セールス（中堅・中小企業の経営者向け データ・AI活用の提案）

経営者と、成果への道筋を描く。データドリブンジャパンの最前線に立つセールス

仕事概要

経営者と、成果への道筋を描く。

どんなに良いプロダクトも、経営者が「やる」と決めなければ、会社は変わりません。
全国の経営者と向き合い、データとAIで描ける未来を、成果への道筋として示す。データドリブンジャパンの最前線に立つのが、Srushのセールスです。

Srushが目指すもの

日本でデータ活用の成果を出せている企業は、わずか8%。残りの92%は、データが大事だとわかっていても、人も時間も足りず、前に進めずにいます。そして日本の企業の99.7%は中小企業。ここが変われば、日本は変わります。

Srushは、データで考え、決め、動ける人を「データガーディアン」と呼び、経営課題を解決するデータガーディアンを100万人に増やすことを掲げています。目指すのは、すべての企業がデータで動く国「データドリブンジャパン」。この航海を一緒に進めるクルーを探しています。

当社について

株式会社Srushは、パーパス「データを誰にとっても身近なものにする」を掲げ、2019年11月に創業しました。データプロセスアウトソーシング（DPO）を軸に、中堅・中小企業のデータ活用とAI活用のプロジェクトを、最初の一歩から成果までやりきります。

• DX事業「データ活用まるなげくん」：データ活用に必要だが手間のかかる仕事を、まるごと請け負う
• SaaS・AI事業「データ統一クラウド」「SrushAI」：社内に散らばるデータをひとつにつなぐAIデータ基盤
• AX事業「AI活用まるなげくん」：AIエージェントを組織に配置し、人とAIが共に成果を出す

導入社数は300社超、売上は3期連続で前期比200%。東京本社・九州オフィス（福岡）・東海オフィス（名古屋）の3拠点から、全国の企業を支援しています。

募集背景

データとAIの活用を経営課題として考える中堅・中小企業が、全国で増えています。DX・SaaS・AIの3事業を組み合わせた提案を、一社でも多くの経営者に届けるため、セールスのクルーを募集します。

業務内容

• 中堅・中小企業の経営者に課題をヒアリングし、成果への道筋を提案する
• 全国の金融機関や大手通信・IT企業などのパートナーと協業して営業する
• 3つの事業を組み合わせ、顧客ごとに最適な提案を設計する

まずは商談への同席から始め、提案の進め方を身につけたうえで、商談と提案をリードしていただきます。目標は個人の受注金額で持ち、評価は半期ごと（年2回）に行います。

チーム

販売部に所属します。販売部は、直販の営業と、金融機関や大手通信・IT企業などパートナー経由の営業の両方で、経営者に提案を届ける部署です。導入後の伴走は拡張部が担います。

この航海で得られるもの

経営者と直接向き合い、DX・SaaS・AIを横断した提案で、企業の意思決定を動かす経験。全国の金融機関や大手通信・IT企業と組み、地域の企業を変えていく手応えがあります。

使用ツール

Google Workspace／Microsoft 365／Zoom・Google Meet／HubSpot／生成AI（ChatGPT・Claude・Gemini など）。自社プロダクトのデータ統一クラウド・SrushAIも業務で使います。

選考フロー

応募（履歴書・職務経歴書）→ 書類確認 → カジュアル面談（オンライン）→ 一次面接（オンライン）→ 最終面接（代表・対面）→ 内定

• 最終面接のみ、東京本社にお越しいただきます。それ以外はすべてオンラインです。
• カジュアル面談は選考ではありません。Srushが目指す未来と、仕事のリアルをお話しします。

採用サイト

https://srush.biz/recruit/

必須スキル

• 法人向け営業の経験1年以上（無形商材・有形商材は問いません）

歓迎スキル

• SaaS・IT商材の営業経験
• 経営者・役員との商談経験
• 金融機関や販売代理店と協業した営業経験

求める人物像

• データドリブンジャパンのビジョンに共感し、同じ船に乗って挑戦したい方
• 製品よりも、相手の経営そのものに興味がある方
• 数字で会話し、顧客の「決める」を後押しできる方
• 地方の企業のために、現地へ足を運べる方

応募概要

給与

年収400万円〜600万円（経験・スキルに応じて決定）

• 年俸制（年俸の12分の1を毎月支給）
• 固定残業代（月45時間分・月86,705円〜130,058円）を含みます。超過した時間外労働と、深夜・休日の勤務は別途支給します。
• 給与改定：年2回（5月・11月）／賞与・退職金：なし

勤務地

出社とリモートのハイブリッド勤務（毎週金曜日は出社、それ以外の日はリモート勤務可）

就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所（九州オフィス・東海オフィスを含む）および自宅等でのリモート勤務
受動喫煙対策：屋内禁煙

雇用形態

正社員（期間の定めなし） 業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 定年：60歳（65歳まで嘱託社員として再雇用あり）

勤務体系

フレックスタイム制（1か月単位の清算）

• コアタイム：9:30〜15:00
• フレキシブルタイム：始業 7:00〜9:30／終業 15:00〜21:00
• 標準労働時間：1日8時間、休憩1時間
• 時間外労働：あり

休日・休暇

• 完全週休二日制（土・日・祝日）
• 夏季休暇、年末年始休暇（12月31日〜1月3日）
• 年次有給休暇（法定どおり。半日単位で取得可）
• 特別休暇（本人の結婚、配偶者の出産など）、忌引休暇
• 産前産後休業、育児休業、介護休業

試用期間

あり（6か月）。期間中の給与・待遇は本採用と同じです。

福利厚生

• 社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）
• 通勤手当（実費。月3万円まで）
• 健康診断（入社時・年1回）
• 慶弔見舞金（結婚祝金・出産祝金など）