- Hiring from
- Italy
- Work type
- Hybrid
- Posted
626,759 remote jobs, straight from company career pages
100% free · New jobs every minute
Show job descriptionHide job description
Per azienda strutturata e tecnologicamente avanzata, attiva nello sviluppo di soluzioni elettroniche per applicazioni professionali e industriali, siamo alla ricerca di una figura di Senior Technical Product Manager.
La risorsa entrerà a far parte dell’area Product & Marketing e avrà il compito di rappresentare il punto di raccordo tra mercato, clienti, rete commerciale e team Engineering/R&D, contribuendo alla definizione e all’evoluzione delle soluzioni di prodotto.
La posizione richiede un solido background tecnico in ambito elettronico ed embedded, unito a una spiccata capacità di relazione e comunicazione. La persona non sarà direttamente coinvolta nello sviluppo del prodotto, ma dovrà possedere la competenza tecnica necessaria per comprenderne architettura e caratteristiche, tradurre le esigenze del mercato in soluzioni concrete e confrontarsi efficacemente con interlocutori tecnici, clienti e partner.
Responsabilità
La risorsa si occuperà principalmente di:
Saranno valutate candidature in possesso dei seguenti requisiti:
La posizione prevede una modalità di lavoro prevalentemente in presenza, con possibilità di smart working indicativamente per una giornata alla settimana, secondo le policy aziendali.
È richiesta disponibilità a effettuare trasferte per visite presso clienti, partner, fiere ed eventi di settore.
Tipologia contrattuale
CCNL: Metalmeccanico Industria
Livello: B1/B2
Vantaggi
Compenso variabile:
Auto: No
Benefits:
Categoria Legale:
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.
La risorsa entrerà a far parte dell’area Product & Marketing e avrà il compito di rappresentare il punto di raccordo tra mercato, clienti, rete commerciale e team Engineering/R&D, contribuendo alla definizione e all’evoluzione delle soluzioni di prodotto.
La posizione richiede un solido background tecnico in ambito elettronico ed embedded, unito a una spiccata capacità di relazione e comunicazione. La persona non sarà direttamente coinvolta nello sviluppo del prodotto, ma dovrà possedere la competenza tecnica necessaria per comprenderne architettura e caratteristiche, tradurre le esigenze del mercato in soluzioni concrete e confrontarsi efficacemente con interlocutori tecnici, clienti e partner.
Responsabilità
La risorsa si occuperà principalmente di:
- raccogliere e interpretare le esigenze provenienti dal mercato, dai clienti e dalla rete commerciale, traducendole in requisiti e possibili soluzioni tecniche;
- contribuire alla definizione delle architetture di prodotto e di sistema, anche attraverso schemi e diagrammi a blocchi;
- agire come collegamento tra Product Strategy, Engineering, Marketing e Sales, favorendo l'allineamento durante le differenti fasi di sviluppo;
- supportare clienti, partner e vendor tecnologici nell'identificazione delle soluzioni più appropriate;
- contribuire alla realizzazione e supervisione di demo, Proof of Concept e attività di validazione applicativa;
Saranno valutate candidature in possesso dei seguenti requisiti:
- formazione preferibilmente in Ingegneria Elettronica o percorso tecnico equivalente;
- esperienza consolidata nel mondo elettronico, embedded o della componentistica industriale;
- esperienza nell'interazione con Engineering/R&D, clienti, fornitori o partner tecnologici;
- capacità di tradurre esigenze di mercato e applicative in requisiti e soluzioni tecnicamente realizzabili;
- buona conoscenza della lingua inglese;
La posizione prevede una modalità di lavoro prevalentemente in presenza, con possibilità di smart working indicativamente per una giornata alla settimana, secondo le policy aziendali.
È richiesta disponibilità a effettuare trasferte per visite presso clienti, partner, fiere ed eventi di settore.
Tipologia contrattuale
CCNL: Metalmeccanico Industria
Livello: B1/B2
Vantaggi
Compenso variabile:
Auto: No
Benefits:
Categoria Legale:
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.
