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株式

人事労務アシスタント

株式会社さかえ経営
Posted 2 weeks ago
🇯🇵Japan🏢Hybrid📁People & Talent
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人事労務アシスタント/年休123日・賞与あり!チーム制で相談しやすい環境 仕事概要 企業の“人”を支えるバックオフィスの要として、給与計算や社会保険手続きなどを担当するポジションです。 正確で丁寧な仕事が求められる一方で、チーム制で分担しながら進めるため、プレッシャーを感じすぎることなく安心して働けます。 「人事・労務の専門スキルを身につけたい」「安定した環境で長くキャリアを築きたい」という方にぴったりです。 【具体的な業務内容】 ・給与計算・賞与計算・年末調整などの実務対応 ・社会保険・労働保険の各種手続き ・顧問先企業の従業員データ管理、届出書類の作成 ・Excelを用いたデータ集計・加工 ・チーム内での進捗共有、品質チェック 【入社後の流れ】 入社後は、先輩メンバーと一緒に担当企業の業務を進めながら、 当社独自の進め方やシステム操作に慣れていただきます。 マニュアル整備も進行中のため、実務を通じて覚えながら、 「こうした方がやりやすい」という意見も歓迎される雰囲気です。 決められた形に縛られず、改善提案もできる自由度があります。 【働く環境】 ・チーム制で進めるため、相談・連携がしやすい体制 ・長時間労働を防ぐ管理体制あり ・週1回程度のリモートワークが可能 ・女性が多く活躍する落ち着いた職場 【人事労務のプロとして成長できる環境】 ・300名以上の中堅~大手企業の労務実務を通じ、幅広い知識を習得 ・将来的には労務コンサルタントやマネージャー職へのステップアップも可能 「縁の下の力持ち」として企業を支えたい方、人事・労務の専門スキルを着実に身につけたい方。 チームの一員として安心して働ける環境で、あなたの経験を次のステージへつなげませんか? (※変更の範囲:会社の定める業務) 必須スキル 企業の“人”を支えるバックオフィスの要として、給与計算や社会保険手続きなどを担当するポジションです。 正確で丁寧な仕事が求められる一方で、チーム制で分担しながら進めるため、プレッシャーを感じすぎることなく安心して働けます。 「人事・労務の専門スキルを身につけたい」「安定した環境で長くキャリアを築きたい」という方にぴったりです。 【具体的な業務内容】 ・給与計算・賞与計算・年末調整などの実務対応 ・社会保険・労働保険の各種手続き ・顧問先企業の従業員データ管理、届出書類の作成 ・Excelを用いたデータ集計・加工 ・チーム内での進捗共有、品質チェック 【入社後の流れ】 入社後は、先輩メンバーと一緒に担当企業の業務を進めながら、 当社独自の進め方やシステム操作に慣れていただきます。 マニュアル整備も進行中のため、実務を通じて覚えながら、 「こうした方がやりやすい」という意見も歓迎される雰囲気です。 決められた形に縛られず、改善提案もできる自由度があります。 【働く環境】 ・チーム制で進めるため、相談・連携がしやすい体制 ・長時間労働を防ぐ管理体制あり ・週1回程度のリモートワークが可能 ・女性が多く活躍する落ち着いた職場 【人事労務のプロとして成長できる環境】 ・300名以上の中堅~大手企業の労務実務を通じ、幅広い知識を習得 ・将来的には労務コンサルタントやマネージャー職へのステップアップも可能 「縁の下の力持ち」として企業を支えたい方、人事・労務の専門スキルを着実に身につけたい方。 チームの一員として安心して働ける環境で、あなたの経験を次のステージへつなげませんか? (※変更の範囲:会社の定める業務) 歓迎スキル ・300名以上規模の企業での労務経験 ・チームで業務を進めた経験 ・スピード感のある職場での実務経験 求める人物像 ・チームで協働しながら業務を改善できる方 ・成長意欲があり、変化を前向きに楽しめる方 応募概要 給与 月給:200,000~350,000円 年収:2,800,000~4,900,000円 ■その他手当 時間外手当(全額)、資格手当(社会保険労務士など) 勤務地 ◼︎株式会社さかえ経営 221-0063 神奈川県横浜市神奈川区立町6-1ANNI横浜EAST 2F 雇用形態 正社員 勤務体系 ◼︎勤務時間 09:00〜17:30 (休憩時間60分) ◼︎休日 完全週休2日制(土・日) GW、夏季休暇、年末年始、家族休暇など 試用期間 3ヶ月(同条件) 福利厚生 ・昇給年1回(4月) ・賞与年1回(12月/昨年度実績:1.3~2ヶ月分) ・交通費支給(全額) ・オフィス内禁煙 ・私服勤務OK ・ネイル・茶髪OK ・在宅勤務・リモートワークOK ・お菓子などを常備(無料!業務中に食べてOK) ・在宅勤務可能(一定期間経過後) ※お誕生日会や美容手当、趣味手当など、社員を中心に新しい福利厚生制度を立案中です!

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