暇
◆裁判員休暇
◆生理休暇

【試用期間】
◆試用期間6ヶ月、業務・待遇変更なし

【受動喫煙防止対策】
◆あり 屋内禁煙

試用期間

6ヶ月

福利厚生

◆各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災)
健康保険組合:首都圏デジタル産業健康保険組合
◆保険組合契約保養所(伊豆)
◆福利厚生サービス(WELBOX:無料eラーニング、宿泊施設・映画・グルメ・ショッピング割引、子育て教育サービスなど)
◆健康診断(被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など)
◆地方上京単身者、転居に伴う単身者支援制度
※適用には諸条件有
・家賃半額負担!※(居住地域により負担上限金額あり)
・引っ越し・移動費一部補助
・初期費用会社一部負担(敷金、礼金など)

【制度】
◆産前産後休業制度
◆育児休業制度
◆介護休業制度
◆育児時短勤務制度 
◆慶弔金制度
◆資格報奨金

【その他】
◆副業可(承認制)

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