エンジニア

月給30万円～／リモート可／残業少／最大毎月5万円在宅補助有／エンジニア

※中途経験者のみ募集

誰もが納得して働き続けられるように、働き方・案件選定・評価制度…あらゆる仕組みをこれからも見直し続けていきます。“エンジニアが自分らしく働ける場所”を、本気でつくり上げていくフェーズです。

評価制度

代表自身、エンジニアとして働く中で「現場を知らない人から評価されること」に違和感を抱いてきました。だからこそ日々業務を共にしている常駐先からのフィードバックを評価の中心に据えています。また、給与はその評価と単価を連動させ、努力や成果がまっすぐ反映される仕組みにしています。

“現場を見ていない自分が評価してはいけない”

――この代表の想いを軸に、透明性と納得感のある評価制度をつくり続けています。

※給与テーブルについてHPで詳しく紹介中。あわせてご覧ください。

入社後のサポート

入社時に「1年後・3年後・5年後にどうなりたいか」を一緒に言語化するところから始めます。

収入を上げたいのか、技術を磨きたいのか、働きやすさを優先したいのか。人によって目指す姿は違います。その目標をもとに、逆算して“今なにが必要か”を段階的に整理し、無理なくキャリアを積み上げていけるようサポートしていきます。

応募条件

・構築・設計実務経験2年以上

　要件を踏まえて一通りの流れを理解し、構築・設計できるレベル

・周囲とコミュニケーションを取りながら業務を進めていける方

　基本的な挨拶や分からないことがあれば周囲を頼れる方

優遇条件

・実務経験3年以上

　要件理解から設計・構築までを自ら判断し進められるレベル

勤務地/勤務時間

プロジェクト先により異なります。

本社：東京都世田谷区太子堂4丁目18番15号TASUKI PRIME SANGENJAYA 3F-3

平均残業時間

20時間程度

雇用形態

正社員(試用期間6ヶ月)

※試用期間中条件に変更なし

給与

月給30万円～68万円(固定残業代20時間含む)

賞与/昇給

年1回

各種手当

・通勤手当(上限3万円/月)

・住宅手当

　1年目：1万5千円

　2年目：3万円

　3年目以降：5万円)

・資格応援制度(受験費・教材費、会社負担)

・有給休暇開幕付与

・副業可能(※申請制)

・定年制(60歳迄)

・再雇用制度あり(65歳まで)

休日/休暇

年間休日120日以上

誕生日休暇や夏季休暇等etc～