Business Developer / Hunter Commercial
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¿Te apasiona el mundo de la venta B2B y el sector tecnológico y te ilusiona formar parte de un proyecto en pleno desarrollo?
Desde KEYROLE buscamos un/a Business Developer / Hunter Commercial para incorporarse a una empresa en pleno crecimiento del sector tecnológico, empresa especializada en selección y gestión de talento para empresas SaaS y tecnológicas.
Si eres una persona orientada a resultados, con visión de negocio y pasión por la venta y el cierre de clientes, ¡queremos conocerte!
¿Cuáles serán tus funciones?
Abrir nuevos clientes B2B con foco en empresas SaaS y tech que necesitan perfiles técnicos.
Llevar el ciclo completo de venta, desde la primera reunión hasta la firma (diagnóstico, propuesta, negociación y cierre).
Trabajar las reuniones cualificadas del equipo de SDR y generar oportunidades propias mediante prospección directa.
Desarrollar cuentas grandes de potencial crecimiento (de 1 a 20 personas).
Garantizar una venta consultiva de calidad para asegurar la fidelización y continuidad del cliente.
Mantener el pipeline actualizado en el CRM (Zoho) y hacer el seguimiento semanal de las métricas comerciales.
Traspasar las cuentas de forma ordenada al equipo de KAM para su desarrollo.
Representar a la empresa en eventos del sector y establecer relaciones comerciales.
¿Qué perfil estamos buscando?
Experiencia mínima de 2-3 años en venta de servicios B2B a directivos de pymes y scaleups (staffing, recruiting, BPO, consultoría o SaaS).
Historial demostrable de cierres propios y consecución de objetivos de ventas.
Capacidad para interlocutar con perfil C-Level (CEO, CTO, Responsables de Operaciones) y entender su negocio.
Excelentes habilidades de comunicación, negociación y orientación a resultados.
Perfil autónomo, con confianza en la capacidad de cierre y preferencia por un variable alto.
Flexibilidad y capacidad para gestionar múltiples prioridades.
Se valorará red de contactos en el ecosistema SaaS/tech, venta de perfiles técnicos o servicios con IA, e idiomas (catalán e/o inglés).
¿Qué podemos ofrecerte?
Apoyo directo de Dirección (CEO) y trabajo integrado con equipos de SDR/RevOps, KAM y Marketing.
Contrato indefinido con salario competitivo: fijo según experiencia + variable atractivo sin techo.
Esquema de incentivos.
Modelo de trabajo híbrido (3/4 días en remoto y 1/2 en la oficina en Poblenou) con horario flexible de 9:00h a 18:00h.
Plan de carrera, formación continua en liderazgo y desarrollo profesional.
22 días de vacaciones + el día de tu cumpleaños libre.
Esta posición es para ti si…
buscas un entorno dinámico, con autonomía, apoyo directo de dirección y un plan de incentivos ambicioso donde tus resultados se vean recompensados, te sentirás como en casa.
